Find a NEW JOB in North America: Cover Letter & Resume Advice

Hello.

سلام.

My name is Emma, and in today's video I am going to talk to you about cover letters and resumes.

اسم من اِما است و در ویدیوی امروز قصد دارم با شما در مورد کاور لتر و رزومه صحبت کنم.

So, if you are going to be looking for a job soon...

بنابراین، اگر قرار است به زودی به دنبال شغل باشید...

Maybe you're new to Canada, or England, or the USA, or new to an English-speaking country

شاید شما تازه وارد کانادا، یا انگلیس، یا ایالات متحده آمریکا شده اید، یا تازه وارد یک کشور انگلیسی زبان شده

and you're looking for a job or you will be looking for a job soon, this video can really

اید و به دنبال کار هستید یا می خواهید. به زودی به دنبال شغل باشید، این ویدیو واقعا می تواند در این زمینه

help you with that.

به شما کمک کند.

Cover letters and resumes really are different in different parts of the world.

نامه ها و رزومه ها واقعاً در نقاط مختلف جهان متفاوت هستند.

Okay?

باشه؟

So there's a lot of different cultural parts that you need to know when you're writing

بنابراین بخش‌های فرهنگی مختلفی وجود دارد که هنگام نوشتن

a cover letter or resume, and in this video I'm going to talk about the cultural aspects of both.

یک نامه یا رزومه باید بدانید، و در این ویدیو من قصد دارم در مورد جنبه‌های فرهنگی هر دو صحبت کنم.

So, this video you're going to learn more of an overview about cover letters and resumes,

بنابراین، در این ویدیو شما می‌خواهید با مروری کلی در مورد نامه‌ها و رزومه‌ها

what their purpose is, and the type of information we include on them.

، هدف آن‌ها و نوع اطلاعاتی که در مورد آنها قرار می‌دهیم، بیشتر بیاموزید.

Okay, so let's get started.

خوب، پس بیایید شروع کنیم.

Okay, so a cover letter and a resume are two different documents that have very different formats.

خوب، بنابراین یک نامه پوششی و یک رزومه دو سند متفاوت هستند که فرمت های بسیار متفاوتی دارند.

They look very differently from one another.

آنها بسیار متفاوت از یکدیگر به نظر می رسند.

A cover letter is a letter format, whereas a resume has its own special format, but there

نامه پوششی یک قالب نامه است، در حالی که رزومه قالب خاص خود را دارد، اما

are certain things that are common or the same for both.

موارد خاصی وجود دارد که برای هر دو مشترک یا یکسان است.

One of the things that's common for both a cover letter and a resume is their purpose.

یکی از چیزهایی که هم برای کاورلتر و هم برای رزومه مشترک است، هدف آنهاست.

The purpose of a cover letter and resume is to help you get an interview for a job, or

هدف از کاورلتر و رزومه کمک به شما برای گرفتن مصاحبه برای یک شغل یا

help you get the job.

کمک به شما برای کار است.

Okay?

باشه؟

So, when you think about a cover letter or a resume, imagine a company is asking you:

بنابراین، وقتی به یک نامه یا رزومه فکر می کنید، تصور کنید یک شرکت از شما می پرسد:

"Why should we hire you?

"چرا باید شما را استخدام کنیم؟

What makes you special?

چه چیزی شما را خاص می کند؟

What makes you right for this job?"

چه چیزی شما را برای این شغل مناسب می کند؟"

Your cover letter and your resume are the answer to this.

کاورلتر و رزومه شما پاسخ این موضوع است.

They tell employers about your amazing skills.

آنها به کارفرمایان در مورد مهارت های شگفت انگیز شما می گویند.

Okay?

باشه؟

Maybe you know CPR, maybe you're great when it comes to computers, maybe you speak four

شاید شما CPR را بلد باشید، شاید وقتی صحبت از رایانه به میان می‌آید عالی هستید، شاید به چهار زبان صحبت می‌کنید

languages.

.

Okay?

باشه؟

So they tell your employer...

بنابراین آنها به کارفرمای شما می گویند ...

Your future employers this.

کارفرمایان آینده شما این را.

They talk about your abilities, they talk about your experience, your education experience,

آنها در مورد توانایی های شما صحبت می کنند، آنها در مورد تجربه شما، تجربه تحصیلی شما،

your work experience, you know, maybe some other organizations you're a part of and the

تجربه کاری شما صحبت می کنند، می دانید، شاید برخی از سازمان های دیگر که در آن عضو هستید و

experiences you had there, and they also talk about your accomplishments, your successes.

تجربیاتی که در آنجا داشتید، و همچنین در مورد دستاوردها، موفقیت های شما صحبت می کنند. .

Okay?

باشه؟

Maybe at this company you increased sales, maybe you won a customer service award because

شاید در این شرکت فروش را افزایش داده اید، شاید جایزه خدمات مشتری را برده

you're so great when it comes to talking to customers.

اید زیرا در صحبت با مشتریان بسیار عالی هستید .

