What chickens can teach us about hierarchies - 6 Minute English

Neil: Hello and welcome to 6 Minute English, I'm Neil.

Neil: Xin chào và chào mừng đến với 6 Minute English, tôi là Neil.

Catherine: And I'm Catherine.

Catherine: Và tôi là Catherine.

Neil: Catherine, what's the connection between

Neil: Catherine, mối liên hệ giữa

hierarchies, managers and chickens?

hệ thống phân cấp, người quản lý và gà là gì?

Catherine: Well, I don't know Neil, but I'm, sure you're

Catherine: Chà, tôi không biết Neil, nhưng tôi chắc chắn rằng bạn

going to tell me.

sẽ nói cho tôi biết.

Neil: First of all, could you explain for our listeners

Neil: Trước hết, bạn có thể giải thích cho thính giả của chúng tôi

what a hierarchy is?

biết hệ thống phân cấp là gì không?

Catherine: Of course! A hierarchy is a way of organising

Katherine: Tất nhiên! Một hệ thống phân cấp là một cách để tổ chức

people. For example, in a company, where there are

mọi người. Ví dụ, trong một công ty, nơi có nhiều

people working at different levels. You've

người làm việc ở các cấp độ khác nhau. Bạn đã

got bosses, managers and workers.

có ông chủ, người quản lý và công nhân.

The workers do the work and the managers have

Công nhân làm việc và các nhà quản lý

meetings that stop the workers doing the work!

tổ chức các cuộc họp khiến công nhân ngừng làm việc!

Neil: But where do the chickens come in?

Neil: Nhưng những con gà đi vào đâu?

We'll find out shortly, but first here is today's question

Chúng ta sẽ tìm hiểu ngay thôi, nhưng đầu tiên, đây là câu hỏi của ngày hôm nay

and it is – surprise, surprise – about chickens.

và nó – ngạc nhiên, ngạc nhiên – về gà.

What is the record number of eggs laid by one chicken

Số lượng trứng kỷ lục mà một con gà đẻ ra

in a year? Is it:

trong một năm là bao nhiêu? Có phải là:

a: 253

a: 253

b: 371

b: 371

or c: 426

hoặc c: 426

What do you think Catherine:?

Bạn nghĩ gì Catherine:?

Catherine: Well, I think most chickens lay an egg once

Catherine: Chà, tôi nghĩ hầu hết gà đẻ một quả trứng

a day, so I think it's 371.

mỗi ngày, vì vậy tôi nghĩ là 371.

Neil: Well, we will have an answer later in the

Neil: Chà, chúng ta sẽ có câu trả lời sau trong

programme.

chương trình.

Now, for hierarchies and chickens.

Bây giờ, đối với hệ thống phân cấp và gà.

In the radio programme The Joy of 9 to 5,

Trong chương trình phát thanh The Joy of 9 to 5,

produced by Somethin' Else for the BBC,

do Somethin' Else sản xuất cho đài BBC,

entrepreneur Margaret Heffernan

doanh nhân Margaret Heffernan đã

described an experiment.

mô tả một thí nghiệm.

In this experiment, researchers compared the

Trong thí nghiệm này, các nhà nghiên cứu đã so sánh

egg production of a group of average chickens

sản lượng trứng của một nhóm gà trung bình

to a group of super-chickens.

với một nhóm gà siêu hạng.

That's chickens with an above average egg production.

Đó là những con gà có sản lượng trứng trên trung bình.

Which was the most successful?

Đó là thành công nhất?

Here's Margaret Heffernan, and by the way,

Đây là Margaret Heffernan, và nhân tiện,

the noun for a group of chickens is a flock.

danh từ của một đàn gà là một bầy.

Margaret Heffernan: He compares the two flocks

Margaret Heffernan: Ông ấy so sánh hai đàn

over six generations.

qua sáu thế hệ.

The average flock just gets better and better and better.

Đàn trung bình ngày càng tốt hơn và tốt hơn.

Egg production increases dramatically.

Sản lượng trứng tăng lên đáng kể.

The super-flock of super-chickens,

Siêu đàn gà siêu cấp

at the end of six generations, all but three are dead,

, kết thúc sáu thế hệ, tất cả trừ ba con đã chết,

because the other three have killed the rest.

bởi vì ba con còn lại đã giết những con còn lại.

They've achieved their individual

Họ đã đạt được năng suất cá nhân của mình

productivity by suppressing the productivity of the rest.

bằng cách triệt tiêu năng suất của những người còn lại.

And that's what we do at work.

Và đó là những gì chúng tôi làm tại nơi làm việc.

