How we can make racism a solvable problem -- and improve policing | Dr. Phillip Atiba Goff

Fordító: Péter Pallós Lektor: Beatrix Turán

When people meet me for the first time on my job,

Mikor munkám során először találkozom valakivel,

they often feel inspired to share a revelation they've had about me,

az illető gyakorta indíttatva érzi magát, hogy kijelentést tegyen rólam,

and it kind of goes something like this.

valami ehhez hasonlót:

"Hey, I know why police chiefs

"Nahát, tudom, hogy a rendőrfőnökök

like to share their deep, dark secrets with you.

miért szeretik legféltettebb sötét titkaikat is megosztani veled.

Phil, with your PhD in psychology,

Phil, pszichológiai doktorátusoddal

and your shiny bald head,

és fényes kopasz fejeddel

you're basically the Black Dr. Phil, right?"

te vagy a Sötét doktor Phil, ugye?"

(Laughter)

(Nevetés)

And for each and every person who's ever said that to me

Mindenkinek, akitől ezt hallottam,

köszönetet szeretnék mondani,

I do want to say thank you

because that was the first time I ever heard that joke.

mert először hallottam ezt a viccet.

(Nevetés)

(Laughter)

But for everybody else, I really hope you'll believe me

De a többiek, remélem, elhiszik nekem,

hogy egyik rendőrfőnök sem azért szeret velem beszélgetni,

when I tell you no police chief likes talking to me

because they think I'm a clinical psychologist.

mert azt hiszi, hogy klinikai szakpszichológus vagyok.

And also I'm not.

Nem vagyok az.

I have no idea what your mother did to you, and I can't help.

Gőzöm sincs, mit tett önökkel az anyjuk, és segíteni sem tudok.

(Laughter)

(Nevetés)

Azért szeretnek beszélgetni velem a rendőrfőnökök,

Police chiefs like talking to me

because I'm an expert on a problem that feels impossible for them to solve:

mert szakértő vagyok olyan problémában, melyet képtelenek megoldani:

racism in their profession.

a szakmájukban lévő rasszizmusban.

Now my expertise comes from being a scientist

Szakértelmem tudós mivoltomból adódik;

who studies how our minds learn to associate Blackness and crime

kutatom, hogy agyunk miként kapcsolja össze a feketeséget a bűnnel,

and misperceive Black children as older than they actually are.

és miért érzékeli a fekete srácokat a koruknál idősebbnek.

It also comes from studying actual police behavior,

Meg a rendőrök mostani viselkedésének tanulmányozásából származik,

which is how I know that every year,

s innen tudom, hogy az USA-ban évente

about one in five adults in the United States

kb. minden ötödik felnőtt

has contact with law enforcement.

kapcsolatba kerül a bűnüldöző szervekkel.

Out of those, about a million are targeted for police use of force.

Közülük egymilliónál a rendőrség erőszakot alkalmaz.

And if you're Black,

S ha valaki fekete,

you're two to four times more likely to be targeted for that force

kétszer-négyszer valószínűbb, hogy erőszak éri,

mintha fehér lenne.

than if you're white.

Nemcsak ismerem, de saját bőrömön is éreztem e statisztikákat.

But it also comes from knowing what those statistics feel like.

I've experienced the fear of seeing an officer unclip their gun

Ismerem a rám törő félelmet, mikor a rendőr előveszi a fegyverét,

and the panic of realizing that someone might mistake my 13-year-old godson

és a pánikot, mikor rájövök: 13 éves keresztfiamat tévedésből

elég idősnek hiheti ahhoz, hogy fenyegetésnek tartsa.

as old enough to be a threat.

So when a police chief,

Mikor egy rendőrfőnök

or a pastor,

vagy egy pap

or an imam, or a mother --

vagy egy imám vagy anya fölhív,

when they call me after an officer shoots another unarmed Black child,

miután a rendőr újabb fegyvertelen fekete fiúra lőtt rá,

I understand a bit of the pain in their voice.

megértem a hangjukban rejlő fájdalmat.

It's the pain of a heart breaking when it fails to solve a deadly problem.

A fájdalom szívszaggató, mikor képtelen megoldani a halálos problémát.

Breaking from trying to do something

Szívgyötrő, mikor tenni szeretnénk valamit,

that feels simultaneously necessary and impossible.

ami egyszerre látszik szükségesnek és lehetetlennek.

The way trying to fix racism usually feels.

Ezt érezzük, mikor próbáljuk a rasszizmust megszüntetni.

Necessary and impossible.

Szükséges és lehetetlen.

