Get the Job Interview with the RIGHT Cover Letter | Getting a Job in the US

A bad cover letter could prevent you from getting the job even if you've got a strong resume.

قد تمنعك رسالة الغلاف السيئة من الحصول على الوظيفة حتى لو كان لديك سيرة ذاتية قوية.

In this video, we sit down with three experts to figure out how to make your cover letter work for you.

في هذا الفيديو ، نجلس مع ثلاثة خبراء لمعرفة كيفية جعل خطاب الغلاف الخاص بك يعمل من أجلك.

We're going to make sure you pass into the interview process.

سوف نتأكد من دخولك في عملية المقابلة.

If you're one of my non-native students looking for an English lesson, at the end of the video,

إذا كنت أحد طلابي غير الأصليين الذين يبحثون عن درس للغة الإنجليزية ، فسنستعرض في نهاية الفيديو

we'll go over some idioms and phrasal verbs that were used in the interviews.

بعض العبارات الاصطلاحية والعبارات الاصطلاحية التي تم استخدامها في المقابلات.

Steve is a local small business owner who's done a lot of hiring for his company.

ستيف هو صاحب عمل محلي صغير قام بالكثير من التوظيف لشركته.

He knows what he's looking for and I thought it was interesting what he said a cover letter does.

إنه يعرف ما يبحث عنه واعتقدت أنه من المثير للاهتمام ما قاله خطاب الغلاف.

In your opinion what can a cover letter do that a resume can't?

في رأيك ، ما الذي يمكن لرسالة الغلاف أن تفعله ولا تستطيع السيرة الذاتية أن تفعله؟

A cover letter, I think it helps start a conversation and can be more personal.

خطاب تغطية ، أعتقد أنه يساعد في بدء محادثة ويمكن أن يكون أكثر خصوصية.

The resume feels often to me like a series of your history, of your work history,

غالبًا ما تبدو السيرة الذاتية بالنسبة لي مثل سلسلة من تاريخك ، وتاريخ عملك ،

and the cover letter feels like, if done right, can be a good way to start a conversation,

ويبدو أن خطاب الغلاف ، إذا تم بشكل صحيح ، يمكن أن يكون طريقة جيدة لبدء محادثة ،

let people know what you've done, what you've accomplished.

دع الناس يعرفون ما قمت به ، وماذا تفعل لقد أنجزت.

I've never heard, heard it that way, as starting a conversation but I like the idea of that.

لم أسمع به من قبل ، ولم أسمعه بهذه الطريقة ، على أنه بدء محادثة ولكني أحب فكرة ذلك.

It starts a conversation it can be more personal if done right. How do you do it right?

يبدأ محادثة يمكن أن تكون أكثر شخصية إذا تم القيام به بشكل صحيح. كيف تفعل ذلك بشكل صحيح؟

Here, I sit down with Cindy, who in her career as an executive director,

هنا ، أجلس مع سيندي ، التي أجرت مقابلات في حياتها المهنية كمديرة تنفيذية

has interviewed and hired literally hundreds of people.

وظفت مئات الأشخاص حرفياً.

I think it's safe to say she's read thousands of cover letters.

أعتقد أنه من الآمن القول إنها قرأت آلاف خطابات الغلاف.

Thousands.

بالآلاف.

What does she have to say about a standout cover letter?

ماذا لديها لتقوله عن خطاب تغطية بارز؟

A cover letter that stands out to me is one that has been personalized for the job and for the role.

رسالة الغلاف التي تميزني هي الرسالة التي تم تخصيصها للوظيفة والدور.

And so it's one that generally early on in the cover letter, expresses why somebody wants that job,

ولذا فهي واحدة بشكل عام في وقت مبكر من خطاب الغلاف ، تعبر عن سبب رغبة شخص ما في هذه الوظيفة ،

it's the one thing that you can't put in your resume.

إنها الشيء الوحيد الذي لا يمكنك وضعه في سيرتك الذاتية.

