How racism makes us sick | David R. Williams

翻訳: Misato Noto 校正: Eriko T

An article in the Yale Alumni Magazine

イェール大の同窓会誌で

told the story of Clyde Murphy,

クライド・マーフィーの記事がありました

a black man who was a member of the Class of 1970.

1970年に卒業した 黒人男性です

Clyde was a success story.

クライドの経歴は輝かしく

After Yale and a law degree from Columbia,

イェール大とコロンビア大で 法律を学んだのち

Clyde spent the next 30 years

30年間にわたって

as one of America's top civil rights lawyers.

アメリカで指折りの 公民権運動の弁護士として活躍し

He was also a great husband and father.

良き夫 良き父でもありました

But despite his success,

公私ともに成功を収めた人物でしたが

personally and professionally,

Clyde's story had a sad ending.

クライドの人生は 悲しい結末を迎えました

In 2010,

2010年

at the age of 62,

彼が62歳のときに

Clyde died from a blood clot in his lung.

肺血栓が原因で亡くなりました

Clyde's experience was not unique.

クライドの例は珍しいことではなく

Many of his black classmates from Yale

イェール大を卒業した 黒人同級生の多くが

also died young.

若くして亡くなっています

In fact, the magazine article indicated

クライドの記事には こう書かれてあります

that 41 years after graduation from Yale,

イェール大を卒業して41年後

the black members of the Class of 1970

1970年に卒業した 黒人の死亡率は

had a death rate that was three times higher

同級生全体の平均より ３倍以上も高いと

than that of the average class member.

It's stunning.

驚くべき事実です

America has recently awakened

ここのところ アメリカで

to a steady drumbeat

絶え間なく批判されるようになったのは

of unarmed black men being shot by the police.

警官による 丸腰の黒人男性の 射殺件数の多さです

What is even a bigger story

さらに大きな問題は

is that every seven minutes,

アメリカでは７分ごとに

a black person dies prematurely in the United States.

黒人が歳若くして 亡くなっているということです

That is over 200 black people

つまり 黒人と白人の間に 健康格差がなければ死なないはずの

die every single day

200人以上の黒人たちが

who would not die if the health of blacks and whites were equal.

毎日亡くなっていることになります

For the last 25 years,

これまでの25年間

I have been on a mission

私が身を捧げて研究してきたのは

to understand why does race

なぜ人種がそれほどまでに 健康に影響するのか ということでした

matter so profoundly for health.

When I started my career,

私が研究を始めた当初は

many believed that it was simply about racial differences

人種によって収入や学歴が違うから という説が一般的でしたが

in income and education.

I discovered that while economic status matters for health,

健康状態に影響を及ぼすのは その人の経済状況だけでなく

there is more to the story.

他にも要因があると発見しました

So for example, if we look at life expectancy at age 25,

例えば 25歳時点での 平均余命を見てみると

at age 25 there's a five-year gap between blacks and whites.

黒人と白人の間には ５年分の差があるとわかります

And the gap by education for both whites and blacks

そしてどちらの人種でも 学歴別の寿命の差は

is even larger than the racial gap.

人種別の差よりも大きいのです

At the same time, at every level of education,

それに加えて 学歴に関係なく

whites live longer than blacks.

白人の寿命は黒人より長く

So whites who are high school dropouts

その結果 高校を中退した白人でも

live 3.4 years longer than their black counterparts,

同じく高校を中退した黒人に比べ 寿命は3.4年も長いですし

and the gap is even larger

大卒者となると

among college graduates.

寿命の差はさらに広まります

Most surprising of all,

一番驚くべきことに

whites who have graduated from high school

高卒の白人は

live longer than blacks with a college degree

大卒あるいはそれ以上の学歴を持つ 黒人よりも長生きするのです

or more education.

So why does race matter so profoundly for health?

人種がこのように健康に大きく影響する 原因は何でしょう？

What else is it beyond education and income

学歴や収入の他には 何が寿命の差を生むでしょう？

that might matter?

In the early 1990s,

1990年代初めに

I was asked to review a new book

アメリカの黒人の健康を 扱った書籍が出版され

on the health of black America.

書評を書くように頼まれました

I was struck that almost every single one

驚くべきことに 全25章のうちのほとんどで

of its 25 chapters

said that racism

黒人の健康を左右する要素は 人種差別だと書かれていました

was a factor that was hurting the health of blacks.

