A COVID-19 "exit" strategy to end lockdown and reopen the economy | Uri Alon

Traducător: Teodora Alexandra Simon Corector: Mirel-Gabriel Alexa

Chris Anderson: So our first speaker gave a TED Talk at TEDGlobal

Chris Anderson: Primul nostru invitat a ținut o prezentare TED la TEDGlobal

I think seven years ago.

acum șapte ani, dacă nu mă înșel.

His name is Professor Uri Alon,

Este vorba de profesorul Uri Alon

at the Weizmann Institute of Science.

de la Institutul de știință Weizmann.

Now, he and his colleagues there have come up with a powerful idea

Alături de colegii săi, a găsit o soluție importantă

that addresses this key question:

la o problemă esențială:

How on earth do we get back to work

Cum putem reveni la lucru

without creating a second surge of the infection?

fără a stârni un al doilea val de îmbolnăviri?

Uri Alon, welcome to TED.

Uri Alon, bine ai venit la TED!

Uri Alon: Thank you. Nice to be here again.

Uri Alon: Mulțumesc! Mă bucur că mă aflu din nou aici.

CA: It's great to see you again.

CA: Și noi ne bucurăm să te revedem.

So, I guess the key to your idea

Din câte am înțeles, ideea ta se bazează

is this obsession with the reproduction number R, R-naught.

pe această obsesie cu rata de reproducere, indicatorul R0.

If that number is less than one,

Dacă acest număr e mai mic decât unu,

then fewer than one person is infected by a typical person,

atunci numărul persoanelor infectate de un bolnav e în general mai mic de unu

and eventually, the epidemic fades away.

și, în cele din urmă, epidemia dispare.

People are worried that as we come back to work,

Oamenii se tem că dacă revenim la lucru,

R will shoot up above one again.

R va depăși din nou valoarea 1.

You have a suggestion for how we might avoid that.

Ai propus o modalitate prin care putem evita acest lucru.

What is that suggestion?

Despre ce este vorba?

UA: Exactly.

UA: Exact.

So, we are suggesting a strategy

Noi propunem o strategie

that's based on a weak spot based on the biology of the virus,

bazată pe un punct slab al virusului,

which is a cycle of work and lockdown.

și anume un ciclu de lucru și de autoizolare.

It exploits the vulnerability of the virus in that, when a person gets infected,

Această strategie profită de faptul că o persoană infectată

they're not infectious for about three days.

nu e contagioasă în primele trei zile după infectare.

So you don't infect others for the first three days,

Deci nu puteți transmite virusul în primele trei zile,

and after another two days, on average, you get symptoms.

și după încă două zile, în medie, vor apărea simptomele.

So we're proposing a strategy which is four days of work

Propunem deci un program format din patru zile de lucru,

and then 10 days of lockdown,

urmate de zece zile de autoizolare,

și în următoarele două săptămâni, la fel: patru zile de lucru, zece de autoizolare.

and the next two weeks, again: four days of work, 10 days of lockdown.

And that way, if a person gets infected at work,

Astfel, dacă o persoană este infectată la serviciu,

they reach their peak infectiousness during lockdown, and that way,

aceasta atinge vârful contagiozității în timpul autoizolării,

și astfel evităm să-i infecteze pe mulți alții.

they avoid infecting many others.

This restricts the viral transmission.

Această procedură restrânge transmiterea virală.

Also, just working four days out of two weeks

De asemenea, un program de patru zile la două săptămâni

micșorează perioada de timp în care multe alte persoane sunt expuse la virus,

restricts the amount of time the virus gets to see many other people,

and that's a very powerful effect.

iar acest lucru are un efect puternic.

So everybody works on the same four days,

Deci toată lumea lucrează în aceleași patru zile,

kids go to school on the same four days,

copiii merg la școală tot în aceste zile,

with all the measures of social distancing and masks, etc,

luând toate măsurile de prevenție: distanțare socială, măști, etc.

and then there's a lockdown period.