Okay?

باشه؟

So your resume and cover letter show all these great things about you, and they answer the

بنابراین رزومه و نامه شما همه این چیزهای بزرگ را در مورد شما نشان می دهد، و آنها به این

question: Why should we hire you?

سوال پاسخ می دهند: چرا باید شما را استخدام کنیم؟

Okay?

باشه؟

So, a lot of people want to know: "Do I need both a cover letter and a resume?

بنابراین، بسیاری از مردم می‌خواهند بدانند: "آیا من به یک جلد و هم رزومه نیاز دارم؟

Can I just give my resume or just my cover letter?"

آیا می توانم فقط رزومه خود را ارائه دهم یا فقط نامه خود را؟"

For most jobs you will need at the very least a resume.

برای اکثر مشاغل حداقل به یک رزومه نیاز دارید.

Okay?

باشه؟

This is one of the most important things you give when you're applying for a job, and then

این یکی از مهم‌ترین چیزهایی است که هنگام درخواست شغل می‌دهید، و سپس

for a lot of jobs they also will want a cover letter.

برای بسیاری از مشاغل، آنها نیز یک نامه پوششی می‌خواهند.

So, how do you know if you need both?

بنابراین، چگونه می دانید که به هر دو نیاز دارید؟

Well, when you apply to the job, look at the job advertisement.

خوب، وقتی برای کار درخواست دادید، به آگهی استخدام نگاه کنید.

Usually in the advertisement they say if they want just a resume, or if they want a cover

معمولاً در تبلیغات می گویند اگر فقط رزومه می خواهند یا کاور لتر

letter and a resume.

و رزومه می خواهند.

If you don't know and you can't find the information, it's a good idea to send both.

اگر نمی دانید و نمی توانید اطلاعات را پیدا کنید ، بهتر است هر دو را ارسال کنید.

A lot of people want to know: "Can I reuse my resume and cover letter for each job I apply for?

بسیاری از مردم می خواهند بدانند: "آیا می توانم از رزومه و نامه حمایتی خود برای هر شغلی که برای آن درخواست می کنم دوباره استفاده کنم؟

Writing cover letters and resumes are a lot of work, so can I just give the same cover

نوشتن نامه و رزومه کار بسیار زیادی است، بنابراین آیا می توانم فقط همان

letter and resume to everybody, and every job I apply for?"

نامه و رزومه را به همه بدهم، و هر کاری که برای آن درخواست می کنم؟"

In general, that's not a good idea, and the reason is usually companies can tell that

به طور کلی، این ایده خوبی نیست، و دلیل آن این است که معمولاً شرکت‌ها می‌توانند بگویند که

they're getting the same resume and cover letter as other companies, because you're

رزومه و نامه پوششی مشابه شرکت‌های دیگر دریافت می‌کنند، زیرا شما

not saying specific things about how your skills match this company's skills or this company's...

چیزهای خاصی در مورد اینکه چگونه مهارت‌های شما با مهارت‌های این شرکت یا اینها مطابقت دارد، نمی‌گویید. شرکت...

What this company wants.

آنچه این شرکت می خواهد.

So as a result, it's always the best idea to write a different cover letter for each

بنابراین، در نتیجه، همیشه بهترین ایده این است که برای هر

job you apply for.

شغلی که درخواست می کنید، یک نامه پوششی متفاوت بنویسید.

Okay?

باشه؟

I know that's a lot of work, but you will be more likely...

من می دانم که این کار زیاد است، اما احتمال بیشتری وجود دارد

You're more likely to get the job if you do a good job on your cover letter instead of

... اگر به جای اینکه فقط همان نامه ها را برای همه بفرستید، کارتان را خوب انجام دهید، احتمال اینکه شغلتان را به دست آورید بیشتر

just sending everyone the same ones, and it's the same with resumes.

است. سوابق کاری و تحصیلی.

You know, different jobs you might want to highlight or talk about different things on

می دانید، مشاغل مختلف ممکن است بخواهید در رزومه خود به موارد مختلفی اشاره کنید یا در مورد آنها صحبت

your resume.

کنید.

If you're applying to this company, maybe you'll talk about a certain work experience,

اگر برای این شرکت درخواست می دهید، ممکن است در مورد یک تجربه کاری خاص صحبت کنید،

whereas this company maybe you'll talk about a different work experience.

در حالی که این شرکت ممکن است در مورد تجربه کاری متفاوت صحبت کنید.

Okay?

باشه؟

So very important to write your cover letter and your resume for each job.

بنابراین نوشتن پوشش نامه و رزومه خود برای هر شغل بسیار مهم است.

So now what we're going to do is we're going to talk more about the information that you

بنابراین اکنون کاری که می‌خواهیم انجام دهیم این است که در مورد اطلاعاتی که

will include in cover letters and resumes.

شما در نامه‌های پوششی و رزومه درج خواهید کرد، بیشتر صحبت خواهیم کرد.

Okay, so what kind of things should we include in our cover letters and resumes?