So, police chiefs like talking to me because I'm an expert,

Azért beszélgetnek velem, mert szakértő vagyok,

de kétlem, sorba állnának-e, hogy dr. Phil díványára feküdjenek,

but I doubt they'd be lining up to lie down on Dr. Phil's couch

ha közölném velük, hogy a dolog reménytelen.

if I told them all their problems were hopeless.

All of my research,

Minden kutatásom,

and the decade of work I've done with my center --

évtizednyi munkám

the Center for Policing Equity --

a Rendőri Igazságossági Központban

actually leads me to a hopeful conclusion

arra a következtetésre vezet –

amidst all the heartbreak of race in America,

a rasszizmus minden szívfájdalma közepette –,

which is this:

hogy sajnos,

trying to solve racism feels impossible

a rasszizmus megoldása lehetetlennek látszik,

because our definition of racism makes it impossible --

mert rasszizmus-definíciónk teszi lehetetlenné.

but it doesn't have to be that way.

De nem kell ennek így lennie.

So here's what I mean.

Elmondom, mire gondolok.

The most common definition of racism

A rasszizmus leggyakoribb definíciója:

is that racist behaviors are the product of contaminated hearts and minds.

a rasszista viselkedés a fertőzött szívek és elmék terméke.

When you listen to the way we talk about trying to cure racism,

Mikor figyelik, hogyan beszélünk a rasszizmus orvoslásáról,

you'll hear it.

világosan hallható.

"We need to stamp out hatred.

"Ki kell irtani a gyűlöletet.

We need to combat ignorance," right?

Küzdeni kell a tudatlanság ellen."

It's hearts and minds.

Szívek és elmék, ugyebár.

Now the only problem with that definition is that it's completely wrong --

Az egyetlen baj a definícióval, hogy teljesen téves:

both scientifically and otherwise.

tudományosan meg egyébként is.

One of the foundational insights of social psychology

A szociálpszichológia egyik alaptétele,

is that attitudes are very weak predictors of behaviors,

hogy az attitűd kevéssé jelzi előre a viselkedést,

but more importantly than that,

de van ennél fontosabb.

no Black community has ever taken to the streets

A fekete közösség még soha nem azért vonult utcára,

to demand that white people would love us more.

hogy követelje: a fehérek szeressenek jobban minket.

Communities march to stop the killing,

A közösségek a gyilkosságok megszüntetéséért vonulnak föl,

because racism is about behaviors, not feelings.

mert a rasszizmust a viselkedés, és nem az érzések jellemzik.

And even when civil rights leaders

Még akkor is, mikor polgárjogi vezetők,

like King and Fannie Lou Hamer used the language of love,

pl. King és Fannie Lou Hamer a szeretet nyelvezetét használták,

the racism they fought,

a szegregációval

that was segregation and brutality.

és brutalitással jellemezhető rasszizmus ellen küzdöttek.

It's actions over feelings.

A tettek fontosabbak az érzéseknél.

And every one of those leaders would agree,

Azok a vezetők mind egyetértenének azzal,

if a definition of racism makes it harder to see

hogy ha a rasszizmus definíciója

megnehezíti a rasszizmus okozta jogsérelmek észlelését,

the injuries racism causes,

that's not just wrong.

az nem csupán rossz.

A definition that cares about the intentions of abusers

A definíció, amely a jogsértés elkövetőjének szándékával törődik többet,

more than the harms to the abused --

és nem a sértett félnek okozott kárral,

that definition of racism is racist.

maga is rasszista.

But when we change the definition of racism from attitudes to behaviors,

De ha a rasszizmus definíciójában az attitűdről a viselkedésre váltunk,

we transform that problem from impossible to solvable.

a problémát már a lehetetlenről a megoldhatóra váltottuk.

Because you can measure behaviors.

Mert a viselkedés mérhető.

And when you can measure a problem,

Ha a probléma mérhető,

you can tap into one of the only universal rules of organizational success.

akkor rábukkanhatunk a szervezeti siker egyetlen általános szabályára.

You've got a problem or a goal, you measure it,

Megvan a probléma vagy a cél, mérhetjük;

onnan már mi dolgozunk a mutatóval.

you hold yourself accountable to that metric.

So if every other organization measures success this way,

Ha minden szervezet így méri a sikert,

why can't we do that in policing?

rendőrségi ügyekben miért nem így teszünk?

It turns out we actually already do.

De már így teszünk.

Police departments already practice data-driven accountability,

A rendőrség már alkalmazza az adatokon alapuló felelősségre vonást,

it's just for crime.

egyelőre bűnügyekben.

The vast majority of police departments across the United States

Az USA rendőrsége zömmel

use a system called CompStat.

a CompStat nevű rendszert használja.

