Internships: would you work for free? 6 Minute English

Sam: Hello. This is 6 Minute English. I'm Sam.

Sam: Cześć. To jest 6-minutowy angielski. Jestem Sam.

Rob: And I'm Rob.

Rob: A ja jestem Rob.

Sam: Before you got your first job Rob, did you

Sam: Zanim dostałeś swoją pierwszą pracę, Rob, czy

do any work experience?

miałeś jakieś doświadczenie zawodowe?

Rob: I think I may have done a day or two

Rob: Myślę, że mogłem spędzić dzień lub dwa

at some companies, just shadowing,

w niektórych firmach, po prostu śledząc,

watching how they did things – but

obserwując, jak robią różne rzeczy – ale

nothing much more than that.

nic więcej.

Sam: Some companies offer students or

Sam: Niektóre firmy oferują studentom lub

recent graduates what they call

świeżo upieczonym absolwentom coś, co nazywają

'internships'. These are extended

„stażami”. Są to wydłużone

periods of work experience where

okresy doświadczenia zawodowego, podczas których

someone can be working full-time without

ktoś może pracować w pełnym wymiarze godzin bez

an actual contract and in many cases

rzeczywistej umowy, aw wielu przypadkach

without even being paid.

nawet bez wynagrodzenia.

Rob: Ah – yes. This is a bit of a problem,

Rob: Ach – tak. To jest mały problem,

isn’t it? Some companies are being

prawda? Niektórym firmom

accused of using students and graduates

zarzuca się wykorzystywanie studentów i absolwentów

as cheap or free labour.

jako taniej lub bezpłatnej siły roboczej.

Sam: Yes, although the counter argument

Sam: Tak, choć kontrargumentem

is that internships are valuable experience

jest to, że staże są cennym doświadczeniem

for people who need it before

dla osób, które go potrzebują, zanim

they can get a ‘real’ job. Well, we’ll look at

będą mogły dostać „prawdziwą” pracę. Cóż, przyjrzymy się

this topic a little more after this week’s

temu tematowi nieco więcej po zadaniu

quiz question. On the topic of business

pytania z quizu w tym tygodniu. A tak w temacie biznesu

and companies, which is the oldest stock

i firm, która jest najstarsza

exchange in the world? Is it:

giełda na świecie? Czy to:

A: Bombay, B: New York, or C: Amsterdam

A: Bombaj, B: Nowy Jork, czy C: Amsterdam

What do you think, Rob?

Co o tym myślisz, Rob?

Rob: Tricky, because I was expecting

Rob: Podstępne, bo spodziewałem się

London on that list. I’m going to take a

Londynu na tej liście. W

guess then at Amsterdam.

takim razie zgadnę w Amsterdamie.

Sam: OK. Well, I will reveal the answer

Sam: OK. Cóż, odpowiedź zdradzę

later in the programme. James Turner is

w dalszej części programu. James Turner jest

the chief executive of an education

dyrektorem naczelnym

charity. Recently he took

organizacji charytatywnej zajmującej się edukacją. Ostatnio wziął

part in a discussion on the BBC radio

udział w dyskusji w programie radiowym BBC

programme You and Yours, on the topic

You and Yours na temat

of internships. What does he think is a big

staży. Co według niego jest dużym

issue with unpaid internships?

problemem z bezpłatnymi stażami?

James Turner: In many careers we’re now

James Turner: W wielu zawodach

seeing that it’s

obserwujemy obecnie, że

almost as an expectation that a young

person does an internship before they

odbycie stażu przez młodą osobę jest niemal oczekiwaniem, zanim będzie miała

stand a chance of getting

szansę na

that first full-time job in that profession.

pierwszą pełnoetatową pracę w tym zawodzie.

And the issue with that from a sort of social

Problem z tym, z

mobility point of view is that a substantial

punktu widzenia mobilności społecznej, polega na tym, że znaczna

proportion of those internships are

część tych staży jest

unpaid and that effectively rules out those

nieodpłatna, co skutecznie wyklucza tych,

who can’t afford to work for free.

których nie stać na darmową pracę.

Sam: So what is the problem with unpaid

Sam: Więc jaki jest problem z bezpłatnymi

internships, Rob?

stażami, Rob?