خوب، پس چه نوع چیزهایی را باید در پوشش نامه ها و رزومه خود بگنجانیم؟

I'm going to ask you some questions, because cover letters and resumes are very cultural.

من از شما چند سوال می پرسم، زیرا نامه ها و رزومه ها بسیار فرهنگی هستند.

Okay?

باشه؟

So maybe you would include certain things in your country, but maybe if you come to

بنابراین ممکن است موارد خاصی را در کشور خود بگنجانید، اما شاید اگر به

Canada, or the USA, or England, cover letters and resumes might be very different.

کانادا، یا ایالات متحده آمریکا یا انگلیس بیایید، پوشش نامه ها و رزومه ها ممکن است بسیار متفاوت باشد.

Okay?

باشه؟

So let's look at some ideas, and we're going to talk about whether or not we would include

بنابراین بیایید به برخی ایده ها نگاه کنیم، و در مورد اینکه آیا آنها را شامل می کنیم یا نه صحبت خواهیم

them.

کرد.

Okay, so some years ago I was in a pie-eating contest and I won.

خوب، پس چند سال پیش در یک مسابقه پای خوری بودم و برنده شدم.

That's actually not true, but imagine if I was in a pie-eating contest and I won the

این در واقع درست نیست، اما تصور کنید اگر من در یک مسابقه پای خوری بودم و در مسابقه

pie-eating contest.

پای خوری برنده شدم.

This is an accomplishment.

این یک دستاورد است.

Okay?

باشه؟

This is something I'm very proud of.

این چیزی است که من به آن بسیار افتخار می کنم.

Should I include this in my resume or cover letter?

آیا باید این را در رزومه یا نامه پوششی خود لحاظ کنم؟

No.

نه.

This...

این...

Okay?

باشه؟

Unless the job is for, you know, a pie-eating contest profession, which does not exist,

می دانید، مگر اینکه شغل مربوط به یک حرفه مسابقه پای خوری باشد، که وجود ندارد،

you would not include this in your cover letter or resume.

شما این را در نامه یا رزومه خود وارد نمی کنید.

Your accomplishments should have to do with the job you're applying for, or they should,

دستاوردهای شما باید مربوط به شغلی باشد که برای آن درخواست می دهید، یا

you know, have to do with work, not so much something like a pie-eating contest.

باید به کار مربوط باشد، نه چیزی شبیه به مسابقه پای خوری.

So this is no, we would not include that.

بنابراین این خیر است، ما آن را لحاظ نمی کنیم.

Marriage, you know, you're single or you're married, would you include this in your cover

ازدواج، می دانید، شما مجرد هستید یا متاهل، آیا این را در

letter or resume?

نامه یا رزومه خود لحاظ می کنید؟

In Canada, the US, Australia, England, in a lot of these English-speaking countries

در کانادا، ایالات متحده، استرالیا، انگلستان، در بسیاری از این کشورهای انگلیسی زبان

you do not include whether you're married or single in your resume or cover letter,

، متاهل یا مجرد بودن را در رزومه یا نامه پوششی خود لحاظ نمی کنید،

so this is also a no.

بنابراین این نیز یک خیر است.

I know in many countries you do, but in a lot of English-speaking countries you do not

من می‌دانم که در بسیاری از کشورها این کار را انجام می‌دهید، اما در بسیاری از کشورهای انگلیسی‌زبان این مورد را در نظر

include this.

نمی‌گیرید.

Your skills, would you include skills in your resume or cover letter?

مهارت های شما، آیا مهارت هایی را در رزومه یا نامه پوششی خود لحاظ می کنید؟

Yeah, that's a good idea, especially if they're skills that are suitable or that match the

بله، این ایده خوبی است، به خصوص اگر مهارت‌هایی مناسب باشند یا با

job you're applying for.

شغلی که درخواست می‌کنید مطابقت داشته باشند.

Your religion, again, in English-speaking countries, like the USA and Canada, you do

دین شما، باز هم، در کشورهای انگلیسی زبان ، مانند ایالات متحده آمریکا و کانادا، شما

not talk about your religion in your resume or cover letter.

در رزومه یا پوشش نامه خود در مورد مذهب خود صحبت نمی کنید .

Okay?

باشه؟

So, you don't include this.

بنابراین، شما این را در نظر نمی گیرید.

You're a strong communicator, would you say that?

شما یک ارتباط برقرار کننده قوی هستید، آیا این را می گویید؟

Yeah, this is actually something that is good for a lot of jobs.

بله، این در واقع چیزی است که برای بسیاری از مشاغل خوب است.

If you're a good communicator, you know, this is a good skill to have, so yeah, this might

اگر ارتباط برقرار کننده خوبی هستید، می دانید، این مهارت خوبی است، بنابراین بله، ممکن است این

be something you might include.

چیزی باشد که شما می توانید آن را در نظر بگیرید.

Your age.

سن شما.

In a lot of countries you include your age on a resume or in your cover letter.