Neil: Which flock was most successful?

Neil: Đàn nào thành công nhất?

Catherine: Well, the super-flock actually killed each

Catherine: Chà, siêu đàn thực sự đã giết lẫn

other, so it turned out that the average flock

nhau, vì vậy hóa ra đàn trung bình

laid more eggs in total and was more successful.

tổng cộng đẻ nhiều trứng hơn và thành công hơn.

Neil: Yes, but why was that?

Neil: Vâng, nhưng tại sao lại như vậy?

Catherine: Well, the super-chickens must have seen

Catherine: Chà, những con siêu gà hẳn đã coi

their other flock members not as colleagues,

những thành viên khác trong đàn của chúng không phải là đồng nghiệp

but as competitors.

mà là đối thủ cạnh tranh.

Now to understand this, we have to start with the word

Bây giờ để hiểu điều này, chúng ta phải bắt đầu với từ

'productivity'.

'năng suất'.

This noun refers to the amount of work that's done.

Danh từ này đề cập đến số lượng công việc được thực hiện.

So, on an individual level, the super-chickens achieved

Vì vậy, ở cấp độ cá nhân, những con siêu gà đạt được

productivity because they suppressed

năng suất vì chúng đã

the productivity of their flock members.

giảm năng suất của các thành viên trong đàn.

'Suppressed' here means they 'stopped the other

'Đàn áp' ở đây có nghĩa là họ 'ngăn cản những

chickens from being productive' by killing them.

con gà khác sinh sản' bằng cách giết chúng.

Neil: So, what do we learn from this experiment?

Neil: Vậy, chúng ta học được gì từ thí nghiệm này?

Catherine: Well, Margaret Heffernan suggests that we

Catherine: Chà, Margaret Heffernan gợi ý rằng chúng ta nên

see this kind of behaviour in the human workplace.

thấy loại hành vi này ở nơi làm việc của con người.

When everyone is equal, productivity is high,

Khi mọi người bình đẳng, năng suất sẽ cao,

but as soon as there's a hierarchy

nhưng ngay khi có hệ thống phân cấp

- as soon as there are managers -

- ngay khi có người quản lý -

things can go wrong because not all managers see their

mọi thứ có thể đi sai hướng vì không phải tất cả người quản lý đều thấy vai trò của họ

role as making life easier for the workers.

là làm cho cuộc sống của người lao động dễ dàng hơn.

They demonstrate their productivity as managers,

Họ thể hiện năng suất của mình với tư cách là người quản lý,

by interfering with the productivity of the workers.

bằng cách can thiệp vào năng suất của công nhân.

Neil: But there are other experiments which show

Neil: Nhưng có những thí nghiệm khác cho

that chickens are productive in a hierarchy.

thấy gà có năng suất cao trong hệ thống phân cấp.

How are those hierarchies different though?

Làm thế nào là những hệ thống phân cấp khác nhau mặc dù?

Here's Margaret Heffernan again.

Lại là Margaret Heffernan.

Margaret Heffernan: So chickens have an inbuilt

Margaret Heffernan: Vì vậy, gà có một

or, if you like, an inherited hierarchy - that's where we

hệ thống phân cấp sẵn có hoặc, nếu bạn thích, được kế thừa - đó là lý do chúng ta

get the term 'pecking order' from.

có thuật ngữ 'trật tự phân hạng'.

But it's one that they create among themselves,

Nhưng đó là điều mà họ tự tạo ra cho nhau,

rather than one that's imposed upon them.

chứ không phải là điều áp đặt lên họ.

Neil: So, which hierarchy works, at least for chickens?

Neil: Vì vậy, hệ thống phân cấp nào hoạt động, ít nhất là đối với gà?

Catherine: Well, the best hierarchy is one that isn't

Catherine: Chà, hệ thống phân cấp tốt nhất là hệ thống không

imposed. That means a good hierarchy isn't

bị áp đặt. Điều đó có nghĩa là một hệ thống phân cấp tốt không

forced on the chickens.

bị ép buộc đối với những con gà.

They do well when they create the hierarchy themselves,

Họ làm tốt khi họ tự tạo ra hệ thống phân cấp, một cách

naturally. They work out the pecking order themselves.

tự nhiên. Họ tự tìm ra trật tự phân hạng.

Neil: 'Pecking order' is a great phrase.

Neil: 'Trật tự mổ xẻ' là một cụm từ tuyệt vời.

