4 Tips to Future-Proof Your Career | The Way We Work, a TED series

How many jobs have you had?

Tradutor: André Silva Revisora: Clara Marques

Quantos trabalhos tiveste?

How many do you expect to have over the course of your career?

Quantos esperas ter ao longo da tua carreira?

Well, the scary thing is that number has historically been around 12.

Bem, o assustador é que, historicamente, esse número tem sido à volta de 12.

But in the future,

Mas no futuro,

I predict it'll be closer to 20 or 30 or more.

prevejo que este número será mais próximo de 20, 30 ou mais.

And a lot of those jobs don't even exist yet.

E muitos destes trabalhos nem sequer existem ainda.

This future of work sounds overwhelming,

Este futuro do trabalho soa assoberbante,

especially when you take into account our old-fashioned system of resumes,

especialmente quando se tem em conta o nosso sistema antiquado de currículos,

job postings and applicant tracking systems.

anúncios de emprego e sistema de monitoramento de candidatos.

It's hard enough to navigate just a single career transition,

Já é difícil o suficiente lidar com apenas uma transição de carreira,

but you're far more prepared than you think

mas estás bem mais preparado do que pensas

para enfrentar a tua próxima mudança de trabalho

to navigate your next job change

and all the ones that come after.

e todas as que se seguem.

[The Way We Work]

[A maneira como trabalhamos]

I’m Dr. Michelle Weise,

Eu sou a Dra. Michelle Weise,

and I advise companies and educational institutions

e aconselho empresas e instituições de educação

on how to prepare workers for successful and longer careers.

sobre como preparar trabalhadores para carreiras mais longas e de sucesso.

Right now, I want to talk about how you can navigate that longer career,

Neste momento, quero falar sobre como podes chegar a essa carreira mais longa,

starting with your next job change.

começando com a tua próxima mudança de trabalho.

Number one, highlight your human skills.

Número um, destaca as tuas competências humanas.

When we talk about skills,

Quando falamos de competências,

we tend to focus on hard skills like coding, editing,

tendemos a focar-nos em competências difíceis como codificação, edição,

data visualization or budgeting.

visualização de dados ou orçamentação.

But human skills need to share the spotlight, too.

Mas as competências humanas também precisam de palco.

These are skills like adaptability, collaboration, exercising judgment

Aptidões como adaptabilidade, colaboração, lidar com opiniões

or mediating tense situations.

ou mediar situações tensas.

They may not always show up in obvious ways on your resume,

Podem nem sempre aparecer de forma óbvia no teu currículo,

but they have enormous value.

mas têm enorme valor.

To surface your human skills,

Para fazer surgir estas aptidões,

make a timeline of all of your experiences,

faz uma cronologia de todas as tuas experiências,

both personal and professional.

tanto pessoais como profissionais.

Do you see patterns?

Vês padrões?

Have certain skills grown over time?

Certas competências cresceram ao longo do tempo?

Maybe your stint as a barista made you a great team player

Talvez o teu trabalho como empregado de mesa tornou-te um bom membro de equipa

or good at communicating in chaos.

ou bom a comunicar no caos.

Or maybe your experience as a caregiver for a child

Ou talvez a tua experiência como cuidador de uma criança

or someone with special needs

ou de alguém com necessidades especiais

gave you strengths like patience or empathy,

deu-te forças como paciência ou empatia,

which informs how you design human-centered digital products

que te ajuda a conceber produtos digitais centrados no ser humano

or guide teams through a reorganization.

ou a orientar equipas através de uma reorganização.

Human skills are deeply transferable.

Competências humanas são profundamente transmissíveis.

You might surprise yourself by how prepared you already are

Talvez te surpreendas por quão preparado já estás

for your next role.

para a tua próxima função.

Second, become a skills translator.

Segundo, torna-te um tradutor de aptidões.

You need to translate your skills

Precisas de traduzir as tuas competências

into the language of your prospective employer.

para a linguagem do teu potencial empregador.