در بسیاری از کشورها، سن خود را در رزومه یا نامه پوششی خود درج می کنید.

Again, in English-speaking countries, like Canada and the US, you do not include your age.

باز هم، در کشورهای انگلیسی زبان، مانند کانادا و ایالات متحده، سن خود را در نظر نمی گیرید.

Okay?

باشه؟

So this one, it's not relevant, it's not important to include.

بنابراین این یکی، مرتبط نیست، گنجاندن آن مهم نیست.

A photo.

یک عکس.

Would you put a photo of yourself in your cover letter or resume?

آیا عکسی از خود در کاورلتر یا رزومه خود قرار می دهید؟

Unless you're an actor...

مگر اینکه شما یک بازیگر باشید...

For most jobs you would not include a picture of yourself.

برای اکثر مشاغل، تصویری از خودتان درج نمی کنید.

So I know I've applied for jobs in other countries and sometimes they require a photo; in English-speaking

بنابراین می دانم که برای کار در کشورهای دیگر درخواست داده ام و گاهی اوقات آنها نیاز به عکس دارند. در کشورهای انگلیسی زبان،

countries we do not ask for most jobs for a photo.

ما اکثر مشاغل را برای عکس نمی خواهیم.

So, in general no.

بنابراین، به طور کلی نه.

Volunteer experience, yeah, volunteer experience is something you can mention.

تجربه داوطلبانه، بله، تجربه داوطلبانه چیزی است که می توانید به آن اشاره کنید.

You know, it's a great thing to mention.

می دانی، ذکر این نکته بسیار خوبی است.

Especially if you don't have a lot of work experience, volunteer experience can be the

به خصوص اگر تجربه کاری زیادی ندارید ، تجربه داوطلبانه می تواند

next best thing.

بهترین چیز بعدی باشد.

Your current job, yeah, you can talk about your current job in your resume or cover letter.

شغل فعلی شما، بله، می توانید در مورد شغل فعلی خود در رزومه یا نامه پوششی خود صحبت کنید.

What about the babysitter job?

شغل پرستار بچه چطور؟

So maybe you were a babysitter and you took care of kids when you were 12 years old.

بنابراین شاید شما یک پرستار بچه بودید و در 12 سالگی از بچه ها مراقبت می کردید.

Now you're 40 years old.

حالا شما 40 ساله هستید.

Is this something you would include in your cover letter or your resume?

آیا این چیزی است که شما باید در پوشش نامه یا رزومه خود بگنجانید؟

If it was a very long time ago, you don't need to include it.

اگر خیلی وقت پیش بود ، لازم نیست آن را اضافه کنید.

You do not need to include every job you've ever had.

نیازی نیست هر شغلی را که تا به حال داشته اید درج کنید.

It's important to include, you know, jobs that relate to the job you're applying for

می‌دانید، مهم است که مشاغلی را که به شغلی که برای آن درخواست می‌دهید

or, you know, maybe more recent jobs.

یا، می‌دانید، شغل‌های اخیر مرتبط هستند، اضافه کنید.

You don't have a lot of space.

شما فضای زیادی ندارید.

Your cover letter is going to be one page, your resume might be one to two pages, so

نامه پوششی شما یک صفحه خواهد بود، رزومه شما ممکن است یک تا دو صفحه باشد، بنابراین

there's not a lot of space, so it's important to decide which jobs show your skills the

فضای زیادی وجود ندارد، بنابراین مهم است که تصمیم بگیرید کدام شغل مهارت های شما را بهتر نشان می دهد

best and which ones are the most recent.

و کدامیک جدیدترین هستند.

So, the babysitter job when you were 12 years old probably not a good job to write.

بنابراین، شغل پرستار بچه در 12 سالگی احتمالاً شغل خوبی برای نوشتن نیست.

Work experience, yes, this is something that would be very good to include in a cover letter

سابقه کار، بله، این چیزی است که بسیار خوب است که در یک نامه

or...

یا ...

And also on a resume.

و همچنین در یک رزومه گنجانده شود.

Okay, so now we're going to talk a little bit more about other information that's important

خوب، پس اکنون می خواهیم کمی بیشتر در مورد سایر اطلاعاتی که

to include.

گنجاندن آنها مهم است صحبت کنیم.

Okay, so what information should you include on your resume and your cover letter?

خوب، پس چه اطلاعاتی را باید در رزومه و نامه پوشش خود درج کنید؟

Well, it's very important to think about what's relevant to the job you're applying...

خوب، خیلی مهم است که به شغلی که درخواست می‌دهید مربوط باشد...

To the job you're applying to.

به شغلی که درخواست می‌دهید فکر کنید.

So you want what you include to be job-specific.

بنابراین شما می خواهید آنچه را که شامل می کنید مختص شغل باشد.

Okay?

باشه؟

So, for example, if you're applying to work in customer service at XYZ Company, you need

بنابراین، برای مثال، اگر برای کار در خدمات مشتری در شرکت XYZ درخواست می‌دهید، باید

to match your skills and, you know, your experience with that job.