It's a process that, when you use it right,

Ez folyamat, amely helyes alkalmazáskor

it identifies crime data,

azonosítja a bűncselekmények adatait,

nyomon követi őket, azonosítja a mintázatokat,

it tracks it and identifies patterns,

and then it allows departments to hold themselves accountable

majd lehetővé teszi, hogy a rendőrség teljesítse

to public safety goals.

a közbiztonsági céljait.

It usually works either by directing police attentions and police resources,

Ez általában a rendőrök figyelmének vagy a rendőri erők szabályozásával

or changing police behavior once they show up.

vagy a rendőri magatartás változtatásával érhető el.

So if I see a string of muggings in that neighborhood,

Ha sorozatos rablások észlelhetők valamely környéken,

I'm going to want to increase patrols in that neighborhood.

növeljük ott a járőrözést.

Ha az emberölések szaporodnak el,

If I see a spike in homicides,

I'm going to want to talk to the community to find out why

az okot kutatva fölkeressük a közösséget,

and collaborate on changes on police behavior to tamp down the violence.

és a rendőri viselkedés változtatásával közösen szorítjuk vissza az erőszakot.

Now when you define racism in terms of measurable behaviors,

Ha a mérhető viselkedés szempontjából definiáljuk a rasszizmust.

you can do the same thing.

ugyanezt tesszük.

You can create a CompStat for justice.

CompStatot állíthatunk össze az igazságszolgáltatáshoz is.

That's exactly what the Center for Policing Equity has been doing.

Pontosan ezt teszi a Rendőri Igazságossági Központ.

Elmondom, hogyan működik.

So let me tell you how that works.

A rendőrségi megbízást követően elintézzük a jogi ügyeket,

After a police department invites us in,

we handle the legal stuff, we engage with the community,

beszélünk a közösséggel,

majd elemezzük az adatokat.

our next step is to analyze their data.

The goal of these analyses is to determine

Az elemzések célja megállapítani, hogyan jelzi előre

how much do crime, poverty, neighborhood demographics

a bűnözés és a szegénység mértéke, valamint a lakosság összetétele

predict, let's say, police use of force?

például a rendőri erő használatát?

Let's say that those factors predict

Tegyük fel, e tényezők előrejelzik,

police will use force on this many Black people.

hogy ilyen sok feketével szemben fog erőt alkalmazni a rendőrség.

There?

Érthető?

So our next question is,

A következő kérdésünk,

how many Black people actually are targeted

hogy hány feketét érint

for police use of force?

a rendőri erő alkalmazása?

Let's say it's this many.

Mondjuk, ennyit.

So what's up with the gap?

Mitől van a szakadék?

Well, a big portion of the gap is the difference

A szakadék nagy része a különbség aközött,

between what's predicted by things police can't control

amit taktikai és viselkedési eszközeivel

and what's predicted by things police can control --

a rendőrség előre láthatólag nem képes kezelni,

their policies and their behaviors.

illetve képes kezelni.

And what we're looking for are the types of contact

Azokat a súrlódási helyzeteket

or the areas in the city

vagy városrészeket keressük,

where that gap is biggest,

ahol a szakadék a legnagyobb,

because then we can tell our partners,

és akkor partnereinknek mondhatjuk:

"Look here. Solve this problem first."

"Figyelj csak, először ezt oldd meg!"

It's actually the kind of therapy police chiefs can get behind,

Ezt a gyógymódot el tudják fogadni a rendőrfőnökök,

because there is nothing so inspiring in the face of our history of racism

mert a rasszizmus történetében semmi sem izgalmasabb

as a solvable problem.

a megoldható problémánál.

Look, if the community in Minneapolis asked their police department

Ha a minneapolisi lakosság arra kérné a rendőrséget,

to remedy the moral failings of race in policing,

javítsanak a rendőri munkában a rasszizmust illető erkölcsi hibákon,

I'm not sure they know how to do that.

kétlem, hogy tudnák, mi a teendő.

But if instead the community says,

Ám ha e helyett a lakosság azt mondaná:

"Hey, you're data say you're beating up a lot of homeless folks.

"Adataik szerint verik a hajléktalanokat.

Felhagynának vele?"

You want to knock that off?"

That's something police can learn how to do.

Ebből a rendőrség értene.

And they did.

Így is történt.

So in 2015, the Minneapolis PD let us know

2015-ben a minneapolisi rendőrség közölte,

their community was concerned they were using force too often.

hogy a lakosság nyugtalan, mert a rendőrök túl gyakran alkalmaznak erőt.