Why?

لماذا؟

It's a compelling question and it does feel like it's a question that leads to conversation.

إنه سؤال مقنع ويشعر أنه سؤال يؤدي إلى محادثة.

If you've spent any amount of time around a small child, you know this question gets asked a lot.

إذا قضيت أي قدر من الوقت مع طفل صغير ، فأنت تعلم أن هذا السؤال يُطرح كثيرًا.

Why?

لماذا؟

It's how a child begins to understand his world.

إنها الطريقة التي يبدأ بها الطفل في فهم عالمه.

This employer is trying to understand you.

صاحب العمل هذا يحاول فهمك.

Why you?

لماذا أنت؟

They have hundreds of people who want this job.

لديهم مئات الأشخاص الذين يريدون هذه الوظيفة.

Before writing your cover letter, sit down and ask yourself why you want the job.

قبل كتابة خطاب الغلاف الخاص بك ، اجلس واسأل نفسك لماذا تريد الوظيفة.

Write down every idea that comes to mind.

اكتب كل فكرة تخطر ببالك.

It's just a brainstorming session so don't judge your own answers, just write down everything.

إنها مجرد جلسة عصف ذهني ، لذا لا تحكم على إجاباتك ، فقط اكتب كل شيء.

You never know what one idea will lead to.

أنت لا تعرف أبدًا ما ستؤدي إليه فكرة واحدة.

Maybe, your perfect answer.

ربما ، إجابتك المثالية.

Then do the same for this question.

ثم افعل نفس الشيء لهذا السؤال.

Why should the employer hire you?

لماذا يجب على صاحب العمل توظيفك؟

Brainstorm without judgment.

تبادل الأفكار بدون حكم.

When you're done with your brainstorms, look at your lists.

عندما تنتهي من العصف الذهني ، انظر إلى قوائمك.

Pull the clearest, most compelling, most unique, and truest points,

اسحب أوضح النقاط وأكثرها إقناعًا وتميزًا وصدق ،

and write these into the beginning of your cover letter.

واكتبها في بداية خطاب الغلاف الخاص بك.

Remember, a potential employer might not read your whole cover letter. Hook them at the beginning.

تذكر ، قد لا يقرأ صاحب العمل المحتمل خطاب الغلاف بالكامل. ربطهم في البداية.

I sat down with a career advisor, who stressed that what you really want to focus on

جلست مع مستشار مهني ، أكد أن ما تريد حقًا التركيز عليه

is answering the question why an employer would want you. She has specific advice on how to do this.

هو الإجابة على السؤال الذي يجعل صاحب العمل يريدك. لديها نصائح محددة حول كيفية القيام بذلك.

Make a case for yourself.

اصنع حالة لنفسك.

She talks here about students who are just starting their careers,

تتحدث هنا عن الطلاب الذين بدأوا للتو حياتهم المهنية ،

but this definitely applies to any cover letter for any job,

ولكن هذا ينطبق بالتأكيد على أي خطاب تغطية لأي وظيفة ،

and also relating that to your resume that you've worked so hard on.

ويرتبط أيضًا بسيرتك الذاتية التي عملت بجد عليها.

Laura, do you have any advice on how to help students put together the best cover letter and resume possible,

لورا ، هل لديك أي نصيحة حول كيفية مساعدة الطلاب في تجميع أفضل خطاب تغطية واستئناف ممكن ،

especially if they're just starting out with their career and don't have much experience?

خاصة إذا كانوا قد بدأوا للتو حياتهم المهنية وليس لديهم خبرة كبيرة؟

You need to think about what the employer wants and then you have to make a case for yourself.

تحتاج إلى التفكير فيما يريده صاحب العمل ومن ثم عليك تقديم قضية لنفسك.

So don't expect the employer to

لذلك لا تتوقع أن يفسر صاحب العمل

interpret your resume the way you want to interpret it, or to

سيرتك الذاتية بالطريقة التي تريد تفسيرها بها ، أو أن

read a cover letter the way that you want them to read it.

