The role of human emotions in science and research | Ilona Stengel

Переводчик: Artem Savochkin Редактор: Natalia Ost

I'm a scientist,

Я — учёный,

and I'm a big fan of Star Trek,

а также большой фанат «Звёздного пути»,

especially of Mr. Spock.

особенно господина Спока.

Mr. Spock is a scientist as well,

Спок тоже учёный,

and at the same time, he's the first [officer]

и в то же время он — первый офицер

of the starship Enterprise,

звездолёта «Энтерпрайз»,

and during the adventures of the Enterprise crew,

и во время своих приключений команде «Энтерпрайза»,

he and his colleagues are dealing a lot

Споку и его коллегам часто приходится

with the presence or absence of Mr. Spock's emotions.

решать проблемы, связанные с наличием или отсутствием у него эмоций.

Mr. Spock is half-human and half-Vulcan,

Господин Спок — получеловек, полувулканец.

and Vulcans are an alien race

Вулканцы — инопланетная раса,

who learn to control and suppress their feelings

которая научилась контролировать и подавлять свои эмоции,

and to act purely out of logic.

и руководствуется только логикой.

As Mr. Spock is only half-Vulcan,

Поскольку господин Спок вулканец лишь наполовину,

he sees himself constantly in conflict in between logic and emotions,

внутри него происходит постоянный конфликт между логикой и эмоциями.

and as he's part of a team,

И поскольку он — часть команды,

the whole crew is struggling with,

весь экипаж борется с этим конфликтом,

is analyzing,

анализирует его

and is making fun of this conflict.

и подшучивает по его поводу.

And also the fans of Star Trek watch with amusement

И фанаты «Звёздного пути» тоже с удовольствием наблюдают

this seemingly contradictory behavior.

за этим внутренним противоречием.

They find it quite fascinating.

Они находят его очаровательным.

And the matter is a golden thread

Этот конфликт красной нитью

through the whole Star Trek series and movies from the '60s until today.

пронизывает всю франшизу «Звёздного пути» с 60-х до нашего времени.

And that's actually what I want to talk about today:

И именно об этом я хочу сегодня рассказать:

the role of emotions in science.

о роли эмоций в науке.

We tend to think that science is all about facts and logic

Распространено мнение, что наука опирается только на факты и логику,

and human feelings are often neglected or considered an obstacle to get rid of.

а чувства в ней часто игнорируются или считаются ненужным препятствием.

I would like to suggest that emotions are as important in science

Я же считаю, что эмоции играют столь же важную роль в науке,

as they are in any other part of our lives.

как и в любой другой части нашей жизни.

Science is made by humans,

Наука создаётся людьми,

and as human beings,

и мы, люди,

even if we try hard, we cannot get rid of our emotions.

даже стараясь изо всех сил, не можем избавиться от своих эмоций.

So instead of fighting them,

Поэтому я считаю, что даже в науке

I believe that even in science, we should make use of our feelings,

мы должны использовать свои чувства, а не бороться с ними,

because for breakthroughs and innovation,

потому что для прорывов и инноваций

they are equally important as facts and logic.

они столь же важны, как факты и логика.

I will come back to Mr. Spock,

Я ещё вернусь к господину Споку,

but first let me share my experience on the role of emotions in science,

но сначала позвольте мне поделиться своим опытом о роли эмоций в науке

and one story in particular kept me thinking about it

и одной историей, из-за которой я размышляла об этом

for the last couple of years.

в течение последних нескольких лет.

I'm working in research on organic light-emitting diodes,

Я работаю над исследованиями органических светодиодов,

so-called OLEDs.

так называемых OLED.

This is how you might know them,

Скорее всего вы знаете их

as new generation of displays.

как новое поколение дисплеев.

OLEDs are more and more used in smartphone displays and TV screens.

Такие диоды всё чаще используются в дисплеях смартфонов и телеэкранах.

They make them appear bright, truly colorful and bendable.

Они делают их яркими, по-настоящему красочными и гибкими.

This is how they look like

Так они выглядят

in the research lab of my physicist colleagues.

в исследовательской лаборатории моих коллег-физиков.

And this is what I, as a chemist,

А это — образ,

have in mind when I think about them.

который возникает в голове у меня, химика.

I've loved it ever since I started to work on it.

И с этой технологией у меня была любовь с первого взгляда.

So I didn't really like the news

Так что я не слишком обрадовалась,

when the company I had been working for --

когда компания, где я тогда работала —

that was my previous employer --

мой предыдущий работодатель —

announced that they wanted to stop OLED research.

объявила о прекращении исследований OLED технологий.

At the time, the management had reasons for this decision,

Тогда у руководства были причины принять такое решение,

and the company handled it very well, actually.

и компания довольно успешно со всем справилась.

Nobody lost their jobs,

Никто не потерял работу,

and everybody was rewarded for their performed work.

и каждый был вознаграждён за свой труд.

What I want to show you today

То, что я сейчас вам покажу —

is what happened with my scientist colleagues and me

это то, что произошло со мной и моими коллегами

during the time in between the announcement

в период между этим объявлением

and the last working day on our project.