Apoi urmează o perioadă de autoizolare.

CA: So if you take the worst-case scenario,

CA: Deci, în cel mai rău caz,

where you come to work on a Monday morning at the start of your four days,

în care mergi la serviciu luni dimineața la începutul celor patru zile,

and you're infected on the subway, say, on the way to work,

și ești, să zicem, infectat pe drum, în metrou,

the theory here is that even by the end of that four days,

plecăm de la premisa că nici la sfârșitul celor patru zile

you're not really starting to infect your coworkers?

nu riști să-ți infectezi colegii?

UA: Corect.

UA: That's correct.

So you're infected on the subway,

Deci, dacă ești infectat la metrou

and so for the first three days or so, you're in your latent period,

și în primele trei zile și ceva, în perioada latentă,

you don't infect your coworkers,

nu îți infectezi colegii,

you reach your peak infectiousness at home,

atingi vârful contagiozității acasă,

there will be secondary infections at home,

iar acasă vor fi infecții secundare.

and people with symptoms can self-quarantine,

Persoanele care prezintă simptome se pot autoizola

and over the long run, you have a reproduction number less than one,

și, pe termen lung, rata de reproducere va fi mai mică decât unu.

so the epidemic, if you continue these cycles,

Dacă se continuă aceste cicluri,

will go away.

epidemia va dispărea.

CA: I mean, is it frustrating

CA: E supărător

faptul că oamenii vor spune:

at the thought that people are going to say,

„Stai puțin! Nu vreau să-i infectez pe cei de acasă.

"Wait -- I don't want to infect people at home,

I'd rather infect people at work than at home."

Mai bine aș infecta oameni la serviciu decât de acasă”.

What's the response to that?

Ce replică aveți la asta?

UA: Da, desigur.

UA: Yes, absolutely.

So we have to consider the alternatives.

Trebuie să avem în vedere alternativele.

If you open up the economy and there's a second wave,

Dacă redeschidem economia și izbucnește un al doilea val,

you'll get all those infections anyway during the lockdown that happens,

vor fi la fel de multe cazuri în timpul izolării care se va impune,

along with the devastating effects on the economy, etc.

pe lângă efectele devastatoare asupra economiei, etc.

And so, in the long run,

Și, pe termen lung,

if you do a cyclic strategy like this

dacă punem în aplicare o astfel de strategie ciclică,

but with a reproduction number that's less than one,

cu o rată a reproducerilor mai mică decât unu,

you avoid, at least with these mathematical models and considerations,

evităm, cel puțin după aceste considerații și modele matematice,

the much larger number of infections you'd get if there's a second wave.

numărul mult mai mare de cazuri care ar apărea în cazul unui al doilea val.

CA: Right. You're serving the needs of your family by -- sorry, go on.

CA: Da. E în interesul familiilor voastre. Îmi cer scuze. Continuă.

UA: Even people who are infected don't infect everyone at home.

UA: Nici măcar persoanele infectate nu-i infectează pe toți cei de acasă.

The attack rates are 10 to 30 percent, according to several studies.

Conform studiilor, ratele de infectare sunt între 10 și 30 la sută.

CA: Right.

CA: Corect.

But the hope is that you're serving the needs of your family

Dar sperăm că este în interesul familiilor voastre

by engaging in a strategy where very few of your fellow workers

să luați măsuri care să asigure că foarte puțini dintre colegii voștri

are going to be infectious anyway,

vor fi contagioși.

so that's the plan, but um --

Cel puțin, acesta este planul.

UA: That's right.

UA: Corect.

CA: Tell me this, though -- because four days out of 14,

CA: Spuneți-mi, totuși, dacă vorbim doar de patru zile din 14,

someone's going to say, "Well, great idea,

cineva ar putea spune: „Bună idee,

but that implies, like, a 70 percent loss of productivity

dar asta ar însemna o scădere a productivității cu 70 la sută

in the economy,

în economie,

so that can't possibly work."

deci planul nu ar putea funcționa”.