We use it to describe levels of importance in an

Chúng tôi sử dụng nó để mô tả mức độ quan trọng trong một

organisation. The more important you are, the higher in

tổ chức. Bạn càng quan trọng bao nhiêu thì bạn càng có thứ hạng

the pecking order you are.

cao bấy nhiêu.

Where does this phrase originate?

Cụm từ này bắt nguồn từ đâu?

Catherine: Well, 'pecking' describes what chickens do

Catherine: Chà, 'mổ' mô tả những gì con gà làm

with their beaks.

với cái mỏ của chúng.

They hit or bite other chickens with them.

Họ đánh hoặc cắn những con gà khác với họ.

And the most important or dominant chickens, peck

Và những con gà quan trọng nhất hoặc chiếm ưu thế nhất, mổ

all the others. The top chicken does all the pecking,

tất cả những con khác. Gà đứng đầu mổ tất cả,

middle-level chickens get pecked and do some pecking

gà cấp trung bị mổ và tự mổ

themselves, and some chickens are only pecked

, có gà chỉ bị

by other chickens.

gà khác mổ.

So, there is a definite pecking order in chickens.

Vì vậy, có một thứ tự mổ xác định ở gà.

Neil: Right, time to review this week's vocabulary,

Neil: Đúng rồi, đã đến lúc xem lại từ vựng của tuần này,

but before that let's have the answer to the quiz.

nhưng trước đó hãy có câu trả lời cho bài kiểm tra.

I asked what the record number of eggs

Tôi hỏi số trứng kỷ lục

laid by a single chicken in a year was.

do một con gà đẻ ra trong một năm là bao nhiêu.

The options were:

Các lựa chọn là:

a: 253

a: 253

b: 371

b: 371

or c: 426

hoặc c: 426

What did you say, Catherine?

Bạn nói gì vậy, Catherine?

Catherine: I said 371.

Catherine: Tôi đã nói 371.

Neil: Well, lucky you! You're definitely top of

Neil: Chà, bạn thật may mắn! Bạn chắc chắn là người đứng đầu

the pecking order, aren't you?

, phải không?

Because you are right!

Bởi vì bạn đúng!

Catherine: That's a lot of eggs!

Catherine: Đó là rất nhiều trứng!

Neil: Indeed. Now, the vocabulary.

Neil: Thật vậy. Bây giờ, từ vựng.

We are talking about 'hierarchies'

Chúng ta đang nói về 'hệ thống phân cấp'

- a way to organise a society or workplace with

- một cách để tổ chức một xã hội hoặc nơi làm việc với

different levels of importance.

các mức độ quan trọng khác nhau.

Catherine: An expression with a similar meaning is

Catherine: Một thành ngữ có ý nghĩa tương tự là

'pecking order', which relates to how important

'thứ tự phân hạng', liên quan đến tầm quan trọng của

someone, or a chicken, is, within a hierarchy.

một người hoặc một con gà trong một hệ thống phân cấp.

Neil: A group of chickens is a 'flock'.

Neil: Một nhóm gà là một 'đàn'.

It's also the general collective noun for birds as well,

Nó cũng là danh từ tập thể chung cho các loài chim,

not just chickens.

không chỉ gà.

Catherine: Another of our words was the noun

Catherine: Một từ khác của chúng tôi là danh từ

'productivity',

'năng suất'

which refers to 'the amount of work that is done'.

, dùng để chỉ 'số lượng công việc được thực hiện'.

Neil: And if you 'suppress' someone's productivity,

Neil: Và nếu bạn 'ngăn chặn' năng suất của ai đó,

you stop them from being as productive

bạn sẽ ngăn họ làm việc hiệu quả

as they could be.

nhất có thể.

Catherine: And finally, there was the verb to 'impose'.

Catherine: Và cuối cùng, có động từ 'áp đặt'.

If you impose something, you force it on people.

Nếu bạn áp đặt một cái gì đó, bạn ép buộc mọi người.

For example,

Ví dụ,

the government imposed new taxes on fuel.

chính phủ áp thuế mới đối với nhiên liệu.

Neil: Well that is the end of the programme. For

Neil: Vâng đó là phần cuối của chương trình.

more from us though, check out Instagram,

Tuy nhiên, để biết thêm thông tin từ chúng tôi, hãy xem Instagram,

Facebook, Twitter, YouTube, and of course,

Facebook, Twitter, YouTube và tất nhiên

our App! Don't forget the website as well

, Ứng dụng của chúng tôi! Đừng quên trang web

- bbclearningenglish.com.

- bbclearningenglish.com.

See you soon, bye.

Hẹn gặp lại, tạm biệt.

Catherine: Bye!

Catherine: Tạm biệt!