Research the industry you want to move into

Pesquisa a indústria para a qual te queres mudar

because the same skill can have vastly different meanings

porque a mesma aptidão pode ter significados vastamente diferentes

depending on the context.

dependendo do contexto.

For instance,

Por exemplo,

when a marketing position is asking for a candidate

quando uma posição de marketing está a pedir por um candidato

who's strong in communication,

que é forte em comunicação,

they're usually looking for you to display storytelling or branding skills.

eles comumente procuram que mostres aptidão para narrar histórias ou branding.

But when a behavioral health position mentions communication,

Mas quando um cargo na área da saúde comportamental menciona comunicação,

it's likely the employer is looking for your experience with counseling

é provável que o empregador procure a tua experiência para aconselhamento

or crisis management.

ou gestão de crises.

Become their translator.

Torna-te no seu tradutor.

Third, find data in discomfort.

Terceiro, procura aprender com o desconforto.

At work, when do you feel uncomfortable?

No trabalho, quando é que te sentes desconfortável?

Maybe you feel out of depth when people bring up a new technology

Talvez te sintas inseguro quando as pessoas falam de uma nova tecnologia

or a platform,

ou plataforma,

or maybe someone at your current organization

ou talvez alguém na tua atual empresa

got the raise or promotion that you wanted?

tenha conseguido o aumento ou o destaque que querias?

Pay attention to those signals.

Presta atenção a esses sinais.

That kind of discomfort is good.

Esse tipo de desconforto é bom.

It's data telling you where you need to level up.

É informação que te diz onde tens de melhorar.

Sign up for a course to get up to speed on that new platform or application.

Candidata-te a um curso para acompanhares essa nova plataforma ou aplicação.

Transform that discomfort around your skills gaps into action.

Transforma esse desconforto sobre a tua lacuna de competências em ação.

Finally, get picky.

Finalmente, torna-te seletivo.

Não devias ser o único empenhado no desenvolvimento das tuas aptidões.

You shouldn't be the only one committed to your skill development.

Your employer should be too.

O teu empregador também devia.

The next time you change jobs,

Na próxima vez que mudares de trabalho,

try to choose a company or organization that is building talent from within.

tenta escolher uma empresa ou organização que constrói talento desde dentro.

Look at LinkedIn and see if people have risen within the company.

Procura no LinkedIn e vê se as pessoas têm crescido dentro da empresa.

Ask during the interview whether there are clear road maps

Pergunta durante a entrevista se existem mapas claros

for internal advancement.

para avanço interno.

The reality is, most companies have so much work to do

A realidade é que a maior parte das empresas têm muito a melhorar

when it comes to recognizing human skills,

no que toca a reconhecer competências humanas,

spotting talent in unexpected places

descobrir talento em locais inesperados

and cultivating the careers of their own employees.

e cultivar as carreiras dos seus próprios empregados.

You want an employer that takes the long view on your career

Queres um empregador que tenha uma visão a longo prazo da tua carreira

and can help you fill your skills gaps on the job.

e que te pode ajudar a preencher as tuas lacunas no trabalho.

Even if the job market can feel broken at times,

Mesmo que o mercado de trabalho te pareça débil por vezes,

remember, you can take control, you can steer the process,

lembra-te, tu podes assumir o controlo, tu podes conduzir o processo,

you can surface your hidden skills,

podes fazer emergir as tuas capacidades ocultas,

translate your strengths and level up your gaps.

traduzir as tuas forças e nivelar as tuas lacunas.

You can show employers new ways to think about why they should hire you.

Podes mostrar aos empregadores novas razões para te querem contratar.

And when you do,

E quando o fizeres,

all of those lane changes ahead will feel a whole lot less intimidating

todas essas transições vindouras te vão parecer muito menos intimidantes

and maybe even a little exciting.

e talvez até um pouco entusiasmantes.