5 ways to create stronger connections | The Way We Work, a TED series

Transcriber: TED Translators admin

Translator: Sanntint Tint Reviewer: Myo Aung

လက်ရေးနဲ့ရေးထားတဲ့ မှတ်စုကို ဘယ်အချိန်က နောက်ဆုံး ရေးခဲ့တာလဲ။

အချိန်အတော်ကြာလောက်ပါပြီ။

[လူတွေ အလုပ်လုပ်ကြပုံ]

နည်းပညာက လူတွေ ဆက်သွယ်ပုံကို ပြောင်းလဲလိုက်တာပါ။

စာမဟုတ်တဲ့၊ အီးမေးလ်တွေ၊

So when was the last time that you wrote a handwritten note?

ဖုန်းခေါ်တာမဟုတ်တဲ့ စာတိုတွေပို့တယ်။

It's probably been a while.

မီးဖိုချောင်မှာ ညစာ ချက်ပြုတ်တာအစား မှာစားကြတယ်။

[The Way We Work]

အားလုံးက ထိရောက်မှုအတွက်ပါ။

ဒါပေမဲ့ အဓိကက ဒီမှာပါ။

Technology has changed the way we communicate.

နည်းပညာက ဆက်သွယ်ဖို့ ပိုလွယ်ကူစေခဲ့တာပါ။

We send emails, not letters,

ဒါပေမဲ့ တခြားလူသားတွေနဲ့ ချိတ်ဆက်ဖို့

text messages, not phone calls.

လွယ်ကူအောင်လုပ်မပေးခဲ့ဘူး။

ကျွန်တော်တို့ နေထိုင်တဲ့ နည်းပညာ မြင့်ပြီး

We order delivery instead of cooking dinners in our kitchen.

လျင်မြန်တဲ့ ကမ္ဘာအတွင်းက ချိတ်ဆက်မှုရဲ့ လျှို့ဝှက်ချက်က

All in the name of efficiency.

But here's the point.

ရှေးနည်းအတိုင်း အသေးအဖွဲလေးတွေ လုပ်တာလို့ ကျွန်တော် တွေ့ရှိခဲ့တယ်။

Technology has made it easier to communicate.

But it hasn't made it easier to connect

စာတစ်စောင် ရေးပါ။

ကျွန်တော် လက်ရေးနဲ့ မှတ်စုတွေ ထောင်ချီရေးပြီးပြီ။

with other human beings.

I've found that the secret to connecting

အကြံဉာဏ်ပေးတဲ့လူတွေ၊ အင်တာဗျူးအတွက် ကျေးဇူးတင်တာတွေပါ။

in the high-tech, fast-paced world that we live in,

သင်က ဂရုစိုက်တာ၊ မျှော်လင့်တာထက် ပိုသာအောင် လုပ်လိုစိတ်ရှိတာကို

is doing a few small things the old-fashioned way.

လူတစ်ယောက်ကို ပြဖို့ အပိုအားထုတ်လိုက်ရုံပါ။

Write a letter.

ကျေးဇူးတင်စာ တစ်စောင် ရေးတာအတွက် အကြံပြုချက်ကတော့

I've written thousands of handwritten notes.

သင့်ဘဝမှာ သူတို့ ရှိနေတာရဲ့

Thanking people for advice, thanking them for an interview.

သက်ရောက်မှုကို ရေးနေတဲ့လူ သိစေဖို့ပါ။

It just puts that extra effort to show someone that you really care

တခုခုအကြောင်း အတိအကျပြောပါ။

ဥပမာ၊ “မင်း ပေးခဲ့တဲ့ အကြံဉာဏ်အတွက်ကျေးဇူးပါ။

and that you're willing to go above and beyond.

မင်းပေးခဲ့တဲ့ အကြံဉာဏ်ကြောင့် ငါအခု x လုပ်နေတာ။”

Some advice for writing a thank-you letter is to really make it clear

to the person that you're writing to

လူတွေက ထူးခြားတာ ဖန်တီးဖို့ကြိုးစားတယ်။

the impact that they have had on your life.

ဒါကြောင့် သင် နေထိုင်နေတဲ့ဘဝ၊ သင် ရှာဖွေနေတဲ့ ဘဝအပေါ် သူတို့က

Talk about something specific.

တကယ် အကျိုးသက်ရောက်မှုရှိတာကို သင်ပြသနိုင်ရင်၊

Like "Thank you for the advice that you gave me.

It's because of the advice you gave me, that I am now doing x."

ဧရာမ သက်ရောက်မှုဖြစ်နိုင်တယ်။

ဖုန်း ကောက်ဆက်လိုက်ပါ။

ထောင်ချီတဲ့ ဝန်ထမ်းတွေ ခန့်ထားကြတယ်။

People are looking to make a difference.

သူတို့ထဲက တစ်ယောက်ချင်းစီကို မိသားစု စုံညီပွဲမှာ

And so if you can show someone that they've really had an impact

ကြိုဆိုဖို့ ကိုယ်တိုင် ဖုန်းခေါ်တယ်။

on the life that you're living, the life you're pursuing,

ကုမ္ပဏီက ဖြစ်ချင်တာကို တကယ် သတ်မှတ်နိုင်ခဲ့တယ်။

it could have a huge impact.

Pick up the phone and dial.

လူတွေကို လှိုက်လှိုက်လှဲလှဲ ခံစားရဖို့နဲ့

We've hired thousands of employees.

ဆက်နွယ်မှုရှိတယ်လို့ ခံစားမိစေဖို့ မျှော်လင့်တာထက် ပိုအောင်လုပ်တာပါ။

And I've personally called every single one of them

တစ်ခါတလေ အလုပ် နောက်ဆုံးနေ့မှာ လူတွေကို ဖုန်းဆက်တယ်။

to welcome them to the Compass family.