So we showed them how to leverage their own data

Megmutattuk nekik, hogyan deríthetik ki az adataikból,

to identify situations where force could be avoided.

mely helyzetben lehetne elkerülhető az erő alkalmazása.

And when you look at those data,

Az adatokból kiderül,

you'll see that a disproportionate number of their use-of-force incidents,

hogy mikor aránytalanul nagy volt az erő alkalmazása,

they involved somebody who's homeless, in mental distress,

mindig hajléktalan, mentálisan beteg vagy kábítószeres is

has a substance abuse issue or some combination of all three --

részese volt a történetnek, vagy mindhárom összetevő megvolt.

more than you expect

A vártnál nagyobb mértékben játszottak szerepet

based on those factors I was just telling you about.

az említett tényezők.

So right there's the gap.

Ez a szakadék.

Next question is why.

A következő kérdés a miért.

Well, it turns out homeless folks often need services.

A hajléktalanoknak gyakran szolgáltatásokra van szükségük,

And when those services are unavailable, when they can't get their meds,

melyek ha nincsenek meg, ha nem kapják meg a gyógyszereiket,

they lose their spot in the shelter,

elvesztik helyüket a szállón,

they're more likely to engage in behaviors that end up with folks calling the cops.

valószínűbb, hogy viselkedésük miatt a lakosság végül rendőrt hív.

And when the cops show up,

A kiszálló rendőr valószínűleg

they're more likely to resist intervention,

vonakodik közbeavatkozni,

oftentimes because they haven't actually done anything illegal,

gyakorta azért, mert semmi törvénytelent nem követtek el,

they're literally just living outside.

csupán csak az utcán élnek.

The problem wasn't a need to train officers differently in Minneapolis.

Nem az volt a gond, mintha más képzés kéne a minneapolisi rendőröknek,

The problem was the fact that folks were using the cops

hanem az, hogy a lakosság mindenekelőtt a rendőrökhöz fordul

to "treat" substance abuse and homelessness in the first place.

a súlyos kábítószeresek s a hajléktalanság "kezelése" érdekében.

So the city of Minneapolis found a way to deliver social services

Minneapolis városa módot talált szociális szolgáltatások

and city resources

és városi források nyújtására a hajléktalanoknak,

to the homeless community before anybody ever called the cops.

mielőtt bárki is rendőrt hívna.

(Applause)

(Taps)

Now the problem isn't always homelessness, right?

De nem mindig a hajléktalanság a baj.

Sometimes the problem is fear of immigration enforcement,

Néha a bevándorlási hivataltól való félelem okozza,

like it was in Salt Lake City, or it is in Houston,

mint korábban Salt Lake Cityben vagy most Houstonban,

where the chiefs had to come forward

ahol a rendőrfőnökök közölték:

and say, "We're not going to deport you just for calling 911."

"Senkit sem utasítunk ki csak azért, mert a 911-et hívja."

Or the problem is foot pursuits,

Vagy a gyalogos üldözések esetében,

like it was in Las Vegas,

például Las Vegasban,

where they had to train their officers to slow down and take a breath

ahol meg kellett tanítani a rendőröknek, hogy olyankor ne kapják föl a vizet,

instead of allowing the adrenaline in that situation to escalate it.

vegyenek egy nagy levegőt – ne engedjék, hogy elmérgesedjen a helyzet.

It's searches in Oakland;

Hasonló a helyzet Oaklandben a motozásoknál,

it's pulling folks out of cars in San Jose;

mikor San Joséban az embereket kirángatják a kocsijukból,

it's the way that they patrol the neighborhoods

amikor járőröznek Pittsburghben

that make up Zone 3 in Pittsburgh

az ún. hármas környéken,

and the Black neighborhoods closest to the waterfront in Baltimore.

s a baltimore-i vízparthoz legközelebbi "fekete" környéken.

Minden város,

But in each city,

if we can give them a solvable problem,

amennyiben megoldható ügyet lát,

they get busy solving it.

nekifog a megoldásnak.

And together our partners have seen an average of 25 percent fewer arrests,

Partnereink összességében átlagosan 25%-kal kevesebb letartóztatásról,

fewer use-of-force incidents

kevesebb erőszakos esetről

and 13 percent fewer officer-related injuries.

és 13%-kal kevesebb, rendőr okozta sérülésről számoltak be.

Essentially, by identifying the biggest gaps

A legnagyobb szakadékokat kimutatva

and directing police attentions to solving it,

és a rendőrök figyelmét a megoldásokra irányítva

we can deliver a data-driven vaccine against racial disparities in policing.

adatokra alapozott "védőoltást" adhatunk a rendőri munkában lévő rasszizmus ellen.