يقرأ خطاب الغلاف بالطريقة التي تريدها أن يقرأها.

You have to connect the dots for them and make a case for why you're the best candidate for the position.

يجب عليك ربط النقاط لهم وإثبات سبب كونك أفضل مرشح لهذا المنصب.

That means that you're doing a lot of targeting for that particular position.

هذا يعني أنك تقوم بالكثير من الاستهداف لهذا المنصب المحدد.

And when I say targeting, I mean you are changing your resume to use certain keywords that

وعندما أقول الاستهداف ، أعني أنك تغير سيرتك الذاتية لاستخدام كلمات رئيسية معينة

would fit with the job description.

تتناسب مع الوصف الوظيفي.

You are shifting things around in your resume so that the most important things are at the top.

أنت تقوم بتغيير الأشياء في سيرتك الذاتية بحيث تكون أهم الأشياء في الأعلى.

You're shifting things around so that anything that is relevant rises to the top half of your resume

أنت تقوم بتغيير الأشياء بحيث يرتفع أي شيء ذي صلة إلى النصف العلوي من سيرتك الذاتية

because employers typically spend around thirty seconds on a resume.

لأن أصحاب العمل يقضون عادةً حوالي ثلاثين ثانية في سيرتك الذاتية.

There's just no time at all, so there has to be something that catches their eye and rules them in further.

ليس هناك وقت على الإطلاق ، لذلك يجب أن يكون هناك شيء يلفت انتباههم ويحكمهم بشكل أكبر.

And then in a cover letter, even more so, you're connecting the dots.

ثم في خطاب الغلاف ، أكثر من ذلك ، تقوم بتوصيل النقاط.

So you're taking the experiences that you have that are most relevant from your resume

إذن فأنت تأخذ التجارب التي لديك والتي هي الأكثر صلة من سيرتك الذاتية

and you're highlighting them in a cover letter,

وتبرزها في خطاب تغطية ،

and you're explaining why that experience prepares you for this particular position.

وتشرح لماذا تؤهلك هذه التجربة لهذا المنصب بالذات.

I think one of the biggest challenges students face is that they try to explain why they want the job

أعتقد أن أحد أكبر التحديات التي يواجهها الطلاب هو أنهم يحاولون شرح سبب رغبتهم في الوظيفة

and focus more on that than why they're qualified for the job.

والتركيز على ذلك أكثر من سبب تأهلهم للوظيفة.

Interesting.

مثير للاهتمام.

Employers may care, most employers do care why you want it,

قد يهتم أصحاب العمل ، يهتم معظم أصحاب العمل لماذا تريد ذلك ،

but not nearly as much as what you can do for me as an employer.

ولكن ليس بقدر ما يمكنك القيام به من أجلي كصاحب عمل.

So focusing more on what I have to offer and showing them what that is rather than just telling them.

لذا التركيز أكثر على ما يجب أن أقدمه وأظهر لهم ما هو بدلاً من مجرد إخبارهم.

So don't tell me as an employer "I have good communication skills".

لذا لا تقل لي بصفتي صاحب عمل "لدي مهارات اتصال جيدة".

I can read that through your bullets in your resume.

يمكنني قراءة ذلك من خلال نقاطك في سيرتك الذاتية.

Tell me what you did that proves that you have good community skills.

أخبرني ما الذي فعلته والذي يثبت أن لديك مهارات مجتمعية جيدة.

So I think making that case for yourself by showing examples and not just telling me is very important.

لذلك أعتقد أن تقديم هذه الحالة لنفسك من خلال عرض الأمثلة وليس مجرد إخباري هو أمر مهم للغاية.

I love the point that you don't want to leave it up to interpretation.

أنا أحب النقطة التي لا تريد أن تتركها للتفسير.

You want your cover letter to be crystal clear with examples.

تريد أن يكون خطاب الغلاف الخاص بك واضحًا تمامًا مع الأمثلة.