I'm able to set the tone of really what I want the company to be.

လူတွေ ထွက်သွားတဲ့အခါ၊ တစ်ခါတလေ

ကုမ္ပဏီမှာရှိစဉ်ကထက် သူတို့ဟာ ပိုမိုပွင့်လင်းလာတယ်။

Where, you know, people go above and beyond

ဒါက တခြားနည်းနဲ့ ရဖို့ခက်တဲ့ တုံ့ပြန်ချက်ကို

to make people feel welcomed and to give people a sense of belonging.

ရယူဖို့ အခွင့်ကောင်းပါ။

And sometimes I call people on their last day of work.

ရုံးအပြင် ထွက်တဲ့အခါ စိတ်ဝင်စားစရာ၊ အဓိပ္ပါယ်ရှိတဲ့ မေးခွန်းတွေကို မေးပါ။

When people leave, sometimes they're more transparent

ပြည်ပခရီးထွက်တဲ့အခါ

than they ever were when they were still at the company.

ညတိုင်း ကုမ္ပဏီက လူတွေနဲ့ ညစာ အတူစားတယ်။

And so it's a great opportunity to get feedback

ပြီးတော့ “မင်းရဲ့ အရင်းခံ တွန်းအားက ဘာလဲ၊ မင်းအတွက် အများကြီး

that is very hard to get otherwise.

အဓိပ္ပါယ်ရှိတဲ့ ဒီတစ်ပတ်မှာ ဖြစ်ခဲ့တာက ဘာလဲ” ဆိုတာတွေကို မေးတယ်။

Ask interesting and meaningful questions when you get outside of the office.

စားပွဲဝိုင်းကို လှည့်ပြီး၊

When I'm traveling the country,

လူတွေက ပွင့်ပွင့်လင်းလင်းနဲ့ ထိတွေ့ဆက်ဆံတဲ့အခါ

every night I'll have dinner with people in the company.

မတူတဲ့ သဘောထားတစ်ခု ဖြစ်စေတယ်။

And I like to ask questions like "What's your underlying motivation?

ရုံးကိုပြန်လာတဲ့အခါ

တစ်ယောက်နဲ့တစ်ယောက် မြင်နိုင်ပြီး နက်နက်နဲနဲ သိသွားတယ်။

What's something that's happened this week that meant a lot to you?"

မေးခွန်းတွေကို အမှန်အတိုင်းဖြေပါ။

And when you go around the table,

ဓာတ်လှေကားထဲမှာ တစ်စုံတစ်ယောက်က “မင်းရဲ့ ပိတ််ရက်က

and people really open up and are able to engage,

ဘယ်လိုလဲ” လို့ မေးတဲ့အခါ ခံစားရပုံလေ။

it sets a different tone.

ဒါက အကောင်းဆုံး ပိတ်ရက်ဖြစ်နိုင်တယ်၊ သင့်ရဲ့ ဘဝတာ အချစ်ကို တွေ့နိုင်ပြီး

When people come back to the office,

they can see each other and they know each other in a deeper way.

“ကောင်းတယ်၊ မင်းရော” လို့ ပြောမိမှာပါ။

Answer questions with honesty.

လူတွေနဲ့ ချိတ်ဆက်ချင်ရင်တော့ ပွင့်လင်းရမှာပါ။

You know how it feels when you go into an elevator

ကျွန်တော်က ဒါမှာ အမြဲ မတော်ဘူး။ လူအများစုက မတော်ဘူး ထင်ပါတယ်။

and someone says, "How was your weekend?"

It could've been the best weekend ever, you could've met the love of your life,

ဒါပေမဲ့ ပွင့်လင်းတာက အတော် သိသာတာက

အများစုက မပွင့်လင်းလို့ပါ။

and you would say, "Good, how was yours?"

ဗီဒီယိုကို ဖွင့်ပါ။

ဖုန်းကနေတစ်ဆင့် ဗီဒီယိုကွန်ဖရင့် လုပ်တာကို အမြဲ အကြံပြုချင်တယ်။

If you want to connect with people, then you have to open up.

ဘာလို့လဲဆိုတော့ ပင်ကိုစရိုက် အစစ် ထွက်လာတာကို မြင်ရလို့ပါ။

I'm not always that good at it, and I imagine most people aren't.

ဗီဒီယိုမှာ ရှိနေတဲ့အခါ သင်ဟာ မဖြစ်မနေရှိနေရတာပါ။

But that's why being open stands out so much,

because most people aren't.

ဒါက လောလောဆယ် တွန်းအားပေးတဲ့ ယန္တရားတစ်ခုနီးပါးပါ။

Turn the video on.

ထီးတည်း ဘယ်သူမှမအောင်မြင်ဘူး။

I would always recommend a videoconference over a phone call.

စစ်မှန်တဲ့ ရိုးသားတဲ့

ဆက်ဆံရေး တည်ဆောက်ဖို့ အချိန်ပိုယူနိုင်လေ၊

Because that's when you can see the real personality come out.

သင့်အိပ်မက်တွေ အကောင်အထည်ဖော်နိုင်လေလေပါ။

When you're on video, you're forced to be present.

It's almost a forcing mechanism to be in the moment.

သင်ဟာ ဧရာမ စွန့်စားမှုတွေ လုပ်နိုင်ပြီး သင့်ကို အားပေးဖို့၊ သင့်ကြိုးပမ်းမှုတွေကို

Nobody succeeds alone.

The more you can take time

ပံ့ပိုးဖို့ လူ့ကွန်ရက်ရှိတာကို သိလာတော့မှာပါ။

to develop genuine, authentic relationships,

the more you're going to be able to realize your dreams.

You're going to be able to take big risks and know that there's a network of people

to cheer you on and to support your efforts.