I think you think that the productivity loss

Cred că ești de părere că productivitatea

need not be anything like that much.

nu va scădea chiar atât de mult.

UA: Așa este.

UA: That's right,

Majoritatea oamenilor nu lucrează sâmbăta și duminica,

and of course, most people don't work weekends,

so it's four days out of the 10 work days in the two weeks,

deci e vorba de patru din cele zece zile muncitoare din două săptămâni.

and once you have a predictable schedule

După ce ajungem la un program stabil

de patru zile muncitoare,

of four days at work,

you can work longer hours,

putem prelungi programul de lucru,

putem concepe ture, pentru a asigura creșterea productivității,

you can design shifts and get higher productivity

by prioritizing in those four days

acordând mai multă prioritate acelor patru zile

much more than 40 percent of the workdays.

decât 40 la sută din zilele muncitoare.

CA: Da. Să discutăm despre aplicarea acestui plan.

CA: Yes, so talk through how that could work.

I mean, let's imagine, first of all, manufacturing,

Să ne gândim, în primul rând, la domeniul producției,

care e închis în momentuld de față.

which is currently shut down.

Is the implication here that a manufacturer could set up

Sugerați că un producător ar putea planifica două,

two, possibly even three, shifts of four days,

poate chiar trei ture de câte patru zile,

maybe 35 hours or something of work over those four days

iar în acele patru zile să se lucreze poate 35 de ore,

and still get a lot of productivity,

și totuși să mențină un nivel bun al productivității

basically, having the lines almost running continuously that way?

prin asigurarea funcționării aproape neîntreruptă a liniilor de producție?

UA: Exactly.

UA: Exact.

So this is a staggered version of this idea,

Aceasta este o versiune eșalonată a unei idei

where you take the population, divide it into two groups or three groups.

de a împărți populația în două sau trei grupuri.

Let's say one group works four days and then 10 days of lockdown.

Să zicem că un grup lucrează patru zile și apoi intră în autoizolare 10 zile.

Then the other group kicks in.

Apoi intervine celălalt grup.

This idea was proposed by colleagues at Bar-Ilan University.

Această idee le aparține colegilor de la Universitatea Bar-Ilan.

Then you get an added benefit that during workdays there's less density.

Apoi există și avantajul suplimentar al densității reduse la lucru.

If there's two groups,

Dacă avem două grupe,

there's half the density and less transmission.

densitatea și riscul de transmitere sunt reduse.

And you can keep production lines working almost continuously like that

Liniile de producție pot funcționa aproape continuu

using this staggered idea.

dacă punem în aplicare această idee eșalonată.

CA: And applying it to thinking about offices coming back --

CA: Și aplicând această idee la planurile de a redeschide birourile,

I mean, it seems to me that, as we've already seen,

mie mi se pare, după cum am văzut deja,

there's a lot of productivity that can happen when you're at home,

că angajații pot fi foarte productivi și lucrând de acasă.

so you could picture on this idea of people doing one set of things

Deci ne gândim că oamenii ar putea îndeplini unele sarcini

during the four days when they're, say, back at the office,

în timpul celor patru zile în care vin la birou:

doing the exposure to each other, sparking off each other,

se întâlnesc, se inspiră unul pe altul,

the discussions, the brainstorming, all that good stuff,

poartă discuții, țin ședințe de brainstorming, fac tot ce trebuie.

while at home, they're then doing all the things

Cât timp stau acasă, se ocupă de sarcinile

pe care le-au îndeplinit și în ultimele săptămâni,

that we've been doing the last few weeks,

kind of working solo.

lucrând pe cont propriu.

Te-ai gândit

How much have you thought about how that,

whether it's possible, effectively, to divide work into different types

la posibilitatea de a împărți, efectiv, sarcinile de lucru în tipuri diferite

and actually use a strategy like this

și să punem în aplicare o asemenea strategie

pentru a menține productivitatea aproape la maxim, sau chiar să o îmbunătățim?

to maintain almost full or even better productivity?