Right now, we have the capacity to partner with about 40 cities at a time.

Most 40 várossal alakíthatunk ki partneri viszonyt.

That means if we want the United States to stop feeling exhausted

Eszerint ha azt akarjuk, hogy az USA ne rokkanjon bele

from trying to solve an impossible problem,

lehetetlen problémák megoldásába,

we're going to need a lot more infrastructure.

sokkal nagyobb infrastruktúrára lesz szükségünk.

Because our goal is to have our tools be able to scale

Mert célunk, hogy eszközeinket elterjesszük

the brilliance of dedicated organizers

a ragyogó eltökélt szervezők

and reform-minded chiefs.

s a reformgondolkodású rendőrfőnökök közt.

So to get there we're going to need the kind of collective will

Ehhez olyasféle közös akaratra lesz szükség,

mint ami deszegregált iskolákhoz vezetett

that desegregated schools

and won the franchise for the sons and daughters of former slaves

és ahhoz, hogy polgárjogot kapjanak egykori rabszolgák gyermekei,

so that we can build a kind of health care system

hogy megteremthessük az "egészségügyi" rendszert,

capable of delivering our vaccine across the country.

amely képes eljuttatni ezt a védőoltást az egész országba.

Because our audacious idea

Mert merész elképzelésünk,

is to deliver a CompStat for justice

hogy a CompStatot

to departments serving 100 million people across the United States

a százmillió főt kiszolgáló rendőrséghez juttassuk el az USA-ban

in the next five years.

a következő öt évben.

(Applause and cheers)

(Taps és üdvrivalgás)

Doing that would mean arming about a third of the United States

Így eszközökkel látnánk el az USA 1/3-át, amely csökkentené a letartóztatásban,

with tools to reduce racial disparities in police stops, arrests and use of force,

a rendőri megállításban és az erő alkalmazásában a rasszizmust.

but also tools to reduce predatory cash bail

Ezek az eszközök csökkentenék a megfizethetetlen óvadokok kiszabását

and mass incarceration,

s a tömeges bebörtönzés mértékét,

family instability

a családok labilitását,

and chronic mental health and substance abuse issues,

az idült mentális betegségek és súlyos drogozás hatását is.

and every other ill that our broken criminal-legal systems aggravate.

Továbbá minden kórét, melyet torz bűnügyi rendszerünk csak súlyosbít.

Because every unnecessary arrest we can prevent

Mert minden megelőzött szükségtelen letartóztatás

saves a family from the terrifying journey through each one of those systems.

családokat óv meg attól, hogy a rendszer borzalmait elszenvedjék.

Just like every gun we can leave holstered

Akárcsak minden elő nem vett lőfegyver

saves an entire community from a lifetime of grief.

egész közösséget óv meg az egész életre szóló bánattól.

Look, each and every one of us,

Közülünk mindenki

we measure the things that matter to us.

a neki fontos dolgokat méri.

Businesses measure profit;

A cégek a nyereséget mérik,

good students keep track of their grades;

a jó diákok az osztályzataikra figyelnek,

families chart the growth of their children

a családok a gyerekek növekedését

with pencil markings in doorframes.

az ajtófélfán jegyzik.

We all measure the things that matter most to us,

Mindannyian a nekünk legfontosabb dolgokat mérjük.

which is why we feel the neglect

Ezért érzünk mellőzöttséget,

when nobody's bothering to measure anything at all.

mikor senki sem törődik semminek a mérésével sem.

For the past quarter millennium,

Az utóbbi 250 évben

we've defined the problems of race and policing

a rasszizmussal és a rendőri munkával kapcsolatos problémákat úgy jellemeztük,

in a way that's functionally impossible to measure.

hogy lehetetlen mérni őket.

But now the science says we can just change that definition.

De a mai tudomány szerint megváltoztathatjuk a definíciót.

And the folks at the Center for Policing Equity,

A Rendőri Igazságossági Központ munkatársaival együtt úgy hiszem,

I actually think we may have measured

hogy talán nagyobb mértékben mértük meg

more police behavior than any one in human history.

a rendőri viselkedést, mint előttünk bárki.

And that means that once we have the will

Ha egyszer megvan az akarat

and the resources to do it,

és a szükséges források,

this could be the generation

akkor ez lehet az a nemzedék,

that stops feeling like racism is an unsolvable problem

amely már nem érzi a rasszizmust megoldhatatlan problémának,

and instead sees

ehelyett úgy érzékeli,

that what's been necessary for far too long is possible.

hogy ami oly régóta szükséges, már lehetséges is.

Thank you.

Köszönöm.

(Applause and cheers)

(Taps és ujjongás)