и последним рабочим днём над нашим проектом.

Consider it a small case study on emotions in science.

Рассматривайте это как живой пример роли эмоций в науке.

In 2015, our research team had grown to more than 80 people,

В 2015 году в нашей научной группе было уже больше 80 человек,

and even after the announcement that our project was discontinued,

и даже после объявления о закрытии проекта,

we could not stop working from one day to another.

мы не могли перестать над ним работать.

It took several months to bring all activities to a sound end

У нас ушло несколько месяцев на то, чтобы полностью завершить работу,

and to find new jobs within the company for everyone.

и найти для каждого новое рабочее место внутри компании.

Here's what happened.

Вот что произошло.

Even though we knew that we were working on a project

Даже несмотря на то, что мы работали

that was to be stopped,

над закрывшимся проектом,

during those months our output hit the roof.

в те несколько месяцев наша продуктивность поднялась до небес.

We were actually working on two different OLED projects:

Мы трудились тогда сразу над двумя разными OLED проектами:

first, the development of materials for blue-shining OLEDs,

первым была разработка материалов для синих OLED,

which had started in 2001;

он начался в 2001 году;

and second, materials for green OLEDs, which had started in 2014.

и вторым — разработка материалов для зелёных OLED, он начался в 2014.

And the results I show you here concern the green OLED project.

Результаты на экране касаются проекта зелёных OLED.

In the graph, you can see how the lifetime,

На этом графике вы можете видеть, как постепенно

which is a crucial measure for the durability of our devices,

увеличивалось время жизни светодиодов, важнейший параметр

developed over time.

для долговечности наших устройств.

In 2015, just half a year into the project,

В 2015 году, всего через полгода после начала проекта,

we were told to scale down,

нам сказали сворачиваться,

to stop working on the project as soon as possible

завершить эту работу как можно скорее, чтобы начать заново

and to start over in other jobs.

уже на других позициях.

Nevertheless, from this time on,

Тем не менее, начиная с того момента

our results continued to improve rapidly.

наши результаты быстро улучшались.

How did that happen?

Как же это произошло?

After the announcement, pretty quickly, colleagues started leaving the team,

После этого объявления мои коллеги достаточно быстро начали покидать команду,

and soon, we were left in a small group,

и вскоре осталась лишь небольшая группа людей,

all pretty much sharing the same attitude of,

каждый из которых как будто говорил:

"I'm going to be the last person leaving the ship."

«Я буду последним, кто покинет этот корабль».

What I mean is,

То есть,

while the number of scientists working on the project was decreasing,

хотя число людей, работающих над проектом, падало,

the dedication of people remaining grew dramatically.

самоотдача оставшихся резко возросла.

And also, a new and more intense team spirit formed.

Более того, сформировался новый, более сильный командный дух.

We all shared the same passion for our work,

Мы все разделяли эту страсть к своей работе,

we all were sad that it was about to end,

мы все были опечалены её близким окончанием,

and we all wanted to show that we could turn our ideas into reality.

и мы все хотели показать, что способны воплотить свои идеи в жизнь.

We felt that we belonged to something bigger.

Мы чувствовали себя частью чего-то большего.

And furthermore,

И кроме того

our project was less and less in the focus of the management,

на наш проект всё реже обращало внимание руководство,

because they started to think about new projects,

потому что оно уже начало думать о новых проектах,

restructuring and so on.

реструктуризации и т.д.

This resulted in additional freedom

Это дало нам дополнительную свободу

and the possibility to take a few things into our own hands.

и возможность взять некоторые вещи в свои руки.

Of course, more freedom also means more responsibility,

Конечно же, бóльшая свобода означает бóльшую ответственность,

which we were happy to take, because we believed in our work.

которую мы были счастливы взять на себя, потому что верили в то, что делаем.

We felt empowered.

Мы чувствовали возможность творить.

And these three pillars --

И эти три столпа —

dedication, belonging and empowerment --

самоотдача, командный дух и возможность творить —

worked together in a kind of self-reinforcing cycle,

работали вместе, придавая нам сил,

and the closer we got to shutdown,

и чем ближе подходил конец проекта,

the better our output became.

тем продуктивнее мы становились.

So we were working with such personal engagement

Мы вкладывали всю свою душу

on a project already sentenced to death

в этот проект, уже приговорённый к смерти,

because we felt connected to something meaningful.

потому что чувствовали, что работаем над чем-то значимым.

Of course, it was also a hard and sometimes frustrating time,

Конечно, это было тяжёлое время, иногда у нас почти опускались руки,

but we were sitting together in the lab,

но мы сидели вместе в лаборатории,

or occasionally in the café,

или, скажем, в кафе,

sharing our sadness about the end of our project

разделяя как печаль от скорого окончания проекта,

as well as the joy in our work.

так и наслаждение от работы.

So overall, we had a very intense and mesmerizingly exciting time.

Поэтому в целом это было очень живое и чарующе-захватывающее время.