UA: I agree -- for many sectors, people work at home very effectively,

UA: Sunt de acord. În multe sectoare, oamenii pot lucra de acasă foarte eficient

and we've heard from several industries

și am auzit din mai multe domenii

that productivity actually went up during lockdown

că productivitatea chiar a crescut în timpul autoizolării,

and people working at home.

când oamenii lucrau de acasă.

So if you have a schedule, a [cyclic exit strategy]

Dacă urmărim un program, o strategie ciclică de ieșire,

you can restrict the amount,

putem reduce numărul sarcinilor angajaților,

or you can plan the work where you need to be together

sau putem planifica sarcinile care necesită lucru în echipă

in a very effective way

într-un mod foarte productiv.

with avoiding a lot of time lost,

În același timp, putem să evităm să pierdem timpul

if the person's work can be more effective at home

cu sarcini care ar putea fi efectuate mai eficient acasă

and more effective at work and get high productivity.

sau la serviciu, ceea ce va duce la o creștere a productivității.

I should say that some sectors really need to adjust,

Aș spune că unele sectoare trebuie să se adapteze,

like hotels, tourism, dining.

precum hotelurile, turismul, restaurantele.

In several industries, this will require more thought and adjusting.

Unele domenii vor fi nevoite să facă mai multe schimbări.

But other industries are almost built for ideas like this.

Dar alte domenii sunt făcute pentru asemenea idei.

Maybe it's even something you can consider after the epidemic,

Poate ar trebui chiar și după această epidemie să avem în vedere

because productivity can be at least as high.

că productivitatea poate fi cel puțin la fel de ridicată.

CA: I mean, I read this and I started thinking about our own organization, TED,

CA: Când am citit despre asta, m-am gândit la organizația noastră, TED.

and how, in many ways, you could argue that could work really well.

Din mai multe puncte de vedere, această strategie poate funcționa foarte bine.

I mean, for one thing,

Pentru început,

there's this question about extroverts and introverts.

se pune problema extrovertiților și a introvertiților.

Some introverts, if they were honest,

Pentru unii introvertiți,

might say that this pandemic has been manna from heaven for them.

această pandemie a fost o mană cerească.

They've found work less stressful.

Pentru ei, lucrul a fost mai puțin stresant în această perioadă.

They've been able to focus and so forth.

S-au putut concentra mai bine.

With this sort of four days on, four days off type strategy,

Datorită unei strategii cu patru zile la serviciu, zece acasă,

perhaps you can imagine a work world

ne-am putea imagina o lume a muncii

that's optimized for both introverts and extroverts?

optimizată atât pentru introvetiți, cât și pentru extrovertiți?

UA: Absolutely.

UA: Desgur.

I mean, I feel it also.

Și eu sunt de aceeași părere.

Me and my partner, with different personalities,

Eu și partenera mea avem personalități diferite

we both teach in universities,

și predăm amândoi în universități.

and teaching through this

Predând în această perioadă,

has [helped me] become productive in certain ways.

am devenit productiv din unele puncte de vedere.

So I agree completely,

Deci sunt complet de acord

and I think harnessing the creativity of people at workplaces,

și consider că valorificarea creativității oamenilor la locul de muncă

we're only at the beginning of what these kinds of mixtures can offer.

este doar începutul avantajelor pe care le pot avea astfel de combinații.

CA: But for people who are on the front line,

CA: Dar în cazul persoanelor din prima linie,

again, if you're delivering goods and so forth

cum ar fi cei care se ocupă cu livrarea bunurilor,

and you can't do that virtually,

ceea ce nu se poate face virtual,

is there any thought about

cum s-ar putea aplica

how a four days on and then isolation strategy,

o strategie cu patru zile la serviciu, urmate de autoizolare?

how that off time could be used

Cum și-ar putea petrece timpul liber

to nonetheless contribute to that person's work

într-un mod productiv,

through some form of training?

participând la o formă de instruire, spre exemplu?