مهارت‌ها و، می‌دانید، تجربه‌تان را با آن شغل مطابقت دهید.

You want it to be job-specific.

شما می خواهید آن را به کار خاص است.

So, how do we do this?

خب چطور اینکار رو انجام بدیم؟

How do we make sure our information is relevant to the job we're looking for and specific?

چگونه مطمئن شویم اطلاعاتمان با شغلی که به دنبال آن هستیم مرتبط است و مشخص است؟

Well, first, if you can, if there's a job advertisement you see, read the job advertisement

خب، اولاً اگر می توانید، اگر آگهی استخدامی مشاهده می کنید، آگهی استخدام را با

carefully.

دقت بخوانید.

Okay?

باشه؟

A lot of the times there are clues in the job advertisement that can tell you what a

بسیاری از مواقع سرنخ هایی در آگهی های شغلی وجود دارد که می تواند به شما بگوید یک

company is looking for in the person they're going to hire.

شرکت در مورد فردی که قرار است استخدام کند به دنبال چه چیزی است.

So look for the key skills, qualities, experience they ask for.

بنابراین به دنبال مهارت‌ها، ویژگی‌ها و تجربه‌های کلیدی باشید که آنها می‌خواهند.

Some companies might be looking for somebody with customer service experience, other companies

برخی از شرکت‌ها ممکن است به دنبال شخصی با تجربه خدمات مشتری باشند، شرکت‌های دیگر

might want somebody who can work well under pressure, someone who can multitask, who has

ممکن است کسی را بخواهند که بتواند تحت فشار به خوبی کار کند ، کسی که بتواند چند کار را انجام دهد و

experience writing reports.

تجربه نوشتن گزارش‌ها را داشته باشد.

Okay?

باشه؟

Maybe the company is looking for somebody who can speak three languages.

شاید این شرکت به دنبال کسی باشد که بتواند به سه زبان صحبت کند.

So, look at the job description and try to find key words in that job description, and

بنابراین، به شرح شغل نگاه کنید و سعی کنید کلمات کلیدی را در آن شرح شغل پیدا کنید و به این

think about: "Do you have those qualities?

فکر کنید: "آیا شما آن ویژگی ها را

Or do you have those skills or experience?"

دارید؟ یا آن مهارت ها یا تجربه ها را دارید؟"

So match your skills, qualities, experience to the description.

بنابراین مهارت ها، کیفیت ها، تجربه خود را با توضیحات مطابقت دهید.

So sometimes there is no job description.

بنابراین گاهی اوقات هیچ شرح شغلی وجود ندارد.

Sometimes you might be thinking about applying, you know, for a restaurant job and you haven't...

گاهی اوقات ممکن است به این فکر کنید که برای یک شغل رستورانی درخواست دهید، اما این کار را نکرده اید...

You've just seen a "Help Wanted" sign in the window.

شما فقط یک علامت "خواسته کمک" را در پنجره مشاهده کرده اید.

Or maybe you don't know if the company is hiring, but you want to send in your resume

یا شاید نمی‌دانید که شرکت در حال استخدام است یا خیر ، اما به هر حال می‌خواهید رزومه خود را ارسال کنید

anyway, so if there's no job description what you can do is you can think carefully about

، بنابراین اگر شرح شغلی وجود ندارد، کاری که می‌توانید انجام دهید این است که می‌توانید با دقت در

the job, and you can think about: What kind of skills, what kinds of experience, and what

مورد شغل فکر کنید، و می‌توانید به این فکر کنید: مهارت‌ها، چه نوع تجربه‌ها و چه

kind of qualities are they looking for?

نوع ویژگی‌هایی را جستجو می‌کنند؟

So, for example, if I was going to apply for a customer service position, I would think

بنابراین، برای مثال، اگر قرار بود برای یک موقعیت خدمات مشتری درخواست بدهم،

about it...

در مورد آن فکر می‌کردم...

If it was a customer service representative or something like that, I think they probably

اگر نماینده خدمات مشتری یا چیزی شبیه به آن بود، فکر می‌کنم احتمالاً

want somebody who's a strong communicator, somebody who's able to deal with people in

کسی را می‌خواهند که یک ارتباط‌دهنده قوی باشد، کسی که قادر به مقابله با افراد در

stressful situations, they probably want me to talk about experience I've had with customers,

موقعیت های استرس زا هستند، آنها احتمالاً می خواهند که من در مورد تجربه ای که با مشتریان داشته ام صحبت کنم،

so maybe I can think about other jobs where I've worked with customers.

بنابراین شاید بتوانم در مورد مشاغل دیگری که در آن با مشتریان کار کرده ام فکر کنم.

So just really thinking about the job and what kind of skills they probably are looking

بنابراین فقط فکر کردن در مورد شغل و نوع مهارت هایی که آنها احتمالاً به دنبال آن هستند

for can really help you with your resume and cover letter, because again, you want your

می تواند واقعاً به شما در رزومه و نامه پوششی خود کمک کند ، زیرا باز هم، شما می خواهید

resume and cover letter to be relevant and job-specific.

