Representing the interests of a Maori tribe: Linda Te Aho

Nelson Mandela, because of the magnanimous way

Nelson Mandela,

in which he forgave, you know,

bilirsin,

people who did so much wrong against him

kendisine karşı çok yanlış yapan insanları cömertçe bağışladığı için

and then he came out in a really elegant

ve sonra gerçekten zarif

and respectful way, but still strong.

ve saygılı bir şekilde ama yine de güçlü bir şekilde ortaya çıktı.

And I think that's why he has attracted that global recognition

Ve bence bu yüzden,

of his quiet leadership style,

sessiz liderlik tarzıyla dünya çapında tanınmayı başardı,

but which still showed strength and resilience.

ancak yine de güç ve dayanıklılık gösterdi.

To be a leader that gains respect,

Saygı kazanan bir lider olmak için

you have to be able to demonstrate that you are committed,

kararlı olduğunuzu,

that you're a hard worker.

çalışkan olduğunuzu gösterebilmelisiniz. Etrafımızdaki gücü ve bilgeliği

I think they should not underestimate

hafife almamaları gerektiğini düşünüyorum

the strength and wisdom that are all around us.

.

And our... and our elders, you know,

Ve bizim... ve büyüklerimiz, bilirsiniz,

have got so much experience and wisdom,

just by having lived on this earth,

bu dünyada

you know, for so long.

çok uzun süre yaşayarak çok fazla deneyime ve bilgeliğe sahip oldular.

Knowing that you can't please everybody all of the time,

Herkesi her zaman memnun edemeyeceğini bilmek,

but just doing the best that you can anyway.

ama yine de yapabileceğinin en iyisini yapmak .

I think it's really important for any leader to get feedback:

Herhangi bir lider için geri bildirim almanın gerçekten önemli olduğunu düşünüyorum: nasıl gittiklerine dair bazı profesyonel geri bildirimler almak için dönemlerinin oldukça erken bir döneminde

to go through some kind of an evaluation

bir tür değerlendirme

or assessment process,

veya değerlendirme sürecinden geçmek

you know, fairly early on into their term

to get some professional feedback on how they going.

.