Or is it more just that people would work very intensely during four days,

Sau oamenii pur și simplu vor lucra foarte intens în aceste patru zile?

and maybe people still aren't quite earning their full pay in this scenario,

Chiar dacă oamenii nu-și câștigă salariul integral în acest caz,

but it's better than complete lockdown,

tot e mai bine decât să fie în izolare

and it's better than going back to work and seeing another surge?

sau decât să se întoarcă la serviciu și să apară un alt val de îmbolnăviri?

UA: That's right.

UA: Așa e.

Deci la nivel social,

So on a society level,

e mai bine decât să redeschidem tot și să apară al doilea val

it's better than opening up and seeing another surge,

which would require complete lockdown.

și o nouă perioadă de izolare completă.

For people like hospital shifts,

Pentru angajații din spitale,

some hospitals adopted this kind of program

unele spitale au adoptat un astfel de program

so we can protect shifts and avoid mixing.

pentru a proteja personalul și a evita amestecarea.

It also creates a lot of simplicity and clarity.

Procedând astfel, totul va fi clar și simplu.

So you understand when you're working,

Angajații își cunosc programul

and you have some confidence because this is based on scientific modeling

și au încredere în eficiența acestuia, pentru că e bazat pe un model științific

about the effectiveness of this plan.

care atestă eficiența planului.

It's also equitable in the sense that everybody gets to go to work,

De asemenea, e echitabil în sensul că toți se pot duce la muncă,

not only certain sectors,

nu doar unele sectoare,

totul e transparent, etc.

it's transparent, etc.

[Cross talk]

[Vorbesc simultan]

CA: And this is something that is best implemented

CA: Și e de preferat ca acest plan să fie implementat

by individual companies?

de companii individuale?

Or is it actually much better implemented a city at a time

Sau ar putea fi mai bine implementat la nivel de oraș

or even a nation at a time?

sau chiar la nivel național?

UA: We think it can work [in levels].

UA: Credem că ar putea funcționa [pe nivele].

So at certain companies, it's very natural to adopt,

E foarte ușor de adoptat în anumite companii,

or at hospitals, schools, etc.

sau în spitale, școli, etc.

It can also work at the level of a town or a region,

Poate funcționa și la nivelul unui oraș sau al unei regiuni.

and then we would advise trying it out for something like a month,

Recomandăm încercarea acestui model pentru aproximativ o lună

seeing whether cases rise.

și vom vedea dacă sporește numărul cazurilor.

In that case, you can dial down the number of workdays.

În acel caz, putem micșora numărul zilelor lucrătoare.

Sau, dacă numărul cazurilor scade rapid, putem crește numărul zilelor lucrătoare,

Or, if cases are declining quickly, you can add workdays

and therefore adapt to the climate and the location where a person is.

adaptându-ne, astfel, la climatul și locația fiecăruia.

So it's quite adaptable.

Deci e destul de ușor de adaptat.

CA: Aliniind programele de lucru cu programul școlar, de exemplu,

CA: But by aligning work schedules with schools, for example,

that suddenly allows parents to go back to work

le permitem părinților să se întoarcă la lucru

on the days that their kids are at school, and you'd have to try --

în zilele în care copiii sunt la școală.

UA: Absolutely.

UA: Desigur.

CA: I mean, is the best instantiation of this

CA: Este cel mai bun rezumat al acestui model

that countries literally divide households

reprezentat de faptul că țările împart practic gospodăriile

into different A and B categories, or something like that,

în categoriile A și B, sau ceva de genul acesta,

so that that kind of alignment could happen?

pentru ca o astfel de aliniere să fie posibilă?

UA: Exactly.

UA: Exact.