رزومه و نامه پوششی شما مرتبط و مختص شغل باشد.

So, you know, if you're applying for every job you see, if you're applying for a server

بنابراین، می‌دانید، اگر برای هر شغلی که می‌بینید درخواست می‌دهید، اگر برای شغل سرور

job, a store clerk job, and you know, a bus driver job, each of these jobs is going to

، شغل منشی فروشگاه درخواست می‌دهید، و می‌دانید، شغل راننده اتوبوس، هر یک از این مشاغل

have different wants in their employee.

خواسته‌های متفاوتی خواهند داشت. در کارمندشان

Each of these jobs is going to require different skills and different experience, so make sure

هر یک از این مشاغل به مهارت‌ها و تجربه‌های متفاوتی نیاز دارند، بنابراین مطمئن شوید که

for each job you apply for you think about the skills and experience, and you match it

برای هر شغلی که برای آن درخواست می‌کنید، به مهارت‌ها و تجربه‌اش فکر کنید و آن را

to those jobs.

با آن شغل‌ها مطابقت دهید.

Another thing that you can do is you can also research different companies.

کار دیگری که می توانید انجام دهید این است که می توانید درباره شرکت های مختلف نیز تحقیق کنید.

Check out their website.

وب سایت آنها را بررسی کنید.

You know, a lot of the times there's a lot of information on the website that can help

می دانید، اغلب اوقات اطلاعات زیادی در وب سایت وجود دارد که می تواند به

you decide what to include in your resume or cover letter.

شما کمک کند تصمیم بگیرید چه چیزی را در رزومه یا نامه پوششی خود بگنجانید.

If, for example, a company talks about how they're really involved in technology and

برای مثال، اگر یک شرکت در مورد اینکه واقعاً چگونه در فناوری درگیر است صحبت کند

they have a lot of cutting-edge projects happening, you might think about: "Okay, technology.

و پروژه های پیشرفته زیادی در حال انجام است ، ممکن است به این فکر کنید: "خوب، فناوری.

What computer skills do I have?

من چه مهارت های کامپیوتری دارم؟

You know, what...?

می دانید، چه چیزی ...؟

What experience do I have with technology?"

چه تجربه ای از تکنولوژی دارم؟"

Okay, so checking out the website and doing research into a company can also be a good

بسیار خوب، بنابراین بررسی وب سایت و انجام تحقیق در مورد یک شرکت نیز می تواند راه خوبی

way to think about skills, abilities, qualities, and experience for applying for a job.

برای تفکر در مورد مهارت ها، توانایی ها، کیفیت ها و تجربه برای درخواست شغل باشد.

Okay, so a lot of people talk about this.

خوب، پس بسیاری از مردم در مورد این صحبت می کنند.

Some people are just recently out of high school or university and they have no work

برخی از افراد اخیراً دبیرستان یا دانشگاه را ترک کرده‌اند و

experience, or maybe they're applying for a new job in a different country or a different

تجربه کاری ندارند، یا ممکن است برای شغل جدید در کشور دیگری یا رشته دیگری درخواست

field, so they have no experience.

دهند، بنابراین تجربه ندارند.

You know, what do they do?

میدونی چیکار میکنن

What do they write about in their resume or cover letter?

آنها در رزومه یا کاور لیتر خود در مورد چه چیزی می نویسند ؟

Experience is not only job experience.

تجربه فقط تجربه شغلی نیست.

Okay?

باشه؟

Experience can be volunteer experience, it can be education experience.

تجربه می تواند تجربه داوطلبانه باشد ، می تواند تجربه آموزشی باشد.

Maybe, you know, when you were in university, or college, or high school, you worked on

شاید، می دانید، زمانی که در دانشگاه ، کالج یا دبیرستان بودید، روی

a project and you developed good team skills.

یک پروژه کار می کردید و مهارت های تیمی خوبی را توسعه می دادید.

You worked in a group and you were very good working in that group.

شما در یک گروه کار کردید و در آن گروه خیلی خوب کار کردید.

So think outside the box.

پس خارج از چارچوب فکر کنید.

You don't always have to write about work experience.

همیشه لازم نیست در مورد تجربه کاری بنویسید.

If you have work experience, that's great, but you can also look to other areas of your

اگر تجربه کاری دارید، عالی است، اما می توانید به سایر زمینه های زندگی خود نیز نگاه کنید

life.

.

Maybe you're in a club, maybe you're on a baseball team, and you know, you're the coach,

شاید شما در یک باشگاه هستید، شاید در یک تیم بیسبال هستید، و می دانید، شما مربی هستید،

you can talk about that.

می توانید در مورد آن صحبت کنید.