And the lifetime we finally obtained for our materials

И срок работы наших материалов, которого мы в итоге добились

was on one level with already commercialized materials

был на одном уровне с уже продававшимися тогда

for green OLEDs at the time,

материалами для зелёных OLED,

and we achieved this within just one year.

и мы добились этого всего за год.

And those results helped our employer

И эти результаты позволили нашему работодателю

to sell the patents for real value.

продать патенты по их реальной цене.

Now, let me tell you the same story

А теперь позвольте мне рассказать эту же историю,

with different characters and a slightly different operation.

с другими героям и немного другим сюжетом.

The story is part of Star Trek.

Эта история из «Звёздного пути».

And sorry for those of you who haven't seen the movies,

И я прошу прощения у тех, кто не смотрел фильмы,

but I need to introduce a spoiler here.

но сейчас будет спойлер.

After Mr. Spock sacrificed himself to save the starship Enterprise

После того как господин Спок пожертвовал собой, чтобы спасти «Энтерпрайз»

at the end of Star Trek II,

в конце второго фильма,

Captain Kirk and his core team

капитан Кирк и его команда

were determined to hunt through the universe to search for Spock,

были твёрдо намерены отправиться на другой край галактики, чтобы найти его,

even though they could see only very little chance

несмотря на то, что шанс найти Спока живым

in finding him alive.

был очень мал.

And Starfleet Command did not give them permission

И командование Звёздного флота не дало им ни разрешения,

nor a starship to do so,

ни звездолёта для этой цели,

so they took it very passionately into their own hands

поэтому они решительно взяли дело в свои руки,

to travel out to find Spock.

и отправились на поиски Спока.

And after dealing with great challenges, they eventually found Spock,

И после огромного количества испытаний, они всё-таки нашли его,

and he happily and gratefully joined the team again.

и Спок с радостью и благодарностью вновь присоединился к команде.

He could feel the dedication and the connection of his team

Он чувствовал отдачу и совместные усилия своей команды,

towards their project, which was to save him

направленные на выполнение задачи спасти его,

and to hold the crew together.

и остаться при этом вместе.

And over the years, over the episodes of the saga,

И спустя много лет и множество эпизодов этой саги,

Mr. Spock came to realize

господин Спок пришёл к выводу,

that the combination of both logic and emotions

что и логика, и эмоции необходимы для того, чтобы

is crucial for facing challenges and exploring new worlds,

отвечать на новые вызовы и изучать новые миры,

and there was no contradiction anymore.

и противоречия больше не было.

So the storyline here for both our OLED story and Star Trek

Так что сюжетная линия обеих историй

is actually the basic setting for a lot of breakthrough stories,

на самом деле довольно стандартна для множества историй прорывов,

in and out of science.

в науке и вне её.

The main characters are all part of a great team.

Главные герои были частью великой команды.

All team members show a huge dedication towards reaching their goal.

Все члены команды отдают всех себя, чтобы достигнуть цели.

They strive to seize all the freedom they can get,

Они стремятся получить всю возможную свободу,

and they take the responsibility they need to take.

и они берут на себя всю необходимую ответственность.

During the time our OLED project was nearing the end,

Когда наш OLED проект близился к концу,

I received one piece of advice several times.

я получила один и тот же совет несколько раз.

"Don't take it to your heart.

«Не принимай это близко к сердцу.

You can work on something else."

Ты можешь работать над чем-то другим».

If I had followed it,

И если бы я ему последовала,

it would have saved me several depressed evenings

это бы спасло меня от нескольких депрессивных вечеров

and many tears,

и от многих слёз,

but at the same time,

но в то же время

I would have failed to gain a great deal in personal development and happiness.

я бы упустила большýю возможность для саморазвития и достижения счастья.

And as the same is true for my colleagues and our whole project,

И то же самое касается моих коллег и всего нашего проекта.

we would have achieved far less.

Мы все достигли бы гораздо меньшего.

So of course, science should be based on facts and logic.

Так что, конечно, наука должна основываться на фактах и логике.

When I say we should use our emotions in science,

Когда я говорю, что мы должны использовать свои эмоции в науке,

I do not suggest we should use feelings instead of facts.

я не предлагаю руководствоваться чувствами вместо фактов.

But I say we should not be afraid of using our feelings

Я лишь говорю, что мы не должны бояться использовать свои чувства,

to implement and to catalyze fact-based science and innovation.

чтобы претворять в жизнь основывающиеся на фактах науку и инновации.

Emotions and logic do not oppose each other.

Эмоции и логика не противостоят друг другу.

They complement each other,

Они дополняют друг друга,

and they reinforce each other.

усиливают друг друга.

The feeling of being dedicated to something meaningful,

Чувство того, что ты посвящаешь себя чему-то значимому,

of belonging to something bigger

что ты — часть чего-то большего,

and of being empowered

что тебе даны больши́е возможности,

is crucial for creativity and innovation.

имеет решающее значение для креативности и инноваций.

Whatever you are working on,

Над чем бы ты ни работал —

make sure that it matters,

убедись, что это важно,

and take it to your heart as much as you like.

и не бойся испытывать к этому сильные чувства.

Thank you.

Спасибо.

(Applause)

(Аплодисменты)