Think about the number one thing you want this person to know about you.

فكر في الشيء الأول الذي تريد أن يعرفه هذا الشخص عنك.

Get really specific.

كن محددًا حقًا.

Have an example why do they want you.

احصل على مثال لماذا يريدونك.

Don't just list qualities, list examples that support those qualities.

لا تسرد الصفات فقط ، بل ضع قائمة بالأمثلة التي تدعم تلك الصفات.

What makes a bad cover letter?

ما الذي يجعل رسالة تغطية سيئة؟

And what do you do if English isn't your first language?

وماذا تفعل إذا لم تكن اللغة الإنجليزية هي لغتك الأولى؟

What stands out on the bad side is something that says "to whom this concerns", or some generic start,

ما يبرز على الجانب السيئ هو شيء يقول "لمن يهمه هذا الأمر" ، أو بداية عامة ،

and then something that has clearly not been personalized for this role in any way whatsoever like,

ثم شيء من الواضح أنه لم يتم تخصيصه لهذا الدور بأي شكل من الأشكال ،

or worse, it actually has a different job written in it.

أو أسوأ من ذلك ، أنه في الواقع له وظيفة مختلفة مكتوب فيه.

>> That hasn't been changed yet. >> Oh, gosh. Okay, like a copy and paste error.

>> هذا لم يتغير بعد. >> أوه ، يا إلهي. حسنًا ، مثل خطأ النسخ واللصق.

Correct.

The other thing you're looking for in a cover letter and the resume is, can somebody write

صحيح.

الشيء الآخر الذي تبحث عنه في خطاب التقديم والسيرة الذاتية هو ، هل يمكن لشخص ما أن يكتب

in a way that is compelling, that has no errors, that is clean.

بطريقة مقنعة ، لا تحتوي على أخطاء ، نظيفة.

Like you are looking at the writing, but that's not going to get you a job, it is going to

كما لو كنت تنظر إلى الكتابة ، لكن هذا لن يوفر لك وظيفة ، فمن

potentially not get you an interview, right?

المحتمل ألا تحصل على مقابلة ، أليس كذلك؟

But the content is important as to like why do you want this job, what's compelling to you about this?

لكن المحتوى مهم لأن يعجبك لماذا تريد هذه الوظيفة ، ما الذي يقنعك بشأن هذا؟

What if the content was great and the grammar wasn't perfect?

ماذا لو كان المحتوى رائعًا ولم تكن القواعد النحوية مثالية؟

It depends a little bit on the job and how unperfect it is.

يعتمد الأمر قليلاً على الوظيفة ومدى عدم كمالها.

So if it's really poor grammar consistently through,

لذا إذا كانت القواعد ضعيفة بالفعل باستمرار ،

I think it's unlikely that somebody's going to get an interview.

أعتقد أنه من غير المحتمل أن يحصل شخص ما على مقابلة.

So that part is really important.

لذلك هذا الجزء مهم حقًا.

What if it's a non-native speaker?

ماذا لو كان متحدثًا غير أصلي؟

Like is there an allowance for that, would you say?

مثل هل هناك بدل لذلك ، هل ستقول؟

It depends on the job.

هذا يعتمد على الوظيفة.

So it depends on: does this person need to produce writing that has no grammar mistakes for their job?

لذا فإن الأمر يعتمد على: هل يحتاج هذا الشخص إلى كتابة كتابة لا تحتوي على أخطاء نحوية في وظيفته؟

In which case, it's unlikely.

في هذه الحالة ، من غير المحتمل.

If this is a role in which being a bilingual person is a part of the requirements, then yes I think there there's room.

إذا كان هذا دورًا يكون فيه الشخص ثنائي اللغة جزءًا من المتطلبات ، إذن نعم أعتقد أن هناك مجالًا لذلك.

But it depends.

لكن هذا يعتمد.

And it depends on like, is this a role where there's no writing involved at all?