All of these researchers

研究者は一様に

were stating that racism was a factor adversely impacting blacks,

人種差別が悪影響を及ぼす要素だと 主張していましたが

but they provided no evidence.

根拠となる部分は書かれておらず

For me, that was not good enough.

私は何だか釈然としませんでした

A few months later,

数ヶ月後

I was speaking at a conference in Washington, DC,

ワシントンD.C.での学会で 講演をする機会があり

and I said that one of the priorities for research

研究における 優先事項の１つとして

was to document the ways in which racism affected health.

人種差別がどのように健康を阻害するか 記録するべきだと述べました

A white gentleman stood in the audience

私の話を聴講していた 白人男性が立ち上がり

and said that while he agreed with me that racism was important,

人種差別は重要な要素だと 同意してくれましたが

we could never measure racism.

その影響は評価できないと言いました

"We measure self-esteem," I said.

「自尊心は評価できます」 と 私は答えました

"There's no reason

「全力を注げばー

why we can't measure racism if we put our minds to it."

人種差別による影響を 評価できない訳はありません」と

And so I put my mind to it

そして 私は全力を注いで

and developed three scales.

３つの基準を作り上げました

The first one captured major experiences of discrimination,

まず１つめは 大きな人種差別の経験で

like being unfairly fired or being unfairly stopped by the police.

不当な解雇や不当な職務質問に 遭ったことがあるかどうかです

But discrimination also occurs in more minor and subtle experiences,

このような差別の他に 些細なものや 判断が難しいものもあるため

and so my second scale, called the Everyday Discrimination Scale,

２つめの基準は 「日常的な差別基準」と名付けて

captures nine items

９つの項目を作り

that captures experiences

他人よりも不親切な 対応を受けたとか

like you're treated with less courtesy than others,

you receive poorer service than others in restaurants or stores,

外食や買い物をした時に 他人よりも粗末な接客を受けたとか

or people act as if they're afraid of you.

怖がられたか などの経験を把握します

This scale captures

この基準でわかるのは

ways in which the dignity and the respect

社会的に軽視されている人の 尊厳や自尊心が

of people who society does not value

is chipped away on a daily basis.

どうやって日常的に 削られていくかという点です

Research has found

研究で明らかになっているのは

that higher levels of discrimination

人種差別の程度が大きいほど

are associated with an elevated risk of a broad range of diseases

さまざまな病気にかかる 危険性が高くなるということで

from blood pressure to abdominal obesity

血圧や腹部肥満

to breast cancer to heart disease

乳がんや心臓疾患だけでなく

and even premature mortality.

最悪の場合 早死にも引き起こします

Strikingly, some of the effects are observed at a very young age.

特に 病気によっては非常に若いうちから 発症することもあります

For example, a study of black teens

例えば ある調査で判明したのは

found that those who reported higher levels of discrimination as teenagers

十代のうちに酷い差別を受けた 黒人の若者は20歳の時点で

had higher levels of stress hormones,

ストレスホルモンの濃度が高かったり

of blood pressure

高血圧や

and of weight at age 20.

体重過多になるということでした

However,

それでも

the stress of discrimination

差別によるストレスは

is only one aspect.

単なる一例に過ぎません

Discrimination and racism

人種差別は

also matters in other profound ways for health.

他の面でも 健康に深刻な影響を及ぼします

For example, there's discrimination in medical care.

例えば 医療現場での 差別があります

In 1999, the National Academy of Medicine

1999年 米国医学研究所から

asked me to serve on a committee

招かれて参加した委員会では

that found, concluded based on the scientific evidence,

科学的根拠に基づいた主張として

that blacks and other minorities

黒人やその他のマイノリティが 施される治療は

receive poorer quality care than whites.

白人に比べて 質が悪いと 指摘していました

This was true for all kinds of medical treatment,

この主張は あらゆる医療サービスに 当てはまることであり

from the most simple

ごく単純な治療から

to the most technologically sophisticated.

技術的に複雑なものにまで 言えることでした

One explanation for this pattern

この現象の説明となるのは

was a phenomenon that's called "implicit bias"

「無意識の偏見」あるいは

or "unconscious discrimination."