Rob: Well, if you can’t afford to work for

Rob: Cóż, jeśli nie stać cię na pracę za

free, it makes it very difficult to do an

darmo, bardzo trudno jest odbyć

internship – particularly in expensive

staż – szczególnie w drogich

cities like London. This excludes, or 'rules

miastach, takich jak Londyn. To wyklucza lub „

out' a lot of people from the benefits of an

wyklucza” wiele osób z korzyści płynących ze

internship.

stażu.

Sam: This is bad for social mobility, which

Sam: To źle wpływa na mobilność społeczną,

is the ability of people to move to higher,

czyli zdolność ludzi do przechodzenia na wyższe,

better paid levels in society. So the poorer

lepiej płatne poziomy w społeczeństwie. Więc im biedniejszy

you are the more difficult it can be to get a

jesteś, tym trudniej może być znaleźć

good job, even if you have the ability.

dobrą pracę, nawet jeśli masz zdolności.

Rob: Could you afford to work for free

Rob: Czy stać cię na darmową pracę

here in London, Sam?

tu, w Londynie, Sam?

Sam: No, I can barely afford to live in

Sam: Nie, ledwo stać mnie na życie w

London as it is, so the idea of doing an

Londynie, więc pomysł odbycia

unpaid internship would not appeal to me

bezpłatnego stażu w ogóle by mi nie odpowiadał

at all.

.

Turner goes on to talk about other

Turner mówi dalej o innych

issues that are also problematic in

kwestiach, które są również problematyczne w

internship programmes.

programach stażowych.

James Turner: Too often internships are

James Turner: Zbyt często staże są

open to those

otwarte dla osób

with established connections in the

z ugruntowanymi powiązaniami w

professions and again that rules out

zawodach i ponownie wyklucza to

those young people who don’t have the

tych młodych ludzi, którzy nie mają

well-connected families or friends who

dobrze ustosunkowanych rodzin lub przyjaciół, którzy

can open those doors for them.

mogą otworzyć dla nich te drzwi.

Sam: So what are these other issues?

Sam: Więc jakie są te inne kwestie?

Rob: In many cases he says that

Rob: W wielu przypadkach mówi, że

internship opportunities are only available

możliwości odbycia stażu są dostępne tylko

to those with established connections to

dla tych, którzy mają ugruntowane powiązania z

the company or industry. This means they

firmą lub branżą. Oznacza to, że

have some pre-existing link with

mają jakieś wcześniejsze powiązania z

the company, for example, through family

firmą, na przykład poprzez rodziny

or friends’ families.

lub rodziny przyjaciół.

Sam: Yes, it’s a lot easier if your family is

Sam: Tak, jest dużo łatwiej, jeśli twoja rodzina jest

well-connected, if it has a lot of contacts

dobrze połączona, jeśli ma dużo kontaktów

and links to a particular company or important

i powiązań z konkretną firmą lub ważnymi

people in that company.

osobami w tej firmie.

Rob: These links make it easier to open

Rob: Te linki ułatwiają otwieranie

doors to the opportunity. 'To open doors' is

drzwi do możliwości. „Otworzyć drzwi” to

an expression that means 'to get access to'.

wyrażenie oznaczające „uzyskać dostęp”.

Sam: So it seems that to be able to do an

Sam: Wygląda więc na to, że aby móc odbywać

unpaid internships you need to have a fair

bezpłatne staże, trzeba mieć

bit of money and to get an internship in

sporo pieniędzy, a aby dostać się na staż,

the first place you may need to have a

być może trzeba mieć

previous link to the company through a

wcześniejszy związek z firmą

family connection, for example.

, na przykład poprzez powiązania rodzinne .

Rob: So the system would seem to be

Rob: Tak więc system wydaje się być

difficult for poorer families and make it

trudny dla biedniejszych rodzin i

more difficult for students without those

utrudnia studentom bez tych

resources or connections to get on the

zasobów lub koneksji wejście na

job ladder. Here’s James Turner again.

drabinę zawodową. Oto znowu James Turner.