ويعتمد ذلك على الإعجاب ، هل هذا دور لا توجد فيه كتابة على الإطلاق؟

Right.

يمين.

Then I think there's a lot more allowance for that.

ثم أعتقد أن هناك الكثير من البدل لذلك.

A lot of the jobs that I’ve hired for are jobs that require writing for the part of it, and knowing that you're not,

الكثير من الوظائف التي وظفت من أجلها هي وظائف تتطلب الكتابة لجزء منها ، ومعرفة أنك لست جيدًا ، كما

you know, good in editing and mistakes. But I’ve also hired for several bilingual positions,

تعلم ، في التحرير والأخطاء. لكنني وظفت أيضًا في العديد من المناصب ثنائية اللغة ،

and in which case, I do think there's more allowance for sure.

وفي هذه الحالة ، أعتقد أن هناك المزيد من المكافآت بالتأكيد.

Or, so you're saying if it's a job where they're going to be relying much more on

أو ، إذاً أنت تقول إذا كانت وظيفة حيث سيعتمدون أكثر على

speaking verbally with somebody in person, writing doesn't matter as much, then...

التحدث شفهيًا مع شخص ما ، الكتابة لا تهم كثيرًا ، إذن ...

It doesn't matter as much, I think it's, it's tricky, it's worth getting your cover letter and your resume

لا يهم كثيرًا ، أنا أعتقد أنه أمر صعب ، يستحق الحصول على خطاب التقديم ومراجعة سيرتك الذاتية

reviewed by a native English speaker.

من قبل متحدث اللغة الإنجليزية الأصلي.

Because you don't have the ability to do a first impression at that point in person.

لأنك لا تملك القدرة على عمل الانطباع الأول في تلك المرحلة شخصيًا.

And so if you're looking at tons of letters, those things do matter.

وبالتالي ، إذا كنت تنظر إلى عدد كبير من الحروف ، فهذه الأشياء مهمة.

And they do, I mean, I do think there are allowances depending on the on the job but ultimately,

وهم يفعلون ، أعني ، أعتقد أن هناك بدلات اعتمادًا على الوظيفة ولكن في النهاية ،

like that also shows your attention to detail, it shows your thoroughness, like

مثل هذا يظهر أيضًا اهتمامك بالتفاصيل ، فهو يظهر مدى شمولك ، مثل

your ability to find somebody to review it for you,

قدرتك على العثور على شخص ما لمراجعتها لك ،

and the fact that you did that, all of that matters, and it's going to show in your cover letter, your resume.

و حقيقة أنك فعلت ذلك ، كل هذا مهم ، وسيظهر في خطاب التقديم الخاص بك ، سيرتك الذاتية.

Yeah, I totally agree.

نعم ، أنا أتفق تمامًا.

It's like, how much effort did this person put into it? That's part of what you're looking for.

إنه مثل ، ما مقدار الجهد الذي بذله هذا الشخص فيه؟ هذا جزء مما تبحث عنه.

So make sure you're writing the cover letter specific to the job.

لذا تأكد من كتابة خطاب الغلاف الخاص بالوظيفة.

Look at the job description as you're writing. Make sure you're making a case for yourself on the actual skills

انظر إلى الوصف الوظيفي أثناء كتابتك. تأكد من أنك تقدم حجة لنفسك بشأن المهارات

and experience they want for that position.

والخبرة الفعلية التي يريدونها لهذا المنصب.

And whether you're a native speaker of English or not, ask someone to proofread it for you.

وسواء كنت متحدثًا أصليًا للغة الإنجليزية أم لا ، اطلب من شخص ما تصحيحها لك.

They can look for things like typos and grammar mistakes,

يمكنهم البحث عن أشياء مثل الأخطاء الإملائية والنحوية ،

but then they can all so tell you if something isn't clear.

ولكن بعد ذلك يمكنهم جميعًا إخبارك إذا كان هناك شيء غير واضح.

They can say I don't understand what you mean by this.

