Being a social enterpreneur: Charmian Love

So, leadership for me is about where and how

Bu yüzden benim için liderlik, insanların diğerlerini nerede ve nasıl

people are able to move others,

hareket ettirebilecekleri, karşı karşıya olduğunuz zorluk

to take the necessary actions that are required

for meeting whatever the challenge is

ne olursa olsun üstesinden gelmek için gerekli eylemleri yapabilecekleri ile ilgilidir

that you're being faced with.

.

I've been inspired by the student strikers –

Öğrenci grevcilerinden -

those who are doing Fridays For the Future.

Fridays For the Future yapanlardan ilham aldım. Gerçekten ayakta duran

I've been inspired by many of the movements that are really standing up,

birçok hareketten ilham aldım

and they're made of everyday people that care enough about an issue

ve bunlar bir konuyu yeterince önemseyen ve

that they're willing to stand up and be a part of a signalling of:

ayağa kalkıp şu sinyalin bir parçası olmaya istekli sıradan insanlardan oluşuyor: '

'This is not OK.'

Bu, Tamam değil.' İnsanların liderlik pozisyonlarına adım atabilecekleri

Just recognising the really wide and diverse range

gerçekten geniş ve çeşitli yelpazenin farkına varmak,

in which people can step into leadership positions

has been one of the joys of my journey.

yolculuğumun zevklerinden biri oldu.

They're not always the people that you will see on the cover of a newspaper.

Her zaman bir gazetenin kapağında göreceğiniz insanlar değiller.

There are really extraordinary people doing extraordinary things.

Olağanüstü şeyler yapan gerçekten olağanüstü insanlar var.

Know yourself: know what you have to give

Kendinizi tanıyın: ne vermeniz gerektiğini bilin

and know that, whatever it is,

ve her ne ise

it is valuable, it is precious,

değerli olduğunu bilin

because it's coming from you.

çünkü o sizden geliyor.

I think leaders should be very careful to not become

Bence liderler,

so convinced by themselves and their own leadership model

kendilerine ve kendi liderlik modellerine,

that they don't have the ability to reflect

yansıtma

and be, sort of, quite self-critical as needed.

ve gerektiğinde oldukça özeleştiri yapma yeteneklerine sahip olmayacak kadar ikna olmamaları için çok dikkatli olmalılar.

I think one of the biggest challenges for leaders

Bence liderler için en büyük zorluklardan biri

is to know when to step back and to be a follower.

ne zaman geri adım atılacağını bilmek ve takipçisi olmaktır.