So the important thing is to first off write something, you know, and to really think about

بنابراین نکته مهم این است که ابتدا چیزی بنویسید، می دانید، و واقعاً

your life and think about your skills, your abilities, and your own experience and how

به زندگی خود فکر کنید و به مهارت ها، توانایی ها و تجربیات خود فکر کنید و اینکه چگونه

these match the job you're applying for.

آنها با شغلی که برای آن درخواست می کنید مطابقت دارند.

All right, so now we're going to talk a little bit about the format of cover letters and resumes.

بسیار خوب، پس اکنون می خواهیم کمی در مورد قالب نامه ها و رزومه ها صحبت کنیم.

Okay, so I'm going to give you a couple of tips on the format of resumes and cover letters.

بسیار خوب، بنابراین من قصد دارم چند نکته در مورد فرمت رزومه و نامه پوششی به شما ارائه کنم.

Okay?

باشه؟

So, resumes and cover letters should always be typed on a computer.

بنابراین، رزومه ها و نامه های همراه باید همیشه در رایانه تایپ شوند.

They should not be written in marker, in pen, or in pencil.

آنها نباید با نشانگر، قلم یا مداد نوشته شوند.

It's very important that they're typed because that makes them look professional.

تایپ شدن آنها بسیار مهم است زیرا این کار باعث می شود حرفه ای به نظر برسند.

Usually we recommend a 12-point font when you're using a computer, so you don't want

معمولاً زمانی که از رایانه استفاده می‌کنید، فونت 12 نقطه‌ای را توصیه می‌کنیم، بنابراین

to have this enormous font and you don't want something too small because you want something

نمی‌خواهید این فونت عظیم را داشته باشید و چیزی خیلی کوچک نمی‌خواهید، زیرا چیزی می‌خواهید

that's easy for somebody to read.

که خواندن آن برای دیگران آسان باشد.

We also recommend a standard font, so for example, Times New Roman is good, Arial is

ما همچنین یک فونت استاندارد را توصیه می کنیم، به عنوان مثال، Times New Roman خوب است، Arial

good.

خوب است.

I didn't realize this in the past, but people have very strong opinions on font.

من در گذشته متوجه این موضوع نبودم، اما مردم نظرات بسیار قوی در مورد فونت دارند.

So, before, my favourite font was Comic Sans, it turns out that's a very...

بنابراین، قبلاً، فونت مورد علاقه من Comic Sans بود، معلوم شد که بسیار ...

It's a very unprofessional font and, you know, you shouldn't use it, so it's the same with

این یک فونت بسیار غیرحرفه ای است و، می دانید، نباید از آن استفاده کنید، بنابراین در مورد رزومه ها هم همینطور است

resumes.

.

Be careful of the font you use because you're presenting yourself and you want to look professional,

مراقب فونتی که استفاده می کنید باشید، زیرا خود را معرفی می کنید و می خواهید حرفه ای به نظر برسید،

so Times New Roman and Arial are very professional-looking fonts; they're good ones to use.

بنابراین Times New Roman و Arial فونت های بسیار حرفه ای هستند. آنها برای استفاده خوب هستند.

Your resume and your cover letter should be short.

رزومه و نامه شما باید کوتاه باشد.

For your resume, it should be between one to two pages, and for your cover letter it

برای رزومه شما باید بین یک تا دو صفحه باشد و برای کاور

should ideally be one page.

لتر شما در حالت ایده آل باید یک صفحه باشد.

Okay?

باشه؟

One mistake a lot of people make is they write too much.

یکی از اشتباهات بسیاری از مردم این است که بیش از حد می نویسند.

They write their whole life story and they have a resume that's four pages and a cover

آنها کل داستان زندگی خود را می نویسند و یک رزومه چهار صفحه ای و یک جلد

letter that's three pages.

نامه سه صفحه ای دارند.

That's not a good idea because the employer is not going to spend a lot of time looking

این ایده خوبی نیست زیرا کارفرما قرار نیست زمان زیادی را صرف

at your resume.

بررسی رزومه شما کند.

On average, they spend about 30 seconds looking at your resume, so as a result they just want

به طور متوسط، آنها حدود 30 ثانیه به رزومه شما نگاه می کنند، بنابراین در نتیجه فقط می خواهند

to quickly see it and get an idea of who you are.

به سرعت آن را ببینند و ایده ای از اینکه شما چه کسی هستید به دست آورند.

And it's the same with a cover letter, they don't spend much time reading your cover letter

و در مورد کاور لتر هم همینطور است، آنها زمان زیادی را برای خواندن نامه شما صرف نمی کنند،

so it's best to just do one page for the cover letter and one to two pages for the resume.

بنابراین بهتر است فقط یک صفحه برای جلد نامه و یک تا دو صفحه برای رزومه انجام دهید.

There are a lot of different types of cover letters and resumes, and a lot of different

انواع مختلفی از نامه ها و رزومه ها و سبک های مختلفی

styles.

وجود دارد.

Okay?

باشه؟

Some jobs prefer certain types or certain styles, so it's important to know what's good

برخی از مشاغل انواع خاصی یا سبک های خاصی را ترجیح می دهند ، بنابراین مهم است که بدانید چه چیزی

for your industry.