「無意識の差別」という現象です

Research for decades by social psychologists

社会心理学者が行った 何十年にもわたる研究の結果によれば

indicates that if you hold a negative stereotype

無意識のうちに特定の集団に対し 負の固定概念を抱き続けると

about a group in your subconscious mind

and you meet someone from that group,

その集団の人に出会ったときに

you will discriminate against that person.

その人を差別してしまう というのです

You will treat them differently.

通常と違う扱いになるのです

It's an unconscious process. It's an automatic process.

無意識の作業であり 脳が勝手に処理するのです

It is a subtle process, but it's normal

気がつきにくい判断ですが 普通に行われることで

and it occurs even among the most well-intentioned individuals.

極めて善良な人にさえ 起こることなのです

But the deeper that I delved

人種差別が健康に及ぼす影響を 徹底的に調べるにつれ

into the health impact of racism,

the more insidious the effects became.

その影響は目に見えにくいことが わかってきたのです

There is institutional discrimination,

構造的な差別というものがありますが

which refers to discrimination

これは

that exists in the processes of social institutions.

社会の仕組みに 根ざしている差別です

Residential segregation by race,

人種ごとの住み分けの結果

which has led to blacks and whites living in very different neighborhood contexts,

黒人と白人は全く異なる 地域環境に住んでいますが

is a classic example of institutional racism.

これは構造的な人種差別の 典型的な事例と言えます

One of America's best-kept secrets

ほとんど認知されていない アメリカの秘密の１つとして

is how residential segregation

人種ごとの居住区の 住み分けが密かな原因となり

is the secret source

that creates racial inequality in the United States.

人種間の不平等を 生んでいると言えます

In America, where you live

アメリカでは 住む場所で

determines your access to opportunities

教育や就業における

in education, in employment,

機会がどれほどあるか決まります

in housing and even in access to medical care.

住む家や 医療の受けやすさすら 左右されます

One study of the 171 largest cities in the United States

アメリカの171都市を 調査した研究によると

concluded that there is not even one city

こういう結論が出たそうです

where whites live under equal conditions to blacks,

黒人と同等の生活環境で 白人が暮らす都市は１つもなく

and that the worst urban contexts in which whites reside

白人が暮らす都市としては 最悪な環境と言われているところでも

is considerably better than the average context of black communities.

黒人の平均的なコミュニティと比べると かなりマシな方だと言えるそうです

Another study found

また 別の研究では

that if you could eliminate statistically

居住地の住み分けを

residential segregation,

統計学的に無くせば

you would completely erase black-white differences in income,

黒人と白人の間の 収入、教育、失業率における

education and unemployment,

格差が完全に消え去り

and reduce black-white differences in single motherhood

黒人と白人の間の 母子家庭の割合の差を３分の２も

by two thirds,

縮めることになります

all of that driven by segregation.

すべて住み分けが生む悪影響です

I have also learned

こんな話もあります

how the negative stereotypes

これまで黒人に向けられてきた

and images of blacks in our culture

負の固定観念やイメージが

literally create and sustain

構造的な差別や 個人による差別の両方を

both institutional and individual discrimination.

生み出し 拗らせていると

A group of researchers have put together a database

ある研究グループが まとめたデータベースには

that contains the books,

本や雑誌 記事など

magazines and articles

that an average college-educated American would read over their lifetime.

平均的な大卒のアメリカ人が 一生のうちに読む書物が収められていますが

It allows us to look within this database

このデータベースは 一般の閲覧が可能で

and see how Americans have seen words paired together

彼らが米社会の中で成長しながら 目にしてきた言葉の結びつきを

as they grow up in their society.

観察することができます

So when the word "black" appears in American culture,

例えば アメリカ文化では 「黒人」という言葉は

what co-occurs with it?

どんな言葉と一緒に出てくるでしょう？

"Poor,"

「貧しい」

"violent,"

「暴力的」

"religious,"

「信仰心が厚い」

"lazy,"

「だらしない」

"cheerful,"

「陽気」

"dangerous."

「危険」

When "white" occurs,

一方 「白人」の場合

the frequently co-occurring words

よく一緒に使われる言葉は

are "wealthy,"

「豊か」

"progressive,"

「進歩的」

"conventional,"

「平凡」

"stubborn,"

「頑固」

"successful,"

「成功を収めた」

"educated."