So you can align different households, Group A and Group B,

Aliniem diferite gospodării, grupul A și grupul B:

and then the children go to school, the parents go to work

copiii merg la școală, părinții la serviciu

in a synchronized way,

într-un mod sincronizat,

and the other group, let's say, the alternating weeks.

iar al doilea grup, în săptămânile următoare.

A certain amount of people need to work all the time.

Unii oameni trebuie să lucreze tot timpul.

Maybe teachers are, like, essential workers and need to work throughout.

Probabil că profesorii sunt esențiali și trebuie să lucreze constant.

Just like during lockdown situations,

La fel ca în timpul autoizolării,

a certain fraction of the population still works throughout.

o fracțiune a populației continuă să lucreze.

But a region that does this should be protected, in a sense,

Dar o regiune care procedează astfel este protejată, într-un sens,

because it has a replication number of less than one,

pentru că are o rată a reproducerilor mai mică decât unu,

so imported infections also can't spread very much.

așa că infectările importate nu se pot răspândi prea mult.

CA: And here is the aforementioned David Biello. David.

CA: Și iată-l pe David Biello, pe care l-am menționat anterior. David.

David Biello: Yes. Hello, everybody.

David Biello: Da. Bine v-am găsit pe toți.

Uri, as you can imagine, there are lot of questions

Uri, după cum îți poți imagina, am primit multe întrebări

from the audience,

de la audiență,

and we have a first one

iar prima

kind of about those workers who have been marked as essential.

este despre acești lucrători care au fost declarați esențiali.

Puteți explica impactul planului asupra personalului medical și a altor angajați

Can you comment on how this would impact the health care professionals and others

who may not have time or the flexibility to quarantine

care s-ar putea să nu aibă timpul sau flexibilitatea de a se autoizola

in the way you suggest.

după cum sugerați.

UA: That's great.

UA: Minunat.

Vreau să spun că există lucrători esențiali

I want to say that there's essential workers,

și oameni cu un venit mic, care nu pot respecta autoizolarea

there's people with low income, that just can't adhere to lockdown

because they have to make a living.

pentru că trebuie să-și câștige existența.

And studies show that mobility [among] people in the low-income sectors

Conform studiilor, mobilitatea din rândul persoanelor din sectoarele cu venit redus

is larger during lockdown.

crește în timpul autoizolării.

And also, in developing countries, people just have to go out of the house.

De asemenea, locuitorii țărilor în curs de dezvoltare trebuie să iasă din casă.

You can't enforce lockdown.

Autoizolarea nu se poate impune.

So this four-10 kind of strategy can actually make lockdown easier to bear

Această strategie 4-10 poate face autoizolarea mai ușor de suportat

for people who can still make a living during those days,

pentru cei care își pot în continuare câștiga existența în acele zile,

or at least make their own choices

sau măcar vor putea alege singuri

about what fraction to work and what fraction to stay in lockdown.

ce perioade de timp vor petrece la lucru și în autoizolare.

Some countries can't get R less than one even with lockdown,

Nici măcar autoizolarea nu poate asigura un R mai mic de unu în unele țări,

because of this adherence problem, because of informal sectors, etc.

din cauza problemei respectării autoizolării, sectoarelor informale, etc.

We believe that a four-10 cycle might make it easier to do lockdown

Considerăm că un ciclu 4-10 va face autoizolarea mai ușor de aplicat

and maybe get our infection level less than one.

și va duce nivelul infectărilor la o valoare mai mică decât unu.

That affects billions of people in the world.

Miliarde de oameni vor fi afectați la nivel global.

I hope I answered your question.

Sper că am răspuns la întrebare.

DB: I think so,

DB: Cred că da.

and we have another question, I believe,

Se pare că mai avem o întrebare,

if that can be queued up,

dacă se poate,

which is:

și anume:

Any chance you can do the math

Poți calcula

and quantify the increased risk of this four-10 cycle?

și cuantifica riscul sporit al acestui ciclu patru-10?