James Turner: Too often internships

James Turner: Zbyt często staże

are open to those

są otwarte dla osób

with established connections in the

z ugruntowanymi powiązaniami w

professions and again that rules out

zawodach i ponownie wyklucza to

those young people who don’t have the

tych młodych ludzi, którzy nie mają

well-connected families or friends who

dobrze ustosunkowanych rodzin lub przyjaciół, którzy

can open those doors for them.

mogą otworzyć dla nich te drzwi.

Sam: Right, time now to answer this

Sam: Dobrze, teraz czas odpowiedzieć na

week’s question. Which is the oldest stock

pytanie z tego tygodnia. Jaka jest najstarsza

exchange in the world? Is it:

giełda na świecie? Czy to:

A: Bombay, B: New York, or C: Amsterdam?

A: Bombaj, B: Nowy Jork, czy C: Amsterdam?

Rob, what did you say?

Rob, co powiedziałeś?

Rob: I went for Amsterdam.

Rob: Pojechałem do Amsterdamu.

Sam: Well done, that’s correct.

Sam: Dobra robota, zgadza się.

Congratulations to everyone who go that

Gratulacje dla wszystkich, którzy pójdą w tym

right and extra bonus points if you know

kierunku i dodatkowe punkty bonusowe, jeśli znasz

the date. Rob?

datę. Obrabować?

Rob: Haven’t a clue! 1750?

Rob: Nie mam pojęcia! 1750?

Sam: Actually it’s a lot earlier, 1602.

Sam: Właściwie to dużo wcześniej, 1602.

Rob: Wow, that’s much earlier than I thought.

Rob: Wow, to dużo wcześniej niż myślałem.

Sam: Right, let’s have a look again at

Sam: Dobrze, spójrzmy jeszcze raz na

today’s vocabulary. We’ve been talking

dzisiejsze słownictwo. Mówiliśmy

about 'internships' which are periods of

o „stażach”, czyli okresach

work at companies as a way for students

pracy w firmach, które są sposobem na

or new graduates to get experience in a

zdobycie doświadczenia w określonej dziedzinie przez studentów lub świeżo upieczonych absolwentów

particular field.

.

Rob: If they are unpaid it can make 'social

Rob: Jeśli nie otrzymują wynagrodzenia, może to

mobility' very difficult. This is the

bardzo utrudnić „mobilność społeczną”. Jest to

movement from a lower social level to a

przejście z niższego poziomu społecznego na

higher one and it’s difficult as poorer

wyższy i jest trudne, ponieważ biedniejszych

candidates can’t afford to work for free.

kandydatów nie stać na darmową pracę.

Sam: Yes, the cost 'rules them out', it

Sam: Tak, koszt „wyklucza ich”,

excludes them from the opportunity.

wyklucza ich z możliwości.

Rob: What helps is if you have 'established

Rob: To, co pomaga, to posiadanie „ustalonych

connections' with a company. This refers

powiązań” z firmą. Odnosi się to

to previous or pre-existing links with a

do wcześniejszych lub istniejących wcześniej powiązań z

company.

firmą.

Sam: And also if your family is 'well-connected',

Sam: A także, jeśli twoja rodzina jest „dobrze połączona”,

if it has good connections, for example if

jeśli ma dobre koneksje, na przykład, jeśli

your father plays golf with the CEO, it can

twój ojciec gra w golfa z dyrektorem generalnym, może to

'open doors', or in other words, it can make

„otwierać drzwi”, czyli innymi słowy, może

it easier to get into the company.

ułatwić w firmę.

Rob: So Sam, are you well-connected?

Rob: Więc Sam, czy masz dobre kontakty?

Sam: No, only to my smartphone!

Sam: Nie, tylko do mojego smartfona!

Rob: Same here – but we still made it to

Rob: To samo tutaj – ale mimo to dotarliśmy do

BBC Learning English and you can find

BBC Learning English i możesz znaleźć

more from us online, on social media and

więcej informacji od nas online, w mediach społecznościowych i

on our app. But for now, that’s all from

w naszej aplikacji. Ale na razie to wszystko z

6 Minute English. See you again soon. Bye bye!

6 Minute English. Do zobaczenia wkrótce. PA pa!

Sam: Bye everyone!

Sam: Cześć wszystkim!