يمكنهم القول إنني لا أفهم ما تعنيه بهذا.

Then you'll want to change the wording.

ثم سترغب في تغيير الصياغة.

You want to make sure the person reading your cover letter knows exactly what you mean.

تريد التأكد من أن الشخص الذي يقرأ خطاب الغلاف يعرف بالضبط ما تقصده.

If you're in college, visit the career center for advice.

إذا كنت في الكلية ، فتفضل بزيارة مركز التوظيف للحصول على المشورة.

I have a feeling they have resources for you, people who can help you do your cover letter or resume.

لدي شعور بأن لديهم موارد لك ، الأشخاص الذين يمكنهم مساعدتك في كتابة خطاب التقديم أو سيرتك الذاتية.

What do you do with your cover letter if you're just starting out?

ماذا تفعل بخطاب التغطية الخاص بك إذا كنت قد بدأت للتو؟

You don't have much experience to draw from.

ليس لديك الكثير من الخبرة للاستفادة منها.

And then for a student that has very little experience, you can highlight all kinds of things.

وبعد ذلك بالنسبة للطالب الذي لديه خبرة قليلة جدًا ، يمكنك إبراز كل أنواع الأشياء.

So a lot of students will only think about work experience as relevant to a resume.

لذلك سيفكر الكثير من الطلاب في خبرة العمل فقط باعتبارها ذات صلة بالسيرة الذاتية.

But most students have some kind of volunteer experience, or they've had a summer job,

لكن معظم الطلاب لديهم نوع من الخبرة التطوعية ، أو لديهم وظيفة صيفية ،

or they did an independent project somehow, they tutored a friend's child, they babysat.

أو قاموا بمشروع مستقل بطريقة ما ، قاموا بتعليم طفل أحد الأصدقاء ، وهو جليسة أطفال.

So anything that you can pull out of your experience and relate some of your transferable skills,

لذا فإن أي شيء يمكنك سحبه من تجربتك وربط بعض مهاراتك القابلة للتحويل ،

which transferable skills are skills that you may have gained in babysitting,

وهي المهارات القابلة للتحويل هي مهارات قد تكون اكتسبتها في مجالسة الأطفال ،

and aren't directly related to doing administrative work in a law firm, but there may be some connection.

ولا ترتبط مباشرة بالعمل الإداري في مكتب محاماة ، ولكن قد يكون هناك بعض الاتصال.

So it's how you frame it and again, making a case for why it's relevant to the position.

إذن فهذه هي الطريقة التي تضعها في إطارها مرارًا وتكرارًا ، وتوضح سبب ارتباطها بالمنصب.

Frame it.

ضعها في إطار.

Think of important past experience and what skills you needed or developed in that experience.

فكر في الخبرة السابقة المهمة والمهارات التي احتاجتها أو طورتها في تلك التجربة.

Then do what we've already said.

ثم افعل ما قلناه بالفعل.

Get specific about those skills with examples, and write them into your cover letter.

كن محددًا بشأن تلك المهارات مع الأمثلة ، واكتبها في خطاب الغلاف الخاص بك. إن

Taking time and carefully writing your best cover letter and resume

أخذ الوقت والكتابة بعناية لرسالة التغطية والسيرة الذاتية الأفضل لك

will give you the best chance of landing an interview.

سيمنحك أفضل فرصة لإجراء مقابلة.

In the next videos in this course, we'll go over how to prepare for the job interview.

في مقاطع الفيديو التالية في هذه الدورة ، سنتعرف على كيفية التحضير لمقابلة العمل.

There are real and concrete things you can do to prepare and impress that will make a difference.

هناك أشياء حقيقية وملموسة يمكنك القيام بها للاستعداد والإثارة من شأنها أن تحدث فرقًا.

If you don't do them, the interviewer will notice and will likely not choose you for the position.

إذا لم تقم بذلك ، فسوف يلاحظ القائم بإجراء المقابلة ومن المحتمل ألا يختارك للمنصب.