برای صنعت شما خوب است.

You can often get a lot of help when you write your resume or your cover letter by using

اغلب هنگام نوشتن رزومه یا نامه پوششی خود با استفاده از

a template.

یک الگو می توانید کمک زیادی دریافت کنید.

So, a template is...

بنابراین، یک الگو

It's pretty much where the format has already been done for you, and you just fill in the

... تقریباً جایی است که قالب قبلاً برای شما انجام شده است، و شما فقط

blanks with your information.

با اطلاعات خود جاهای خالی را پر کنید.

Templates can be very helpful, especially for formatting your resume and cover letter.

الگوها می توانند بسیار مفید باشند، به خصوص برای قالب بندی رزومه و نامه پوششی شما.

It's also a good idea to look at examples of people's resumes and cover letters.

همچنین بد نیست به نمونه هایی از رزومه ها و کاور لتر افراد نگاه کنید.

We have a lot of examples on our website at www.engvid.com, and you can find links to

ما نمونه‌های زیادی را در وب‌سایت خود به آدرس www.engvid.com داریم، و می‌توانید پیوندهایی به

these resources in our description, so I highly recommend doing that because the more examples

این منابع را در توضیحات ما بیابید، بنابراین من به شدت توصیه می‌کنم این کار را انجام دهید زیرا هر چه نمونه‌های بیشتری

you see, the easier it will be for you to write a resume and cover letter.

ببینید، نوشتن برای شما آسان‌تر خواهد بود. رزومه و نامه حمایتی

It's also important not to copy and paste other people's resumes and cover letters.

همچنین مهم است که رزومه و نامه های دیگران را کپی و پیست نکنید.

I know when you're applying to a job, you know, it's a lot of work and you might not

من می دانم که وقتی برای شغلی درخواست می دهید، می دانید، کار زیاد است و ممکن است

know what to say, so you might want to...

ندانید چه بگویید، بنابراین ممکن است بخواهید...

You might see somebody else's resume and think: "Oh, that sounds really good.

ممکن است رزومه شخص دیگری را ببینید و فکر کنید: "اوه، این به نظر می رسد. واقعاً خوب است.

I'm just going to take that and put it in my resume or in my cover letter."

من فقط آن را می گیرم و آن را در رزومه یا در نامه حمایتی ام قرار می دهم."

It's good that your resume and cover letter is personalized and it's really about you,

خوب است که رزومه و نامه شما شخصی سازی شده باشد و واقعاً به شما مربوط می شود،

because a lot of the times when you copy and paste from somebody else's cover letter, the

زیرا در بسیاری از مواقع که از کاور نامه شخص دیگری کپی و پیست می کنید،

employer might notice that.

کارفرما ممکن است متوجه این موضوع شود.

It might...

ممکن است...

You know, a lot of the times they realize that you're not writing this yourself, and

می دانید، بسیاری از مواقع متوجه می شوند که شما این را خودتان نمی نویسید،

the problem with that is it makes it look like you don't really want to work hard.

و مشکل این است که به نظر می رسد شما واقعاً نمی خواهید سخت کار کنید.

So it's good if you write your own cover letter and resume, and not just copy and paste from

بنابراین خوب است که نامه و رزومه خود را بنویسید و فقط از

things you find on the internet.

چیزهایی که در اینترنت پیدا می کنید کپی و پیست نکنید.

So, I highly recommend that you subscribe to my channel where you can find out more

بنابراین، من به شدت توصیه می کنم که در کانال من عضو شوید تا بتوانید اطلاعات بیشتری

about cover letters and resumes, as well as about interviews, interview questions.

در مورد نامه ها و رزومه ها و همچنین در مورد مصاحبه ها، سوالات مصاحبه کسب کنید.

We have resources on vocabulary, grammar, pronunciation, all sorts of things that can

ما منابعی در مورد واژگان، گرامر، تلفظ، انواع چیزهایی داریم که

really help you in your job hunt.

واقعاً می توانند به شما در جستجوی شغل کمک کنند.

I also would like to invite you to come check out our website at www.engvid.com; there we

من همچنین می خواهم از شما دعوت کنم که از وب سایت ما در www.engvid.com دیدن کنید. در آنجا

have a quiz where you can actually practice all of the information you learned in this

ما یک مسابقه داریم که در آن می‌توانید تمام اطلاعاتی را که در این

video, so you can see how much you remember and how well you know what we talked about.

ویدیو آموخته‌اید تمرین کنید، بنابراین می‌توانید ببینید چقدر به یاد دارید و چقدر خوب می‌دانید که درباره چه چیزی صحبت کردیم.

So, I wish you the best of luck in your job hunt.

بنابراین، برای شما آرزوی موفقیت در جستجوی شغلی را دارم.

I know you're going to do really well.

من می دانم که شما واقعاً خوب عمل خواهید کرد.

And until next time, take care.

و تا دفعه بعد مراقب باش