「学歴がある」

So when a police officer

こういう訳で 警察官が

overreacts when he sees an unarmed black male

武器を持たない 黒人男性を見かけて

and perceives him to be violent and dangerous,

暴力的で危険な存在と認識し 過剰反応を起こすような場合

we are not necessarily dealing with an inherently bad cop.

警察が根本的に 悪者だとは言い切れないのです

We may be simply viewing

もしかしたら

a normal American

彼は標準的なアメリカ人で

who is reflecting what he has been exposed to

こういった社会で育てられた結果

as a result of being raised

それまでの経験が行動に反映されているだけ かもしれません

in this society.

From my own experience,

実体験から言わせていただくと

I believe that your race

人種の違いによって

does not have to be a determinant of your destiny.

その後の人生が決まる訳では ないと思います

I migrated to the United States

アメリカに移り住む前は

from the Caribbean island of Saint Lucia

カリブ海のセントルシアで暮らしていました

in the late 1970s

当時は1970年代後半で

in pursuit of higher education,

質の高い教育を追い求め移住しましたが

and in the last 40 years,

これまでの40年間

I have done well.

私は成功を収めてきました

I have had a supportive family,

支えてくれる家族もいて

I have worked hard,

一生懸命働き

I have done well.

私は成功を収めてきましたが

But it took more for me to be successful.

あるきっかけがあってのことでした

I received a minority fellowship from the University of Michigan.

ミシガン大からマイノリティ向けの 奨学金を受け取ったのです

Yes. I am an affirmative action baby.

そうです 積極的格差是正措置 （アファーマティブ・アクション）のおかげです

Without affirmative action,

これがなければ

I would not be here.

私はここにいなかったでしょう

But in the last 40 years,

それでも これまでの40年間

black America has been less successful than I have.

アメリカの黒人社会は 私ほどの成功を収められませんでした

In 1978, black households in the United States

1978年 アメリカの 白人世帯の収入１ドルに対し

earned 59 cents for every dollar of income whites earned.

黒人世帯の収入は 59セントでした

In 2015,

2015年

black families still earn 59 cents

相変わらず 白人世帯の収入１ドルあたり

for every dollar of income that white families receive,

黒人世帯の収入は59セントです

and the racial gaps in wealth are even more stunning.

人種ごとの経済格差は より一層広まりました

For every dollar of wealth that whites have,

白人世帯の経済力を １ドルとすると

black families have six pennies and Latinos have seven pennies.

黒人は６セント ラテン系は７セントです

The fact is,

つまり

racism

人種差別というものが

is producing a truly rigged system

アメリカで まさに不平等な制度を作り出し

that is systematically disadvantaging some racial groups in the United States.

一部の人種が 制度的な不利益を被っているのです

To paraphrase Plato,

プラトンの言葉に こんなものがあります

there is nothing so unfair

「平等でない者をー

as the equal treatment of unequal people.

平等に扱うことほど 不公平なものはない」

And that's why I am committed

こんな言葉があるから

to working to dismantle racism.

私は人種差別の撤廃に向けて 力を注いでいます

I deeply appreciate the fact

非常にありがたいことに

that I am standing on the shoulders

今の私があるのは

of those who have sacrificed even their lives to open the doors

先人が命を懸けてまで 道を切り開いてくれたからで

that I have walked through.

私はそこを歩いてきました

I want to ensure that those doors remain open

こういった道が 閉ざされることなく

and that everyone can walk through those doors.

確実に すべての人がここを通って 歩いて行けるようにしたいのです

Robert Kennedy said,

ロバート・ケネディはこう言いました

"Each time a man" -- or woman, I would add --

「人が理想を手に入れようと立ち上がりー

"stands up for an ideal

or acts to improve the lot of others

人類の幸福のために行動しー

or strikes out against injustice,

不平等に立ち向かうとき

he sends forth a tiny ripple of hope,

そのたびに 小さな希望のさざ波が 送り出されてー

and those ripples can build a current

やがて１つの波となりー

that can sweep down the mightiest walls of oppression and resistance."

抑圧と抵抗の巨大な壁を 押し流すだろう」

I am optimistic today

今の私は 前向きに考えています

because all across America,

なぜなら アメリカ全土で

I have seen ripples of hope.