For my non-native students, we're going to get to your English lesson in just a minute.

بالنسبة لطلابي غير الأصليين ، سنصل إلى درس اللغة الإنجليزية خلال دقيقة واحدة فقط.

If you haven't already, be sure to click the subscribe button and the bell for notifications.

إذا لم تكن قد قمت بذلك بالفعل ، فتأكد من النقر فوق زر الاشتراك وجرس الإشعارات.

I make new videos on the English language and American culture every Tuesday,

أقوم بإنشاء مقاطع فيديو جديدة حول اللغة الإنجليزية والثقافة الأمريكية كل يوم ثلاثاء ،

and have over 600 videos on my channel to date

ولدي أكثر من 600 مقطع فيديو على قناتي حتى الآن

focusing on listening comprehension, and accent reduction.

تركز على فهم الاستماع وتقليل اللهجة.

While you're waiting for next week's video, a great next step would be to check out this get started playlist.

أثناء انتظار مقطع الفيديو الأسبوع المقبل ، ستكون الخطوة التالية الرائعة هي التحقق من قائمة التشغيل لبدء التشغيل.

Now, let's go over some of the idioms and phrasal verbs you heard in these interviews today.

الآن ، دعنا نتناول بعض المصطلحات والأفعال الاصطلاحية التي سمعتها في هذه المقابلات اليوم.

Laura used two phrases.

استخدمت لورا جملتين.

"Connect the dots" and "make the case".

"ربط النقاط" و "جعل القضية".

Connecting the dots literally is an exercise that children do to practice fine motor skills

ربط النقاط حرفيًا هو تمرين يقوم به الأطفال لممارسة المهارات الحركية الدقيقة

and following numbers in a sequence.

والأرقام التالية في تسلسل.

But in an idiom, that means to see the bigger picture from details, or to relate one idea to another.

ولكن في المصطلح ، هذا يعني رؤية الصورة الأكبر من التفاصيل ، أو ربط فكرة بأخرى.

Let's listen to how Laura used it.

دعونا نستمع إلى كيف استخدمته لورا.

So don't expect the employer to

لذلك لا تتوقع أن يفسر صاحب العمل

interpret your resume the way you want it interpreted or

سيرتك الذاتية بالطريقة التي تريدها أن تُفسر بها أو

to read a cover letter the way that you want them to read it.

أن يقرأ خطاب الغلاف بالطريقة التي تريدها أن يقرأها.

You have to connect the dots for them and make a case for why you're the best candidate for the position.

يجب عليك ربط النقاط لهم وإثبات سبب كونك أفضل مرشح لهذا المنصب.

She said 'you have to connect the dots for them',

قالت "عليك توصيل النقاط لهم" ،

don't leave it up to the employer to figure out how your experience relates to what they want.

لا تترك الأمر لصاحب العمل لمعرفة كيف ترتبط تجربتك بما يريدونه.

Connect the dots for them.

قم بتوصيل النقاط لهم.

Make those connections clear yourself and not open to interpretation.

اجعل تلك العلاقات واضحة ولا تقبل التفسير.

She also said 'make the case for'.

وقالت أيضا "جعل القضية ل".

This phrase means to convince someone of something, to give you reasons,

تعني هذه العبارة إقناع شخص ما بشيء ما ، وإعطائك أسبابًا ،

to make a strong argument for someone to choose something. In this example,

وتقديم حجة قوية لشخص ما لاختيار شيء ما. في هذا المثال ،

you're making the case for an employer to hire you.

تقوم بإثبات قضية قيام صاحب العمل بتوظيفك.

You're convincing that person that they want to choose you out of all of the applicants.

أنت تقنع ذلك الشخص بأنه يريد اختيارك من بين جميع المتقدمين.

Let's listen to Laura’s example one more time.

فلنستمع إلى مثال لورا مرة أخرى.

