Being a social enterpreneur: Charmian Love

So, leadership for me is about where and how

Jadi, kepemimpinan bagi saya adalah tentang di mana dan bagaimana

people are able to move others,

orang dapat menggerakkan orang lain,

to take the necessary actions that are required

untuk mengambil tindakan yang diperlukan

for meeting whatever the challenge is

untuk menghadapi tantangan apa pun yang sedang

that you're being faced with.

Anda hadapi.

I've been inspired by the student strikers –

Saya terinspirasi oleh para pemogok pelajar –

those who are doing Fridays For the Future.

mereka yang melakukan Fridays For the Future.

I've been inspired by many of the movements that are really standing up,

Saya telah terinspirasi oleh banyak gerakan yang benar-benar berdiri,

and they're made of everyday people that care enough about an issue

dan mereka terdiri dari orang-orang biasa yang cukup peduli tentang suatu masalah

that they're willing to stand up and be a part of a signalling of:

sehingga mereka bersedia untuk berdiri dan menjadi bagian dari isyarat: '

'This is not OK.'

Ini adalah tidak baik.'

Just recognising the really wide and diverse range

Hanya mengenali rentang yang sangat luas dan beragam

in which people can step into leadership positions

di mana orang dapat melangkah ke posisi kepemimpinan

has been one of the joys of my journey.

telah menjadi salah satu kesenangan dalam perjalanan saya.

They're not always the people that you will see on the cover of a newspaper.

Mereka tidak selalu orang-orang yang Anda lihat di sampul surat kabar.

There are really extraordinary people doing extraordinary things.

Benar-benar ada orang luar biasa yang melakukan hal-hal luar biasa.

Know yourself: know what you have to give

Kenali diri Anda: ketahuilah apa yang harus Anda berikan

and know that, whatever it is,

dan ketahuilah bahwa, apa pun itu,

it is valuable, it is precious,

itu berharga, sangat berharga,

because it's coming from you.

karena itu berasal dari Anda.

I think leaders should be very careful to not become

Saya pikir para pemimpin harus sangat berhati-hati untuk tidak

so convinced by themselves and their own leadership model

terlalu yakin dengan diri mereka sendiri dan model kepemimpinan mereka sendiri

that they don't have the ability to reflect

sehingga mereka tidak memiliki kemampuan untuk berefleksi

and be, sort of, quite self-critical as needed.

dan, semacam, cukup kritis terhadap diri sendiri sesuai kebutuhan.

I think one of the biggest challenges for leaders

Saya pikir salah satu tantangan terbesar bagi para pemimpin

is to know when to step back and to be a follower.

adalah mengetahui kapan harus mundur dan menjadi pengikut.