希望のさざ波が目に見えるからです

The Boston Medical Center

ボストン医療センターでは

has added lawyers to the medical team

医療チームに弁護士を加え

so that physicians can improve the health of their patients

医療以外の患者のニーズを 弁護士たちが対処することで

because the lawyers are addressing the nonmedical needs their patients have.

医師たちが患者の健康問題に 取り組めるようにしました

Loma Linda University has built a gateway college

ロマリンダ大学は近くの サンバーナディーノに

in nearby San Bernardino

医療短期大学を設置し

so that in addition to delivering medical care,

医療サービスの提供に加えて

they can provide job skills

職業技能や職業訓練のコースも開設し

and job training

to a predominantly minority, low-income community members

大多数のコース受講者である 低所得地域のマイノリティが

so that they will have the skills they need to get a decent job.

まともな仕事を探すのに 必要なスキルを習得できるようにしました

In Chapel Hill, North Carolina,

ノースカロライナ州のチャペルヒルでは

the Abecedarian Project has figured out

アベセダリアン・プロジェクトが

how to ensure that they have lowered the risks for heart disease

30代半ばを迎えた黒人の 心臓疾患に罹患するリスクを抑えるには

for blacks in their mid-30s

by providing high-quality day care

０〜５歳までの期間に質の高いデイケアが 必要だと明らかにしました

from birth to age five.

In after-school centers across the United States,

アメリカ全土の 学童保育所では

Wintley Phipps and the US Dream Academy

ウィントリー・フィップスが US Dream Academyを立ち上げ

is breaking the cycle of incarceration

投獄の連鎖を断ち切るために

by providing high-quality academic enrichment and mentoring

犯罪者を親に持つ子供や 学校で遅れを取っている子供に対し

to the children of prisoners

質の高い学習支援や

and children who have fallen behind in school.

メンタリングを提供しています

In Huntsville, Alabama,

アラバマ州のハンツビルにある

Oakwood University,

オークウッド大学は

a historically black institution,

歴史的黒人大学の１つですが

is showing how we can improve the health of black adults

成人した黒人の健康状態を 改善するために

by including a health evaluation

新入生オリエンテーションの一環として

as a part of freshman orientation

健康診断を導入し

and giving those students the tools they need

健康な選択ができるよう 必要な指針を与え

to make healthy choices

and providing them annually a health transcript

さらに 健康診断結果を 毎年提供することで

so they can monitor their progress.

健康状態の変化をモニターさせています

And in Atlanta, Georgia,

ジョージア州のアトランタでは

Purpose Built Communities has dismantled the negative effects of segregation

Purpose Built Communities (NPO団体) が住み分けによる負の影響を断ち切ろうと

by transforming a crime-ridden,

公共住宅事業にメスを入れ

drug-infested public housing project

犯罪や薬物が蔓延していた環境から

into an oasis of mixed-income housing,

さまざまな収入の世帯向け住宅や

of academic performance,

高い学業成績や

of great community wellness

健全なコミュニティ

and of full employment.

完全雇用の状態を生み出しました

And finally,

そして最後に紹介するのは

there is the Devine solution.

ディヴァイン・ソリューションです

Professor Patricia Devine

ウィスコンシン大学に勤める

of the University of Wisconsin

パトリシア・ディヴァイン教授は

has shown us how we can attack

隠れた偏見に 正面から立ち向かい

our hidden biases head on

効果的に偏見を減らしていく方法を 教えてくれています

and effectively reduce them.

Each one of us

私たちそれぞれが

can be a ripple of hope.

希望のさざ波になれるのです

This work will not always be easy,

希望のさざ波になるのは 簡単なこととは限りません

but former Supreme Court Justice Thurgood Marshall

かつての最高裁判所判事 サーグッド・マーシャルは言いました

has told us, "We must dissent.

「私たちは異議を唱えなければならない

We must dissent from the indifference.

私たちは無関心に 異議を唱えなければならない

We must dissent from the apathy.

私たちは無気力さに 異議を唱えなければならない

We must dissent from the hatred and from the mistrust.

私たちは憎しみや猜疑心に 異議を唱えなければならない

We must dissent

異議を唱えなければならないのはー

because America can do better,

アメリカは今よりも良くなれるから

because America has no choice but to do better."

アメリカは今よりも良くなるしか 道は残されていないからだ」

Thank you.

ありがとうございました

(Applause)

（拍手）