So don't expect the employer to

لذلك لا تتوقع أن يفسر صاحب العمل

interpret your resume the way you want it interpreted or

سيرتك الذاتية بالطريقة التي تريدها أن تُفسر بها أو

to read a cover letter the way that you want them to read it.

أن يقرأ خطاب الغلاف بالطريقة التي تريدها أن يقرأها.

You have to connect the dots for them and make a case for why you're the best candidate for the position.

يجب عليك ربط النقاط لهم وإثبات سبب كونك أفضل مرشح لهذا المنصب. استخدمنا

Cindy and I both used the phrasal verb 'to stand out'.

أنا وسيندي فعل العبارة "لتبرز".

What makes the cover letter stand out for you?

ما الذي يميز خطاب الغلاف عنك؟

A cover letter that stands out to me is one that has been personalized for the job and for the role.

رسالة الغلاف التي تميزني هي الرسالة التي تم تخصيصها للوظيفة والدور.

Can you tell what it means?

هل يمكنك معرفة ما تعنيه؟

It means to separate from something.

يعني الانفصال عن شيء ما.

In this case, all the other applicants.

في هذه الحالة ، جميع المتقدمين الآخرين.

You want to stand out from all the other applicants because you want the job, you want them to notice you.

تريد التميز من بين جميع المتقدمين الآخرين لأنك تريد الوظيفة ، وتريد منهم أن يلاحظوك.

But maybe there are times when you don't want to be noticed.

لكن ربما هناك أوقات لا تريد فيها أن يتم ملاحظتك.

You just want to blend in.

أنت فقط تريد الاندماج.

Then you could say I don't want to stand out, I just want to be like everyone else.

ثم يمكنك القول إنني لا أريد التميز ، أريد فقط أن أكون مثل أي شخص آخر.

Let's listen to the example one more time.

دعنا نستمع إلى المثال مرة أخرى.

What makes the cover letter stand out for you?

ما الذي يجعل خطاب الغلاف مميزًا بالنسبة لك؟

A cover letter that stands out to me is one that has been personalized for the job and for the role.

رسالة الغلاف التي تميزني هي الرسالة التي تم تخصيصها للوظيفة والدور.

Later, Cindy used the word 'tons' idiomatically.

في وقت لاحق ، استخدمت سيندي كلمة "طن" اصطلاحًا.

If you're looking at tons of letters, those things do matter.

إذا كنت تنظر إلى عدد كبير من الرسائل ، فهذه الأشياء مهمة.

A ton is 2,000 pounds.

طن - 2000 جنيه.

So, Cindy said if you're looking at tons of letters, meaning cover letters,

لذا ، قالت سيندي إذا كنت تنظر إلى عدد كبير من الأحرف ، بمعنى أحرف الغلاف ، فهي

of course she doesn't literally mean she's weighed the letters. She means a lot, many, many, many.

بالطبع لا تعني حرفيًا أنها وزنت الحروف. إنها تعني الكثير ، كثير ، كثير ، كثير.

This is how we use this word; it has nothing to do with physical weight, but rather, quantity.

هذه هي الطريقة التي نستخدم بها هذه الكلمة ؛ لا علاقة له بالوزن المادي ، بل بالكمية.

For example, I get tons of emails every day.

على سبيل المثال ، أتلقى الكثير من رسائل البريد الإلكتروني كل يوم.

Another way I could have said that was "I get a ton of emails every day".

طريقة أخرى يمكن أن أقول إنها "أتلقى الكثير من رسائل البريد الإلكتروني كل يوم".

'A ton of’ and 'tons of' mean the same thing.

"طن من" و "طن من" تعني نفس الشيء.

They can be used interchangeably.

يمكن استخدامها بالتبادل.

Don't be afraid to use these expressions in your own everyday English.

لا تخف من استخدام هذه التعبيرات في لغتك الإنجليزية اليومية.

That's it and thanks so much for using Rachel’s English.

هذا كل ما في الأمر وشكراً جزيلاً لاستخدام لغة راشيل الإنجليزية.