The leadership of the future?: Ai-Da, the humanoid robot

Leadership is sharing power with others

리더십은 삶의 본질적인 과제를 달성하기 위해 다른 사람들과 힘을 공유

to accomplish the essential tasks of life,

to build community and dignity

with a clear mind and compassion.

하고 맑은 마음과 연민으로 공동체와 존엄성을 구축하는 것입니다.

It is the ability to make choices

우리의 집단적 세계관에 영향을 미칠 선택을 할 수 있는 능력

that will impact our collective worldview.

입니다.

That's not simple.

그것은 간단하지 않습니다.

It requires an ability to listen

and the capability to learn and grow.

경청하는 능력 과 배우고 성장하는 능력이 필요합니다.

In order to truly appreciate

새롭게 떠오르는 기회를 진정으로 이해하려면

the opportunities that are emerging,

we need to first understand the past.

먼저 과거를 이해해야 합니다.

With this, we can be more aware and flexible

이를 통해 우리는 예측할 수 없는 미래를 더 잘 알고 유연

to deal with an unpredictable future.

하게 대처할 수 있습니다.

The world is changing.

세상은 변하고 있습니다.

The future is not what we consider it to be.

미래는 우리가 생각하는 것이 아닙니다.

It is requiring from us a willingness

그것은 우리에게

to give up our comfort zone.

우리의 안전지대를 기꺼이 포기할 것을 요구하고 있습니다.

Ignore themselves.

자신을 무시하십시오.

It is a component of leadership

that the individual takes responsibility

개인 이

for their own wellbeing, dignity and happiness

자신의 웰빙, 존엄성 및 행복에 대한 책임을 지고

and is prepared to take steps to change.

변화를 위한 조치를 취할 준비가 되어 있는 것은 리더십의 구성 요소입니다.

Humility: we are to be humble in every action

겸손: 우리 는 모든 행동에서 겸손해야

and this includes what we are willing to do and say to help others.

하며 여기에는 다른 사람을 돕기 위해 기꺼이 행하고 말하는 것도 포함됩니다.

Leadership is not the same thing as success or failure.

리더십은 성공이나 실패와 같은 것이 아닙니다.

We have all failed,

우리는 모두 실패

but we can recognise the mistakes that we made

했지만 우리가 저지른 실수를 인정하고 그 실수

and learn from them.

로부터 배울 수 있습니다.