UA: So the increased risk, we're saying in our scientific paper,

UA: În studiul nostru,

we did all the sensitivity analyses, etc,

am efectuat toate analizele de sensibilitate, etc,

and the question is, it's comparing increased risk comparing to what?

și se pune întrebarea: risc ridicat comparativ cu ce?

So, to the economy ...

În ceea ce privește economia,

It's possible there will be a second wave.

e posibil să izbucnească un al doilea val.

I mean, I hope there won't be, but it certainly is possible,

Sper că nu va fi cazul, dar e posibil,

și atunci e clar că un al doilea val și o nouă perioadă de izolare

and in that case, it's clear that a second wave and another lockdown

will have worse consequences on health

vor avea consecințe și mai mari asupra sănătății

than a cycle of four-10.

decât un ciclu 4-10.

And so it's really a question of what you're comparing to.

Deci se pune problema criteriilor de comparație pe care le folosim.

DB: Sure.

DB: Desigur.

Well, thank you so much for sharing this idea, Uri.

Îți mulțumim pentru că ai împărtășit această idee cu noi, Uri.

CA: Indeed.

CA: Într-adevâr.

David, stay on.

David, te rog să mai rămâi.

But just before you go:

Dar înainte să pleci:

Have any governments expressed interest in exploring this?

Au fost guverne care și-au exprimat interesul pentru această idee?

Do you see people considering actually implementing this

Are cineva în vedere posibilitatea implementării acestei strategii

as national policy?

pe post de politică națională?

UA: Yes, we're in touch with several European countries

UA: Da, ținem legătura cu o serie de țări europene,

and countries in South America and Israel, of course.

precum și cu țări din America de Sud și Israel, desigur.

Austria has adopted a similar program for their school system,

Austria a adoptat un program similar în sistemul lor școlar,

which is five school days every two weeks.

format din cinci zile de școală la fiecare două săptămâni.

And several companies and hospitals, etc.

Câteva companii și spitale, etc. au procedat la fel.

And so we're very interested to see how this will play out.

Ne interesează să vedem cum se vor desfășura aceste planuri.

CA: Well, I love the basic start point

CA: E un bun punct de plecare,

of starting by looking at the enemy's weakness.

să începem prin a analiza slăbiciunile dușmanului.

And you've got this four-day period

Există această perioadă de patru zile,

where it's not necessarily that dangerous after an infection,

care nu e atât de periculoasă după infectare,

if you could figure out a way to work then.

în care poți stabili un program de lucru.

I assume that testing would actually enhance this idea as well a lot, right?

Presupun că testarea va contribui de asemenea la această idee, nu-i așa?

Să testăm oamenii înainte ca aceștia să revină.

To test people before they come back --

UA: Nu depinde de testare.

UA: It's not predicated on testing.

Testarea nu e necesară pentru succesul acestei idei,

You don't have to have testing for this idea,

deci poate fi aplicată și în regiuni în care nu s-au făcut teste.

so that can apply to regions without a lot of testing.

If you do have testing, it could help you use testing in a more effective way

Dacă aveți posibilitatea de a testa, puteți să testați mai eficient,

concentrând testarea asupra persoanelor ajunse la sfârșitul celor 10 zile,

by concentrating testing on people at the end of their 10 lockdown days,

just as they're about to go to work;

imediat înainte de a reveni la serviciu.

that could make each test more impactful

Astfel, fiecare test are un impact mai mare

in terms of reducing their reproduction number.

asupra reducerii ratei de reproducere.

CA: Indeed, instead of having to test the whole population

CA: Într-adevăr, în loc să testăm întreaga populație

every three or four days,

o dată la trei, patru zile,

it's just once every two weeks.

putem face asta doar o dată la două săptămâni.

That's a much more imaginable goal.

Acest obiectiv ar fi mult mai ușor de atins.

UA: Sure.

UA: Desigur.

CA: Yeah.

CA: Da.

Well, Uri Alon, thank you so much for spending this time.

Uri Alon, îți mulțumim nespus de mult pentru timpul acordat!